34 Bewertungen von Bewerbern
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34 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die übertriebenen Eigenbewertungen sprechen Ihre eigene Sprache. Arroganter Kontakt und Altersdiskriminierung
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Gutes Gespräch mit der Personalberaterin (in DUS) die ihren Kunden (DAX30-Unternehmen) sehr überzeugend verkauft hat.
Bewerber/inHat sich 2019 als Leiter IT Services in Düsseldorf beworben.
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Trotz Absage eine wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe.
Bewerber/inHat sich als CMO beworben und eine Absage erhalten.
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Professionelle, freundliche Personalberater ohne die üblichen Allüren von Headhuntern
Bewerber/inHat sich 2016 als Vorstand Marketing beworben und eine Zusage erhalten.
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Freundlicher und professioneller Eindruck
Bewerber/inHat sich 2016 als K.A. beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
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Bester Headhunter für Frauen: Professionell, dennoch empathisch und ohne die üblichen Headhunter-Phrasen
Bewerber/inHat sich 2019 als Angesprochen worden beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Erst einmal im Gespräch "den Kopf gewaschen" und mich so wieder auf die Spur zum neuen Job gebracht. Danke!
Bewerber/inHat sich 2019 als Client beworben.
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Angesprochen für Head of Credit Risk Strategy-Job eines deutschen Bankkonzerns
Bewerber/inHat sich 2019 als Head of Credit Risk Strategy beworben.
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Personalberaterinnen auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2019 als CFO beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
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Schnelle Rückmeldung, auf den Punkt & ohne leere Versprechungen
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
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