Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Husemann die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
43 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation sowohl vor als auch während meiner Zeit bei Husemann lief sehr positiv ab. Größere Mandate werden unter anderem in Jour Fixes oder auch immer wieder im kleineren Rahmen unter den Anwälten besprochen, sodass die Zuständigkeiten klar definiert sind.
Alle Kollegen haben sich sehr bemüht, mich bei meinem Praktikum zu unterstützen. Die Du-Kultur stärkt den Zusammenhalt und schafft eine gesamt gutes Arbeitsklima.
Obwohl ich noch nicht mit dem Studium begonnen habe, durfte ich viele wichtige und interessante Aufgaben erledigen. Mir wurde sehr viel gezeigt und alle Aufgaben, die ich bearbeiten durfte, waren auf ein Ziel, wie z.B. einen Mandantentermin, hin ausgerichtet.
Das Arbeitsklima in meinem Team kann ich mir nicht besser wünschen. In manchen Abteilungen ist noch Luft nach oben.
In den Teams funktioniert die Kommunikation wirklich gut. Aus dem Partnerkreis könnte wesentlich transparenter kommuniziert werden. Besonders das Teilen von Erfolgen bzw. die Transparenz hinsichtlich Erreichung von Unternehmenszielen fehlt mir.
Die Arbeitsatmosphäre ist super, ich habe mich während meines zweiwöchigen Praktikums direkt sehr gut aufgenommen gefühlt.