Ohne Worte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ich eine Abmahnung erhalten weil ich als angestellter Fachhelfer angeblich die Arbeit verweigert habe. Ich sollte an einer CNC-Fräsmaschine arbeiten. Diese Maschine sollte ich rüsten, einfahren, Werkzeugwechsel vornehmen und halt alles machen was ein CNC-Fräser zu machen und beherrschen muss. Das ist ein 3,5 jähriger Ausbildungsberuf! Man kann nicht von einen Fachhelfer verlangen das er sowas beherrscht!
Ich habe den Kundenbetrieb mitgeteilt das ich fachlich gar nicht in der Lage bin das zu können, wegen fehlender Ausbildung für diese Tätigkeit. Daraufhin wurde ich abgemeldet und erhielt eine Abmahnung wegen Arbeitsverweigerung. In dieser Abmahnung steht drin das ich als Fachhelfer es bringen müßte an diesen Maschinen zu arbeiten!
Dann habe ich eine weitere Abmahnung erhalten weil ich einen Einsatz ablehnte für den man mir kein Fahrgeld zahlen wollte. In der Abmahnung steht drin:
Wir weisen Sie daraufhin, dass arbeitnehmerseitig kein Anspruch auf Fahrgeld besteht. Im Merkblatt der Argentur für Arbeit für LAN steht aber das zum Fahrgeld drin:
Grundsätzlich haben Sie Anspruch auf Ersatz
von Aufwendungen (z. B. Fahrt- und Über-
nachtungskosten) bei auswärtigem Einsatz.
Zum Beispiel sind Ihnen die Fahrtkosten zu er-
statten für die Fahrten zwischen dem Betriebs-
sitz des Verleihers und dem Betriebssitz des
Entleihers.
Weiterhin ist es so das ich Anfang Februar fristlos gekündigt wurde. Gegen diese Kündigung habe ich natürlich Kündigungsschutzklage eingreicht.
Als Leiharbeitnehmer ist es ratsam eine Arbeitsrechtsschutzversicherung zu haben!
Außerdem ist es bezeichnend das man einen, nun mittlerweile zum zweiten mal, Anwalt eingeschaltet hat um meine Bewertung hier zu deaktivieren. Ich konnte meine Aussagen belegen und die Bewertung wurde wieder freigeschaltet. Ein Danke dafür an Kununu!
Außerdem rate ich jeden Leiharbeiter sich mal zum Thema Annahmeverzug in der Leiharbeit und § 615 BGB zu informieren. Das ist ein ganz wichtiges Thema als Leiharbeiter! Wer sich diesbezüglich im Netz informiert, erfährt wofür das Arbeitszeitkonto nicht gedacht ist!
Bin gespannt was für Ausreden in der Antwort auf meinen Bewertung kommen......:
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Kommunikation
Schlecht
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
Schlechtes Klima seitens der Vorgesetzten