4 Bewertungen von Bewerbern
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Rekrutierungsprozess, speziell die Gestaltung der Vorstellungsgespräche sollte dringend überarbeitet werden - Professionalität völlig fehl am Platze!
Professionalisierung der Gespräche - Unterstützung durch eine Personalabteilung (falls es eine gibt)
Das Unternehmen hat es offensichtlich nicht einmal nötig Absagen zu versenden. Auf meine schriftliche Bewerbung erfolgte keine Reaktion. Das ist einfach nur respektlos und zeigt, wie dieses Unternehmen seine Mitarbeiter behandelt.
Die Absage wurde erst nach meinem Anruf hin per Email mitgeteilt, obwohl der Arbeitgeber sich eine Woche vorher persönlich melden wollte, um Bescheid zu geben.