Wir erleben historisches: wie eine Konzernmutter eine florierendes Unternehmen zerstört
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die bisherige Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Es nicht mehr zu retten. Ihr habt die Firma zerstört
Arbeitsatmosphäre
Die war bis letzte Woche echt in Ordnung. Nun hat die Mutter Entscheidungen getroffen die alles zerstören und wo meine Kollegen und ich nur überlegen wohin wir wechseln. Das wir wechseln ist vollkommen klar.
Es ist ein schlechter Witz solche eine unfassbar schlechte Besetzung vorzunehmen.
Kommunikation
Per Mail wird eine unglaublich schlechte Führungsbesetzung verkündet. Die nicht gesendete Botschaft ist, dass die Geschäftsführung und die 2. Führungsebene abgesägt wurde!
So zerstört man Firma und Kultur.
Dazu wird ein profitabler Bereich mit ein paar Zeilen einfach aufgelöst. Unfassbar
Kollegenzusammenhalt
Jetzt stärker als zuvor
Work-Life-Balance
Jetzt perfekt.
Vorgesetztenverhalten
Die bisherigen waren super! Jetzt ist es lachhaft
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt jetzt eine Mitarbeitervertreterin. Normalerweise wird so jemand gewählt aber hier wurde diese durch die Konzernmutter bestimmt. Amazon und Musk sind neidisch für so eine Tat
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege,
liebe Kollegin,
vielen Dank für deine leider negative Bewertung.
Der aktuelle Change ist für alle Seiten eine große Herausforderung.
Natürlich hat es Enttäuschungen in einem solchen Prozess gegeben. Bitte nutze die Gelegenheit für ein Gespräch mit der Geschäftsführung, deiner Führungskraft, der Personalvertrauensrunde oder People Empowerment, damit wir deine Sorgen und Gedanken besser verstehen können. Anonyme und öffentliche Kritik führt dazu, dass wir keine entsprechende Stellung beziehen können. Wir werden zuhören – versprochen.
Viele Grüße
Kirsten
(Lead CoE People Empowerment)