Es ist noch viel zu verbessern...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsumgebung ist räumlich ganz gut/modern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaotische Projekte, Mitarbeiterführung, Gehaltsstruktur, keine Wertschätzung dem MA gegenüber...
Verbesserungsvorschläge
Betriebsrat einführen, mehr Gerechtigkeit, weniger Arbeitsstunden, mehr Gehalt, Mitarbeiterführung verbessern
Arbeitsatmosphäre
Zu viel Unruhe im Unternehmen
Kommunikation
Immer schön doof halten
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht sein Fell zu schützen
Work-Life-Balance
40 Stunden die Woche...
Vorgesetztenverhalten
Sehr unprofessionell
Interessante Aufgaben
Jepp, wenn man sich selbst drum kümmert
Gleichberechtigung
Ganz weit weg davon...
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt kaum welche...
Arbeitsbedingungen
Jo...Alles vorhanden, was man zum arbeiten braucht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht
Gehalt/Sozialleistungen
Unter Durchschnitt
Image
Schlecht
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert...
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
schade, dass Sie so ein negatives Bild haben. Bis auf die Arbeitsbedingungen ist sonst alles verbesserungsbedürftig. "Umgang mit älteren Kollegen": das ist in der Tat nicht korrekt, unser Durchschnittsalter beträgt 40 Jahre. Gerade in der Schleiferei haben wir bspw. über 20 % der Kollegen, die länger als 20 Jahre mit uns zusammenarbeiten. Ich glaube, ein BR hilft uns nicht. Wir haben das Urlaubsgeld dieses Jahr angepasst, zahlen Inflationsprämien, haben Jobrad, Kantinenzuschuss und corporate Benefits eingeführt. Also ein BR hätte da nicht mehr machen können.
Ich kann nur verstehen und helfen, wenn ich mehr erfahre. Bitte melden Sie sich bei mir/uns, was ist nicht gut am Vorgesetztenverhalten, was ist aus Ihrer Sicht nicht gleichberechtigt. Ich würde mir sehr gern die Zeit für Sie nehmen und Ihnen zuhören, so wie ich es oft mache. Ich freu mich auf das Gespräch!
Beste Grüße, Felix Hegmann