5 Mitarbeiter:innen, die bei inovex eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.
3 Auszubildende empfehlen inovex als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Alle 2 Wochen findet ein Azubi-Tweekly statt mit den anderen Auszubildenden um sich auszutauschen.
inovex unterstützt einen sehr in der Ausbildung und bildet jeden aus damit er nach der Ausbildung übernommen werden kann.
Durch flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich kann man Arbeit und Freizeit sehr gut unter einen Hut bringen.
Wenn man bei inovex arbeitet geht man gerne jeden Morgen zur Arbeit weil sich jeder bei uns wohlfühlt.
Die Aufgaben sind gut strukturiert aufgeteilt und man wird bei Schulaufgaben unterstützt wenn man Probleme dabei hat.
Besonders spannend ist das man in jede Abteilung reinschnuppern darf und dort die Tagesabläufe und Besonderheiten kennen lernt.
Durch die niedrigen Hierarchien gibt es einen respektvollen Umgang mit allen.
Jährliche Mitarbeiterevents und ein offener netter Umgang mit allen Kollegen sorgen für ein ausgesprochen gutes Betriebsklima
Inovex bemüht sich die Auszubildenden nach der Ausbildung zu übernehmen.
Die wöchentliche Arbeitszeit kann frei eingeteilt werden. Freiwillig gemachte Überstunden, können als Freizeitausgleich genommen werden.
Die Ausbilder bieten ausgeprägtes Fachwissen und haben immer ein offenes Ohr. Regelmäßige Mitarbeitergespräche bieten die Möglichkeit für Kritik und Anregungen.
Der Umgang mit Kollegen ist einwandfrei - jung oder alt! Kollegen greifen auch gerne auf Wissen der Auszubildenden zurück.
inovex legt viel Wert auf eine gutes Betriebsklima, indem die Mitarbeiter gerne zusammen arbeiten und sich wohlfühlen können.
Im Rahmen der 40-Stunden Wochen kann man sich sehr flexibel die Arbeitszeiten einteilen.
Die Vergütung ist gemessen an der Größe des Unternehmens gut und fair.
Die Ausbilder haben ein offenes Ohr für ihre Azubis. Glänzen durch tiefgründiges Fachwissen. Und sind auch mal für den ein oder anderen Spaß zu haben.
Der Betrieb ermöglicht es einem, seine eigene Ausbildung mit zu gestalten. Themen die einen selbst interessieren werden fokussiert, solange sie dem Ausbildungsziel dienen. Nebenbei sorgt ein starkes Backoffice und die HR Abteilung dafür, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen
Die Aufgaben orientieren sich stark an aktuellen Technologien. Es gibt eine gesunde Bilanz zwischen Fachwissen für die Berufsschule, sowie das spätere Berufsleben.
Abwechslung ist immer gegeben, neben Projekten die man bearbeitet. Kann man sich auch oft die Zeit nehmen, um sich anderer Themen anzunehmen, die sonst auf der Strecke geblieben wären.
Der Umgang untereinander ist stets respektvoll. Auch speziell als Azubi, bekommt man sehr viel Hilfe von den Mitarbeitern und nicht nur von den Ausbildern.
Die Flexibilität und Freiheiten sind in dieser Firma Einmalig und nicht ansatzweise mit anderen vergleichbar.
-Spannende Themen (Rechenzentrum, IT-Infrastrukturen, Projektgeschäft)
-Viel Know How, vor allem im Open Source Bereich durch das Projektgeschäft vorhanden
-Hilfreiche Kollegen und ein super Arbeitsklima
-kostenloser Kaffee !
-Hier ist man mehr als nur eine Nummer
-zum jetzigen Zeitpunkt gibt es noch nichts negatives zu berichten
Die Arbeitszeiten können individuell gewählt werden.
Im Rahmen der 40 Stunden hat man viele Freiheiten in der Zeitgestaltung