192 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
192 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Interhyp Gruppe Vorstellungsgespräche
Interhyp
Gruppe
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mich erwartete eine wertschätzende Behandlung, verbunden mit absoluter Professionalität im gesamten Bewerbungsprozess.
Bewerber/inHat sich bei INTERHYP AG in Stuttgart als Finanzberaterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Stärken, Ziele
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Prozess, immer gut informiert, wertschätzend und erwartbar!
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in München als Head of Software Development beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
ich war sehr zufrieden mit dem erwartbaren, super strukturierten und wertschätzendem Prozess! Wurde immer von HR und Fachbereich bestens über alles informiert und konnte alle meine Fragen loswerden. Das Feedback auf die Aufgaben im Assessmentcenter waren wahnsinnig wertschätzend und detailliert! Das bekommt man selten so. Man sieht, dass hier ganz klar der Mensch im Vordergrund steht!
Das wirklich ganz große Klasse! Vielen Dank nochmal!
Bewerbungsfragen
- Selbstpräsentation
- sehr angenehmes Gespräch
- Casestudy zur Vorbereitung, Assessmentcenter mit Aufgaben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Strukturierter, transparenter und schneller Bewerbungsprozess. Zusagen werden eingehalten.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in München als Produktmanagerin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- was mache ich in meiner Freizeit? was zeichnet mich aus?
- warum nicht mit Interhyp im Gespräch geblieben? warum glaube ich, daß ich jetzt den Vertrag unterschreiben werde? wie kam es dazu, daß ich nur so kurz beim letzten AG war?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in München beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbungsprozess auf jeden Fall so beibehalten. Sehr agil und dynamisch und insbesondere unkompliziert. Die nächsten Schritte sind stets klar, es gibt keine langen Warteperioden und der Umgang ist offen, ehrlich und herzlich.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Überwiegend nette Gesprächspartner, evtl. nicht ganz ehrlich, Begründung für die Absage nicht nachvollziehbar
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in Hamburg als Junior-Baufinanzierungsberater beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Den Bewerbungsprozess etwas schlanker gestalten
- Letztes Gespräch gleicht einer mündlichen Prüfung, evtl. etwas veraltet
- Muss man wirklich 4 Gespräche führen? Kostet viel Zeit, für eine Absage, kann man bewerberfreundlicher
- Man musste sich in jedem Gespräch wiederholen und überall das gleiche nochmal erzählen
Bewerbungsfragen
- Die Motivation für die Interhyp
- Warum Baufinanzierung
- Warum nicht mehr der alte Arbeitgeber
- Lernmotivation
- Was zeichnet meine Beratung aus
- Bisherige Erfolge in der Beratung
- … insgesamt gingen alle Gespräche über eine Stunde, also wurde wirklich sehr viel über den Lebenslauf gesprochen, die aktuelle Tätigkeit usw.
- Grund für das „verspätete“ Abitur
- Grund für Studiumabbruch
- …
- Schade, dass man im letzten Gespräch nicht offen und ehrlich anspricht, wenn etwas Störendes auffällt und so tut als wäre alles vollkommen in Ordnung als das Thema aktiv angesprochen wurde.
- Wenig Verständnis der Rundumsituation meines Erachtens nach, dass man neben den Gesprächen noch Vollzeit arbeitet, sich versucht Zeiten freizuschaufeln und dann zu hören bekommt, das Set-Up wäre nicht professionell und dies führt zu Zweifeln an der Motivation, da man sich ja besser vorbereiten könne…
- (Sorry.. kein Büro zu Hause, evtl. Telefon mit Akku-Problemen… alles menschlich, kein ausreichender Grund für mich, wenig Empathie von Seiten der Interhyp)
- Im Nachhinein betrachtet, würde ich den Bewerbungsprozess nicht nochmal durchlaufen, da zu viel Zeitaufwand für einen Job der nicht überragend gut bezahlt wird.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles lief super
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in München beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess beinhaltete 3 Gespräche innerhalb von 2 Wochen, danach kam direkt die Zusage. Sehr angenehme und sympathische Gespräche, auch die Aufgabe im 1. Gespräch war super fair und hat Spaß gemacht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Klasse Bewerbungsprozess für die Stelle als Berater B2C am Standort Jena - Authentisch. Verbindlich. Ehrlich. Direkt.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in München als Finanzierungsberater B2C @ Jena beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Absolut keine! :-)
Bewerbungsfragen
- Ehrliche und ernstgemeinte Fragen zur persönlichen Entwicklung auch abseits der Arbeit, Wertschätzung durch ausgewogenes Arbeits- und Familienleben und dem gemeinsamen Ziel die eigenen Stärken bestmöglich in das Unternehmen einzubringen - nie zuvor solche Gespräche erlebt!
- Professioneller Umgang mit dem Lebenslauf i.S. Statitionen, Stärken, Wechselgründe und Wünsche an den neuen Job - toll!
- Super verbindliche Rückmeldung bereits nach dem ersten Anruf, danach E-Mail-Kontakt sowie mehrere Telefonate und direkter Zusage im zweiten Gespräch - Klasse!!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Bewerbungsverfahren – wertschätzend, angenehme Kommunikation, sehr schnelle Entscheidungsfindung
Bewerber/inHat sich 2022 bei Interhyp AG in München als Senior Specialist Brand Experience beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Entspanntes Kennenlernen, offener und sympathischer Austausch auf Augenhöhe mit zukünftigem Team/Manager*in und HR
- Fachliche Inhalte und Schwerpunkte, Bearbeitung eines Cases, entsprechend dem Aufgabengebiet – absolut machbar mit ausreichend Zeit und Input
- Wechselmotivation und bisherige Erfolgsmomente
- Inzwischen bin ich gestartet und der Onboarding Prozess ist ebenfalls top :-)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Innerhalb von 2 Wochen zum neuen Job! Besser und schneller kann ein Bewerbungsprozess nicht ablaufen.
Bewerber/inHat sich 2022 bei INTERHYP AG in Berlin als Senior Frontend Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine - alles top!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super schnelles Bewerbungsverfahren mit einem sehr netten Team
Bewerber/inHat sich 2022 bei INTERHYP AG in München als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.