Kein guter Umgang mit dem Personal
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile wenig. Mit fällt nur dir pünktliche Gehaltszahlung ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge. Zudem keine Emails auf merkwürdigem Englisch versenden. Dann besser die deutsche Sprache wählen, wenn das Personal in Deutschland arbeitet. Ist total unpersönlich. Ich spreche ja auch nicht meine Bäckerin in einer fremden Sprache an, um Internationalität darzulegen.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation verbessern, direkte Ansprechpartner schaffen. Was gar nicht geht: Leute, die nicht eine Mail versenden und dann für die Rückantwort darauf verweisen, dass es JIRA als Ticketsystem gibt. Das ist absolut unsozial wenn es um Personalangelegenheiten geht.
Transparenz über die wirtschaftliche Situation herstellen.
Bitte gebt internen Veränderungsprozessen nicht den Namen von römischen Göttern (Minerva). Das ist für eine Hochschule vollkommen unangemessen und peinlich, wenn man im Bekanntenkreis darüber spricht.
Bitte aufhören mit der Vorgabe, dass alle sich duzen. Das ist manchmal eine Nähe, die eher das negative bewirkt.
Kommunikation
Ansprechpartner antworten nur über Ticketsysteme, anstatt Mail oder Telefon in wichtigen Personalangelegenheiten
Arbeitsbedingungen
Laptops im Miniformat, Dutzende von unterschiedlichen Ticketsystemen anstatt Ansprechpartner. Wir sind doch kein Callcenter.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut unterhalb eines üblichen Hochschultarifs. Wirklich unangemessen dafür, dass wir den Gewinn generieren. Mentalität zum Gehalt: Keine Gesprächsbereitschaft dazu.
Karriere/Weiterbildung
Keine Antwort auf Bewerbungen trotz mehrfacher Versuche