Schade wie sich die internen Strukturen in den vergangenen Jahren entwickelt haben. Seit der Fusion mit Edeka.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Teamzusammenhalt in den Filialen war toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Wertschätzung auf allen Ebenen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für Kollegen die jahrelang zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben und stehts loyal gehandelt haben.
Arbeitsatmosphäre
Im Filialteam konnte man sich eigentlich immer wohl fühlen. Mit den direkten Vorgesetzten, welche die Filialen ja nur wöchentlich besuchen, war es eher schwierig.
Kommunikation
Innerhalb des Filialteams gut.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Filialteams gut,man musste aber aufpassen, nicht verheizt zu werden.
Work-Life-Balance
Verbesserungsfähig. Montag- Samstag 6-21Uhr, je nach Filiale...Überstunden werden schnell mal eingefordert, allerdings ist das Abbummeln dieser eher schwierig bis unmöglich. Dienstpläne waren 2-3 Wochen im Vorlauf geplant, man konnte Wünsche und Termine äußern, was aber nicht heißt, daß man auf diese Rücksicht nahm oder nehmen konnte/wollte.
Vorgesetztenverhalten
Filialintern super respektvoll. Was die Bezirksleitung angeht schwierig...Wenn man keine eigene Meinung hat, kann man sich verstehen. Keine Kommunikation auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenfelder auf Führungsebene sind abwechslungsreich und können mit dem richtigen Team Spaß machen.
Gleichberechtigung
Innerhalb des Teams super, mit direkten Vorgesetzten ist es 50/50...je nachdem wen man da vorgesetzt bekommt. Da steht und fällt es mit persönlichen Sympathien.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe nichts negatives mitbekommen. Man musste sicherlich viel unterstützen und abwägen, was man Ihnen zumuten kann. Aber alles in allem ok.
Arbeitsbedingungen
Ausbaufähig. Budni braucht für alles etwas länger, um Abläufe anzupassen oder zu erleichtern. was auch an der Erfahrung liegen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagiert sich für unterschiedliche Projekte.
Gehalt/Sozialleistungen
Was positiv ist, sind Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Prozente durch die Mitarbeiterkarte bei jedem Einkauf. Das Grundgehalt ist weit unter dem Durchschnitt der Mitbewerber. Urlaub bis zu 36Tagen(auf 6Tage Woche bezogen und je nach Alter)plus Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse.
Image
Mehr Schein als sein. Nach aussen wird sich gern versucht zu profilieren.
Karriere/Weiterbildung
Man kann schnell aufsteigen.