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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 95 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IWAN BUDNIKOWSKY die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 254 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
95 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb des Filialteams gut,man musste aber aufpassen, nicht verheizt zu werden.
Verbesserungsfähig. Montag- Samstag 6-21Uhr, je nach Filiale...Überstunden werden schnell mal eingefordert, allerdings ist das Abbummeln dieser eher schwierig bis unmöglich. Dienstpläne waren 2-3 Wochen im Vorlauf geplant, man konnte Wünsche und Termine äußern, was aber nicht heißt, daß man auf diese Rücksicht nahm oder nehmen konnte/wollte.
Filialintern super respektvoll. Was die Bezirksleitung angeht schwierig...Wenn man keine eigene Meinung hat, kann man sich verstehen. Keine Kommunikation auf Augenhöhe.
Die Aufgabenfelder auf Führungsebene sind abwechslungsreich und können mit dem richtigen Team Spaß machen.
Im Filialteam konnte man sich eigentlich immer wohl fühlen. Mit den direkten Vorgesetzten, welche die Filialen ja nur wöchentlich besuchen, war es eher schwierig.