Der Nachkömmling des Inhabers zerstört leider viel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei joachim behrens scheessel gmbh in Visselhövede gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nicht mehr. Bin dabei mich zu anderweitig umzusehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel Verantwortung für junge Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Der Nachkömmling muss lernen wie man mit Mitarbeitern um geht. Ihm fehlt allerlei Erfahrung.
Vorgesetztenverhalten
Nie Zeit, immer auf dem Sprung. Man wird vertröstet und bekommt am Ende nie eine Antwort. Leider wenig Ahnung von Mitarbeiterführung und überhaupt kein Vorbild. Vom Verhalten könnte man über einen Azubi reden aber es ist der Nachkömmling vom Inhaber
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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