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jbs - joachim behrens scheessel gmbh Logo

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Bewertung

toller/sozialer Arbeitgeber mit Zukunftsorientierung

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei joachim behrens scheessel gmbh in Visselhövede gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den sozialen Umgang und das junge Team. Wer was erreichen will und Verantwortung übernehmen will, der ist hier richtig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es wäre meckern auf hohem Niveau, wenn ich hier Punkte nennen würde. Das Gras auf der anderen Seite...Ich bin glücklich und kann jbs auf vielen Ebenen nur empfehlen!

Verbesserungsvorschläge

Den neuen Weg weiter gehen und verfolgen. Die Mitarbeiter sind das größte Kapital.

Arbeitsatmosphäre

Hier wird sich gedutzt und der Umgang ist auf Augenhöhe. Es gibt ein Leitungskonzept mit Werten für einen fairen Umgang mit Kunden, wie auch mit Kollegen. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit Gehör zu finden.

Kommunikation

Mit wöchentlichen Mails, wie auch regelmäßgen Meetings werden die Kollegen auf Stand gehalten und im Unternehmen eingebunden. Es gibt eine Mitarbeiterzeitschrift, in der über Neues und aktuelles informiert wird.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist jung und die Kollegen feiern häufig zusammen. Vom Unternehmen wird ein Budget für gemeinsame Veranstaltungen zur Verfügung gestellt.

Work-Life-Balance

Jeder kann auch spontan Urlaub nehmen. Es gibt sogar 1/4 Urlaubstage! Bei 30 Tagen Urlaubsanspruch kann man nicht meckern. Mehrstunden werden nicht verlangt und sind freiwillig. Gezahlt, oder aufgeschrieben werden darf jede Stunde. Sollten mal Messen am Wochenende stattfinden, so werden diese Tage 1zu1 ausgeglichen und es wird bei Auswärtstätgikeit der volle freiwillige Verpflegungsmehraufwand gezahlt.

Vorgesetztenverhalten

Viele Vorgesetze sind jung und sammeln selbst noch ihre Erfahrungen. Durch das Leitungskonzept scheint mir der Umgang durchweg positiv zu sein.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind in allen Bereichen des Unternehmes sehr bunt und abwechslungsreich. Gutleister werden mit weiteren spannenden Aufgaben belohnt ;-)

Gleichberechtigung

Unterschiede werden hier überhaupt nicht gemacht. Jeder ist willkommen und gleich behandelt. Es imponiert mir sehr, wie der Umgang unter den Kollegen über das Unternehmen hinweg läuft. Das kenne ich zu 100% auch anders

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle. Kompetenz und Charakter sind entscheidend

Arbeitsbedingungen

Das Umfeld der Arbeit ist modern. Die Büros sind hell und freundlich. Es gibt höhenverstellbare Schreibtische und moderne IT. Jeder kann an 2 Monitoren arbeiten und sich seinen Arbeitsplatz "frei" gestalten. Mit Akustikelementen wird der Geräuschpegel gedämmt. Wer mal mehr Ruhe braucht, der kann sich in kleinere Büros, oder Besprechungsräume zurückziehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geheizt wird über Fernwärmeleitungen. PV gibt es noch nicht. Bei der Logistik wird auf kurze Transportwege geachtet. Das Unternehmen spendet viel für soziale Projekte und engagiert sich vor allem in ärmeren Ländern. Gerade jetzt im Krieg der Ukraine spendet jbs viel für soziale Projekte und ist auch vor Ort sehr engagiert absolut vorbildlich und meinen größten Respekt dafür! Geschenke von Lieferanten werden an Mitarbeiter versteigert und die Erlöse daraus vom Unternehmen verdoppelt und dann gespendet.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier hat sich viel getan in den letzten Jahr. Die Gehälter haben deutlich angezogen und gute Leistung wird auch überdurchschnittlich bezahlt. Wer hier meckert, der macht selbst was falsch. Es sollte auch immer überlegt werden, was für das jeweilige Gehalt getan werden muss.
An Sozialleistungen fehlt es an nichts. Es gibt Firmenwagen, Firmenwohnungen, Fahrtkostenzuschuss, Essenzuschuss, VL & BAV-Zuschuss mit 20%, Urlaubsgeld, Fitnessstudio, Home Office

Image

unterschätzt. Wie so oft im Leben wird mehr negativ als positiv geredet, was sehr schade ist. Gemeckert wird schnell und gelobt nur langsam. jbs ist für mich eine 100% Empfehlung

Karriere/Weiterbildung

Leistung lohnt sich. Er vorankommen will, der wird gefördert und fördert. Weiterbildungen können jederzeit besprochen werden und werden auch aktiv angeboten

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