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Jetzt Profil vervollständigen27 Werkstudent:innen bei Jobware haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten bewertet.
12 Werkstudent:innen empfehlen Jobware als Arbeitgeber weiter, während 11 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Die Parkplätze vor der Tür, die immer mindestens zur Hälfte leer stehen, sind nur für die Hohen Tiere.
Normale Mitarbeiter müssen sich für 20€ im Monat im Parkhaus unterbringen oder alle 2 Stunden die Parkscheibe umstellen. Das sagt ja schon alles.
Besser überlegen, wer in einer Abteilung die Leitung übernimmt. Menschlich muss das besser passen.
Die Arbeitszeit Einteilung als Werkstudent war an sich gut, da man die Stunden um die Uni herum planen kann. Allerdings gibt es keine Homeoffice Möglichkeit, obwohl die Tätigkeit sich sehr gut dafür anbietet.
Urlaubsplanung war eine Katastrophe. Wollte man ein paar Monate im Vorraus einen Urlaub einreichen, hieß es „Du musst dich erst drum kümmern, dass Ersatz für dich kommt“. Wenn man nur 3 Werkstudenten in der Abteilung hat und die zwei anderen an dem Tag nicht können, kann man sich den Urlaub also abschminken.
Es hieß auch oft „frag mich kurz vorher nochmal“, also Urlaub buchen konnte man meistens nur Last Minute.
Aber die Festangestellten konnten immer Urlaub nehmen und müssen auch keinen Ersatz finden… Komisch!!
Normaler Lohn für Werkstudenten, 13€ die Stunde
Unter den Festangestellten war das Verhältnis super, über Werkstudenten oder Teilzeit Kräfte wurden oft hinterrücks unschöne Kommentare abgelassen
Über einen älteren Kollegen wurde sich oft beschwert, dass er zu langsam sei, zu viele Fehler mache, bla bla bla. Wenn er anwesend war, waren allerdings alle ganz nett und freundlich zu ihm.
Eigene Fehler wurden nicht eingesehen, aber bei kleinsten Fehlern von Werkstudenten gab es direkt „einen drüber“. Unverschämter Umgangston in E-Mails. Teilweise wurde Wissen über Vorgänge erwartet, die einem noch nie beigebracht wurden.
Dann in anderen Momenten plötzlich total nett. Man konnte nie wissen welche Laune grad ansteht
Es gab klar die Hierarchie 1. Festangestellte 2. alle anderen
Sehr eintönig
Das Menschliche steht im Vordergrund. Die Kollegen verstehen sich alle richtig gut untereinander. Mit direkten Vorgesetzten kann man über alles sprechen.
Stundenverschiebungen wegen Terminen sind zu 98% kein Problem.
Zu wenig Parkplätze
Viel zu wenig Geld für heutige Verhältnisse
Kein HO mehr für Werkstudenten
- ein ausreichend großer Parkplatz für alle Mitarbeiter, statt nur für Angehörige der Chefetage oder Elektroauto-Fahrer. Es kann doch nicht sein, dass Mitarbeiter, die von weiter weg kommen, auf umliegenden Parkplätze (Parkscheibe) oder auf das kostenpflichtige Parkhaus verwiesen werden.
-Home-Office für alle Mitarbeiter, auch Werkstudenten. Andere Firmen in diesen Bereichen werben mit HO und hier wird es abgeschafft (und auch noch mitten im Semester, ohne längere Vorankündigung, schlecht geplant), zumal somit auch keine Überstunden an Samstagen von Studis mehr gemacht werden können.
-entweder bessere Benefits (Zuschuss zum Fitnessstudio zB.) oder mehr Stundenlohn, an heutige Verhältnisse angepasst.
-Türen, die auch für gehbehinderte Menschen zu öffnen sind
-besser ausgestattete Büroräume und vor allem Rechner, die einwandfrei funktionieren und nicht ständig Software-Probleme haben.
Helle, große Büroräume
Vllt. sollten Mitarbeiter bei großen Fragen miteinbezogen werden.
Kein Home-Office mehr für Werkstudenten
Vom Werkstudenten zum Festangestellten. Sonst ist mir nichts bekannt. Vllt. ist es in anderen Bereichen anders.
Für eine doch sehr verantwortungsvolle Aufgabe wird zu wenig gezahlt. Da hilft auch kein einmalig ausgezahlter Inflationsausgleich in der heutigen Zeit.
E-Ladesäulen auf dem sehr kleinen Parkplatz, Fahrradstellplätze sind vorhanden.
Vorallem die Eingangstür und sämtliche andere Türen wären für jemanden im Rollstuhl nicht eigenständig zu öffnen
Der Mensch steht im Vordergrund
Es könnte bessere, neuere Bürostühle geben und mehr von den höhenverstellbaren Tischen
Mit Kollegen und Vorgesetzten kann man über Alles sprechen
Festangestellte haben HO, Werkstudenten nicht mehr
Ich denke, es kommt auf die Abteilung an.
Zuverlässigkeit des Unternehmens, ich persönlich mochte die geregelten Abläufe und Aufgaben.
Mehr Kommunikation, Teamevents einführen um den Zusammenhalt zu stärken und das Arbeitsleben lockerer zu gestalten.
Könnte hier und da etwas lockerer sein, aber grundsätzlich war es immer eine angenehme, entspannte Atmosphäre.
Das Image ist meiner Meinung nach schlechter, als das Unternehmen in der Realität ist, hätte also ein besseres verdient.
Die Arbeitszeiten wurden immer nach dem Stundenplan der Uni ausgerichtet und auch nach persönlichen Wünschen, wenn das möglich war. Also hat es immer perfekt zusammengepasst. Schade finde ich, das das Homeoffice nicht als Möglichkeit unabhängig von Corona angeboten wurde. Das wurde zumindest für uns Studenten nur möglich gemacht, als es von der Regierung so vorgegeben und wird wahrscheinlich auch danach für Studenten keine Option mehr sein.
Für Studenten gibt es zwar keine Weiterbildungsmöglichkeiten, aber das wird einem vorab auch mitgeteilt. Für mich war es ein super Einstieg in das Berufsleben und die Erfahrungen dort machen sich auch gut im Lebenslauf.
Es ist kein hoher Stundenlohn, aber man trägt als Student nun mal auch keine große Verantwortung und die Aufgaben sind nicht so anspruchsvoll, als das ein viel höheres Gehalt gerechtfertigt wäre. Mir hat das Gehalt super durchs Studium geholfen.
Müll wird ordentlich getrennt.
Ich hatte super Kollegen in meiner Abteilung, jeder wurde herzlich und mit Respekt behandelt, auch außerhalb der Abteilung habe ich eigentlich nur gute Erfahrungen gemacht.
Ich kann nicht beurteilen, ob ältere Menschen generell gute Chancen auf einen Job bei Jobware haben, aber die "Älteren" dort oder die, die dort schon lange arbeiten, werden auf jeden Fall top behandelt.
Als Student hatte ich kaum Berührungspunkte mit den Chefs, wenn man sie mal gesehen hat, haben sie meist nicht mehr als Hallo gesagt. Also würde ich es als recht neutral beschreiben.
Im neuen Büro hat eigentlich alles gestimmt - geräumige Arbeitsplätze, Klimaanlage, große Küche mit Essbereich, keine hohe Lautstärke - also alles super. Lediglich das ein oder andere technische Gerät könnte gegen modernere Varianten ausgetauscht werden.
Als Werkstudent kriegt man leider nicht sehr viel von dem mit, was außerhalb der eigenen Abteilung passiert. Wäre super, wenn daran gearbeitet wird, denn auch Werkstudenten interessieren sich für den allgemeinen Stand der Dinge, wo das Unternehmen gerade steht, usw.
Studenten, ob weiblich oder männlich, werden nach meiner Ansicht absolut identisch behandelt.
Die Aufgaben ähnelten sich meist sehr, waren also nicht sehr abwechslungsreich. Das wird einem aber vorab schon gesagt und habe ich teilweise sogar als angenehmer empfunden, als sich jeden Tag einer neuen Herausforderung zu stellen.
Flexible Einteilung der Arbeitszeiten (besonders in der Klausurenphase wird viel Rücksicht genommen), sehr gute Arbeitsatmosphäre im Team, vielfältige Aufgaben
Die Arbeitsatmosphäre war immer sehr gut. Bei Fragen konnte ich mich jederzeit an meine Kollegen wenden. Fehler wurden konstruktiv angemerkt und immer in einem freundlichen Tonfall besprochen. Im Team herrschten flache Hierarchien, die die Arbeit sehr angenehm gemacht haben.
Für Studierende ist diese Tätigkeit optimal. Die Arbeitszeiten werden je nach Semester an den Semesterplan angepasst und auch kurzfristige Änderungen waren in meiner Abteilung immer möglich. Studium und Arbeit zu vereinbaren war somit kein Problem.
Der Zusammenhalt des Teams war immer sehr gut – auch auf persönlicher Ebene. Man konnte Probleme immer ansprechen und konstruktiv lösen. Es herrschte ein freundlicher und wertschätzender Umgang. Zudem ist man sich auf Augenhöhe begegnet. Ich als Werkstudent habe mich dabei immer als vollwertiges Mitglied des Teams gefühlt. Auch außerhalb der Arbeitszeiten wurden gemeinsame Unternehmungen geplant. Zusammengefasst bin ich – besonders wegen der Kollegen - immer gern zur Arbeit gegangen.
Das Verhalten meiner Vorgesetzten war gekennzeichnet durch Wertschätzung, regelmäßiges Feedback und hohem Engagement. Sie hat sich für verschiedenste Angelegenheiten ausreichend Zeit genommen und war immer ansprechbar. Sie hat sich immer fair verhalten, mich durch Lob motiviert und sich außerdem für mich eingesetzt.
Mir wurden alle abteilungsrelevanten Informationen zeitnah mitgeteilt und auch die Personalabteilung hatte immer ein offenes Ohr für Fragen, die auch zeitnah beantwortet wurden.
Die zu erledigenden Aufgaben waren sehr vielfältig und interessant. Ich habe in der Zeit viel Neues gelernt und wurde in alle Aufgaben eingebunden. Natürlich gab es auch typische Werkstudententätigkeiten, aber die gehören meiner Meinung nach dazu.
Für einen Nebenjob wirklich okay.
Wertschätzend und verständnisvoll werden.
Das Arbeitsklima ist durch die Kollegen an sich sehr angenehm. Man darf Musik hören oder das Radio anmachen. Nicht gerne gesehen sind laute Gespräche oder natürlich das Tippen auf dem Smartphone.
Die Atmosphäre wird allerdings immer etwas bedrückter, wenn die Vorgesetzten von Raum zu Raum gehen - das sollte so eigentlich nicht sein. Sie sind nicht unfreundlich, aber bauen auch keinen persönlichen Bezug zu den Mitarbeitenden - vor allem Werkstudierenden - auf.
Als Student/in für mich persönlich ziemlich gut. Der Job orientiert sich grundsätzlich nach dem Stundenplan und hat bei mir immer gut geklappt. Habe ich von anderen Angestellten auch schon anders gehört, hat mich selbst aber nicht betroffen.
Dass die Verträge immer nur ein Semester gingen und nur sehr kurzfristig verlängert wurden, war auch nicht so gerne gesehen.
Home-Office war theoretisch möglich, wurde praktisch aber fast nie umgesetzt, außer man hatte den Zugang schon vor einiger Zeit bekommen. Das ist sehr schade, weil es in einigen Situationen einen Urlaubstag gekostet hat, obwohl man es hätte anders lösen können.
Das ist natürlich rein subjektiv, aber die Kolleginnen und Kollegen sind es, die diesen Job wirklich erträglich machen. Da es hauptsächlich junge Leute sind, verstehen sich die meisten auch gut miteinander. Aber auch zu den meisten Festangestellten herrscht ein gutes Verhältnis - der gegenseitige Respekt ist da. Es kam aber natürlich auch schon einmal vor, dass sich Leute einfach nicht verstanden haben. Vom Unternehmen selbst werden aber an sich keine Maßnahmen fürs Teambuilding oder den Zusammenhalt vorgenommen.
Schwierig. Wie gesagt herrscht keine wirkliche Wertschätzung, obwohl die Studierenden bei uns den Großteil der Arbeit leisten. Ein bisschen mehr Feedback zu der eigenen Arbeit bzw. den Zahlen wäre wünschenswert.
Ich persönlich hatte mit keinem Vorgesetzten Probleme, kann aber auch nichts äußert positives sagen. Beim Abschlussgespräch, das ich sehr befürworte, wurde mir zwar zugehört, aber m.E. nach nicht wirklich etwas davon mitgenommen.
Das Unternehmen muss einfach unbedingt etwas moderner werden - nicht nur von der Einrichtung, sondern auch von der Denk- und Arbeitsweise.
Wenn man etwas mehr Verständnis für die Studierenden zeigen würde, wäre das Arbeitsklima dahingehend besser.
Der Standort an sich ist gut.
Alles andere katastrophal. Die Stühle und Tische sind super unbequem und für mehrstündiges Arbeiten nicht geschaffen. Die Computer sind veraltet und die Räume an sich eng zugestellt und schlecht durchlüftet. Der Sommer war eine Qual.
Jedoch zieht das Unternehmen ja nun bald um. Ich hoffe wirklich, dass das Mobiliar dort geändert wird.
Abteilungsintern ist die Kommunikation an sich gut - wenn man die richtigen Leute fragt. Ansonsten bekommt man als Werkstudent/in von oben keine Informationen. Ab und an wird dann nachgefragt, wie sich die Zahlen verhalten oder ob es irgendwelche Auffälligkeiten gibt.
Die Aufgaben sind langweilig. Punkt. Da gibt es nichts zu beschönigen.
Allerdings ist es mit der Uninähe ein guter Nebenjob. Der Verdienst sollte dem aber auch angepasst werden - knapp über Mindestlohn wird der Arbeit hier nicht gerecht.
Ist sehr entgegenkommend! Arbeitszeiten können flexibel eingeteilt werden. Es wird sehr viel Rücksicht genommen auf das Studium der Werkstudenten (Klausurphase, Abgabetermine in der Uni,...).
Mehr Arbeitsplätze für Studenten schaffen, um in den Semesterferien auch die Möglichkeit zu haben Überstunden zu machen.
Super!
Tolle Stimmung am Arbeitsplatz!
Die Arbeitsatmosphäre in unserer Abteilung und die flexiblen Arbeitszeiten.
Verstehe mich mit allen gut.
Die Arbeitszeiten sind gut mit dem Studium vereinbar.
Könnte besser werden, vor allem unter den Abteilungen.
Die Arbeit ist sehr eintönig, aber wird einem auch beim Bewerbungsgespräch
klar und deutlich gesagt.
Das Team, in dem man war, lag einem schon am Herzen. Der Zusammenhalt nach außen war dort immer da.
Mehr Würdigung der Studenten und der Arbeitsnehmer, wieder mehr Flexibilität und ein freundlicheres Verhalten der Führungsetage. Vertrauen wäre hier ein Stichwort, dass man den Arbeitsnehmern durchaus entgegenbringen könnte.
Innerhalb der Abteilung war es meistens ok, aber außerhalb herrschte oft Stress untereinander.
War am Anfang einer der Pluspunkte, dass es recht flexibel war. Das ist nun leider gar nicht mehr der Fall.
Innerhalb der Abteilung hielt man meistens schon zusammen, da hört es aber auch auf.
Gegenüber den Studenten war das Verhalten der Führungsetage absolut negativ. Es gab keine Achtung von oberhalb gegenüber denjenigen, die die günstigste Arbeitskraft sind und gleichzeitig am meisten schaffen. Das Vertrauen fehlte vollkommen und man fühlte sich auf Schritt und Tritt beobachtet.
Nicht gegeben. Es wurde gar nichts kommuniziert, nur vor Tatsachen gestellt. Führungsetage sah da wahrscheinlich keinen Nährwert, wichtige Informationen an Studenten weiterzugeben.
Gegenüber Studenten nicht.
Nach außen top - innen flop!!!
Man hat nur die Aufgaben zu verrichten, die man gesagt bekommt!
Grade nur über den gesetzlichen Mindestlohn!
Nur die Studenten untereinander haben sich gegenseitig (de)-motiviert!
Ich bezweifel sehr, dass die Vorgesetzten geschult wurden. Sehr unprofessionel!
Es gleicht eher einer Fließbandarbeit. Immer nur das selbe. Sehr stumpf!
Man ist als Student*in immer sehr flexibel in den Arbeitszeiten. Die Kolleg*innen, die für die Zeitplanung zuständig sind, bemühen sich immer den Student*innen alle Wünsche zu erfüllen. Manchmal klappt das natürlich nicht, aber das ist ja auch verständlich.
Manche Mitarbeiter aus der Führungsetage halten sich nicht an mündliche Absprachen. Die Student*innen sind das letzte Glied in der Kette, allerdings sind sie das Fundament, welches die Firma über Jahre am Leben gehalten hat. Mehr Wertschätzung für die Student*innen und sich an mündliche Vereinbarungen halten wäre top!
Die Arbeit der Student*innen besser wertschätzen und Mal ein bisschen Geld in die Hand nehmen und jedem ein vernünftiges Sitzmöbel beschaffen. Man sitzt in diesem Job 8 Stunden pro Tag. Da ist ein vernünftiger Stuhl nicht zu viel verlangt.
Schneller, höher, weiter. Mehrarbeit? JA! Mal einen Euro mehr pro Stunde? NIEMALS!
Außen hui, innen pfui.
Karrierechancen gibt es in diesem Unternehmen nicht! Weiterbildungen gibt es nur selten/unregelmäßig für bestimmte Abteilungen.
9,50€ für Werkstudenten, 40€ Amazon Gutschein zu Weihnachten (erstmalig 2017). Jahresgratifikation nur für Festangestellte (Werkstudent*innen erfahren nur durch Zufall darüber). Sonst keinerlei Sozialleistungen. Nur Kaffee gibt es umsonst und im Sommer Mal ne Flasche Wasser.
Keine Angaben möglich. Aber bei dem ganzen crap Merchandise, das rausgeballert wird, eher Note 5
Hätte es nicht so viele tolle Kolleg*innen gegeben, hätte ich diesen Job vermutlich nicht so lange ausgehalten.
Miserabel. Man bekommt Versprechungen gemacht, die am Ende nicht eingehalten werden. Das Management hat die Kommunikationskompetenz eines Sack Reis, wobei der vermutlich noch besser kommuniziert. Das Management hat keinerlei Ahnung von guter Personalführung. Es wird alles auf dem Rücken der Mitarbeiter ausgetragen. "Neuen Teamleiter? Ne! Das schafft ihr schon so! Warum gehen weniger Anzeigen raus?"
Sitzmöbel aus dem letzten Jahrtausend. IT-Infrastruktur aus den frühen 2000er Jahren.
Als Werkstudent erfährt man es erst als Letzter oder gar nicht.
Könnte ich hier null Sterne verteilen würde ich es tun. Dieser Job ist so mit das eintönigste, was es auf diesem Planeten gibt. Habt ihr schon einmal am Fließband in der Fabrik gearbeitet oder Kartons verpackt? Genau so ist das, nur am Computer!
So verdient kununu Geld.