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Vorstellungsgespräche

Berlin und weitere

17 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,1
Score-Details

17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr offener, professioneller und wertschätzender Bewerbungsprozess.

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Johannesstift Diakonie gAG in Berlin als Personalmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es wurden notwendige Abstände und Sicherheitsmaßnahmen eingehalten.

Bewerbungsfragen

Das zweite Bewerbungsgespräch bestand aus einer Aufgabe. Ich hatte vorab etwas Zeit, diese zu lösen und stellte meine Ideen im Anschluss vor. Die Aufgaben waren sehr praxisrelevant und haben mir geholfen, einen Einblick in die zukünftige Tätigkeit zu bekommen. Die Wahl dieses Auswahlverfahrens war daher sehr passend und angebracht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team MitarbeitendenfeedbackMitarbeiterin

Liebe*r Kolleg*in,

danke für volle 5 Sterne. Wir bemühen uns immer, in Vorstellungsgesprächen genau und treffend über den potenziellen zukünftigen Job zu informieren.

Solltest du dich wieder für eine Position interessieren, melde dich gern: Man weiß ja nie.

Liebe Grüße

Top Verfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Evangelische Lungenklinik in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, weiter so

Bewerbungsfragen

  • Persönlichkeit
  • Erzählform beruflicher Werdegang mit Entwicklungen
  • Erwartungen, die ich ans unternehmen habe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team MitarbeitendenfeedbackMitarbeiterin

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Ein "Top Verfahren" ist auch immer unser Ziel. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg!

Liebe Grüße vom Siemensdamm

Wer nicht will der hat schon

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Johannesstift Diakonie gAG in Berlin als Intensivkrankenschwester beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Also erstmal das Positive, der Fachkräftemangel scheint hier noch nicht angekommen zu sein oder der Bedarf nicht sonderlich groß.

Ansonsten kann ich mir nicht erklären wie man so mit einer Bewerbung von einer Krankenschwester mit Zusatzqualifikationen umgehen kann oder halt auch nicht. Reaktion nur auf Rückfrage und dann am Telefon auch noch pampig.

Habe bei der Diakonie in München gearbeitet und war super zufrieden, dachte das geht in Berlin so weiter. Aber das war wohl eine Fehleinschätzung.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team MitarbeitendenfeedbackMitarbeiterin

Liebe*r Kolleg*in,

da scheint ja einiges schief gelaufen zu sein. Wir möchten uns bei Ihnen entschuldigen. So etwas sollte nicht passieren.
Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels sind qualifizierte Gesundheits- und Krankenpfleger *innen wichtiger denn je: Noch dazu mit Zusatzqualifikation. Warum eine Intensivkrankenschwester wie Sie nicht sofort Rückmeldung bekommen hat, ist nicht nachvollziehbar. Wir antworten in der Regel zeitnah auf Bewerbungen und sind auch für Rückfragen erreichbar: Einige unserer Führungskräfte sogar per Whatsapp.

Um nachvollziehen zu können was hier nicht geklappt hat, können Sie uns bitte mitteilen bei welcher Einrichtung Sie sich beworben haben?

mitarbeitenden.feedback@jsd.de

Liebe Grüße

keine Reaktion auf zwei Bewerbungen

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Conciliamus GmbH in Berlin als Sachbearbeiter IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Antworten! Als Bewerber offenbart man sich umfassend. Und erhält keine Antwort.
Das ist unprofessionell und unfair dem Bewerber gegenüber.

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team MitarbeitendenfeedbackMitarbeiterin

Liebe*r ehemalige*r Bewerber*in,

wir verstehen, dass Sie enttäuscht waren. Schließlich haben Sie Zeit und Energie in Ihre Bewerbung gesteckt, um sich uns persönlich vorzustellen. In der Regel antworten unsere Führungskräfte zeitnah, damit die Zeit des Wartens für Bewerber *innen so kurz wie möglich bleibt bleibt. Schreiben Sie uns gern an mitarbeitenfeedback@jsd.de, damit wir nachvollziehen können, was in Ihrem Fall schief gegangen ist.

Liebe Grüße

Informativ, kurzweilig, freundlich und mit schnellem Termin für einen Schnuppertag

4,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei Paul Gerhardt Diakonie e.V., Berlin und Wittenberg in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Gesundheitliche Gründe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team MitarbeitendenfeedbackMitarbeiterin

Liebe *r Kolleg *in,

4,8 Sterne sind sehr gut: Aber 5 Sterne wären perfekt. Wir bemühen uns die Erklärung der weiteren Schritte noch besser zu machen.

Liebe Grüße

betreuer im navhtdienst

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2009 bei johannesstift in Berlin als betreuer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

der bwste arbeitber der welt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team MitarbeitendenfeedbackMitarbeiterin

"Bester Arbeitgeber der Welt" - Das hören wir gerne. Und noch dazu im Nachtdienst. Auch "Schlaflos in Berlin" sollte Spaß machen. Es muss ja nicht immer Seattle sein.

Liebe Grüße

Großes Lob an den Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Johannesstift Diakonie gAG in Berlin als Arbeitnehmer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johannesstift Diakonie, Team Mitarbeitenden Feedback
Johannesstift DiakonieTeam Mitarbeitenden Feedback

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für Ihr Lob. Wir freuen uns sehr, von Ihren guten Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu lesen! Nun liegt der Zeitpunkt Ihrer Bewertung schon etwas zurück und wir sind neugierig, ob und wie gut Sie sich bei uns eingelebt haben. Gibt es Anlass zur Kritik oder haben Sie Verbesserungsvorschläge? Wenn ja, dann geben Sie gerne Bescheid - Sie erreichen uns immer unter mitarbeitenden.feedback@jsd.de.

Alles Gute & viele Grüße,
Ihre Johannesstift Diakonie

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