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Kärcher
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Winnenden und weitere

353 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

353 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr freundliches, persönliches und transparentes Gespräch.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Industrie Designer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Mit welchen drei Worten würden dich deine Eltern beschreiben?
  • Warum das Studium und diese Richtung?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

wir bedanken uns herzlich für Ihre positive Rückmeldung, über die wir uns sehr gefreut haben! Und noch mehr freuen wir uns darauf, Ihre Ideen und Visionen schon bald auf die Straße zu bringen!

Welcome to the Home of WOW!

Alles Liebe,
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Schlechter und unpersönlicher geht es kaum. Keinerlei Sorgfalt bei der Absage sondern fehlerhafte Standard -Absagen

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich bei KÄRCHER in Winnenden als Kundenbetreuer Vertrieb Innendienst beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Altersraster rausnehmen und auch Bewerber über 50 eine Chance geben. Interessenten welche sich über 3x im internen Portal beworben haben, Erfahrung haben und Arbeit suchen evtl einladen oder in einen - Pool mit aufnehmen und nicht einfach fehlerhafte Standard-Absagen machen. Das Gespräch suchen.!!

Bewerbungsfragen

Diplomkaufmann. Industriekaufmann über 25Jahre Arbeitserfahrung

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr Feedback!

Ich versichere Ihnen, dass (Alters-)Diskriminierung bei Kärcher keinen Platz hat! Unsere Aufgabe ist es, in der Vorauswahl den Fit zwischen den fachlichen Anforderungen der Stelle (z.B. Branchenkenntnisse) und Ihrem Profil zu beurteilen. Dabei prüfen wir neben den Rahmenbedingungen (u.a. Gehaltsvorstellungen), inwieweit die jeweilige Vakanz Ihnen eine angemessene Herausforderung bietet.

All diejenigen, die sich auf die Stelle als Kundenbetreuer/in beworben haben, haben innerhalb von ca. 2 Wochen nach Bewerbungseingang eine Rückmeldung von uns erhalten. Wir speichern Ihre Bewerbungsunterlagen nach Beendigung des Prozesses aus Datenschutzgründen nicht länger als 6 Monate (es sei denn, Sie wünschen, dass Ihre Daten vorher schon gelöscht werden). Einen Fehler konnte ich auch nach erneutem Durchlesen in unserem Anschreiben nicht entdecken. Hat sich dieser vielleicht schon in Ihrem Namen bei der Registrierung eingeschlichen?

Ich würde mich sehr freuen, wenn wir uns persönlich austauschen könnten – auch um gemeinsam zu schauen, ob und welche unserer aktuellen Vakanzen am besten zu Ihnen passen könnte. Schreiben Sie mir dazu gerne eine E-Mail an gabriela.nangia@interpool-hr.com oder melden Sie sich unter der 07195 14 5720 bei mir.

Viele Grüße und alles Gute für das Neue Jahr,
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Nett und freundlich aber zäh

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Abschlussarbeit beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Um hoch qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen sollte man sich (gerade in den aktuellen Zeiten von Mitarbeitermangel) nicht viel Zeit lassen und den Bewerber warten lassen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

auch auf diesem Wege nochmal: herzlich willkommen bei Kärcher! Wir freuen uns immer sehr, wenn wir die Möglichkeit haben, Abschlussarbeiten zu betreuen. So finden Ihre Forschungsergebnisse direkt Anwendung und Sie gewinnen wertvolle Einblicke in die Praxis.

Vielen lieben Dank für Ihr offenes Feedback! Verraten Sie mir, an welcher Stelle es im Prozess noch gehakt hat, damit wir uns insbesondere im Hinblick auf die Geschwindigkeit weiter verbessern können? Rufen Sie mich dazu gerne unter der 07195 14 5720 an oder schreiben Sie mir eine Mail an gabriela.nangia@interpool-hr.com.

Ich wünsche Ihnen einen guten Rutsch und einen wow-tastischen Start ins Jahr 2023!

Viele Grüße
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Sehr organisierter und wertschätzender Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt keine Verbesserungsvorschläge. Das Interview war total angenehm und offen. Einladung sowohl auch Rückmeldung zum Gespräch kam innerhalb von wenigen Tagen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

wir haben uns im Campus Relations Team sehr über Ihr Lob gefreut! Danke! Schön, Sie bei uns an Board zu haben!

Wir wünschen Ihnen fröhliche Weihnachten und einen großartigen Start ins Jahr 2023!

Viele Grüße
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Sehr transparenter und schneller Bewerbungsvorgang

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Praktikant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Deine Stärke, Hobbies, Ziele
  • Studienauswahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen lieben Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback an uns genommen haben. Feedback ist für uns das schönste Geschenke – nicht nur zu Weihnachten!

Ich hoffe, dass sich unsere Wege in Zukunft wieder kreuzen und wir Sie dann vielleicht doch noch von uns überzeugen können :)?

Happy Holidays!

Viele Grüße
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Nach über 2 Mona keine Rückmeldung trotz persönlichem Erstgespräch und 1 Jahr Beschäftigung als Praktikant & Masterand

4,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei KÄRCHER in Winnenden als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess und Erstgespräch waren angenehm und entsprechend der Erwartungen. Da ich bereits 1 Jahr bei Kärcher als Praktikant und Werksstudent beschäfitgt war (Es war ein sehr schönes und lehrreiches Jahr), kannte ich den Vertreter des Fachbereichs im Gespräch bereits.

Nach dem Gespräch wurde mir eine Rückmeldung binnen 1 Woche seitens HR zugesagt. Nach 3 Wochen ohne Antwort habe ich mich bei der HR Abteilung über den Status der Entscheidung telefonisch erkundigt. Bedingt durch Urlaub und Vertretungssituation des Verantwortlichen wurde mir mitgeteilt ich erhalte in einer (weiteren) Woche eine Rückmeldung über die Entscheidung. So weit so alles in Ordnung..

.. inzwischen sind 3 Monate seit dem Jobinterview vergangen (15.09.22), eine Rückmeldung seitens HR habe ich nie erhalten. Unabhängig vom Ausgang der Entscheidung ob Zu- oder Absage, ist es sehr bedauerlich, dass die Bewerbung so unprofessionell im Sande verlief. Keine Antwort zu erhalten ist ein absolutes No-Go und der No. 1 Weg sich engagierte Leute zu vergraulen - Schade.
Liebes Kärcher HR Team, arbeitet umgehend an euren Rückmeldungsprozessen, besonders bei ehemals intern Beschäftigten. Alles Gute :-)

Bewerbungsfragen

Bewerbung um eine interne Stelle nach absolviertem Praktikum und Abschlussarbeit bei Kärcher.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

haben Sie vielen Dank für das offene und ausführliche Feedback!

Wir haben uns den Prozess bei der Stelle im Produktmanagement nochmal angeschaut. Hier hätten wir uns intern echt besser abstimmen müssen. Die Urlaube haben sich tatsächlich überschnitten – mit dem Ergebnis, dass Ihnen dann niemand mehr von uns ein Update gegeben hat. Es tut uns wirklich leid, wie das gelaufen ist! Das entspricht nicht dem Anspruch, den wir an den Austausch mit Ihnen haben.

Ich würde mich wirklich sehr freuen, wenn wir uns nochmal persönlich austauschen könnten. Schreiben Sie mir dazu gerne eine Mail an gabriela.nangia@interpool-hr.com oder rufen Sie mich unter der 07195 14 5720 an.

Haben Sie nochmals vielen Dank für Ihr Engagement und die Offenheit!

Genießen Sie die Feiertage im Kreise Ihrer Liebsten und starten Sie gesund ins neue Jahr.

Viele Grüße
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Ein Bewerbungsprozess auf Augenhöhe: transparent, angenehm aber inhaltlich nicht zu unterschätzen,

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Praktikant in der Zentrale Fabrik- und Fertigungsplanung / Internship Industrial Engineering beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, alles super gewesen!

Bewerbungsfragen

  • Stellen Sie sich bitte einmal vor (Selbstpräsentation)
  • Was sind ihre Stärken und Schwächen?
  • Warum Kärcher?
  • Was für ein Typ sind sie in einer Gruppe?
  • Mit welchen Charaktertypen können Sie nicht zusammenarbeiten und warum?
  • Was tun Sie wenn Sie in einem Projekt nicht weiterkommen?
  • Wenn man von ihrer Ausbildung und Werdegang absieht, wer sind Sie?
  • Was werden Sie tun, falls wir uns für Sie entscheiden?
  • Was ist ihrer Meinung nach der Sinn des Lebens bzw. ihr großes Lebensziel?
  • Nennen Sie uns bitte einen persönlichen Misserfolg und wie Sie damit umgegangen sind.
  • Fragen zu Hobbys: Warum gerade dieses Hobby?, Was reizt Sie daran?
  • Detailfragen zu einzelnen Stationen im Lebenslauf: Was haben Sie konkret in der Firma XY gemacht etc.
  • Nennen Sie konkrete Beispiele bei der Sie die Fähigkeit XY gebraucht haben.
  • Das Anschreiben wurde gründlich durchgegangen und jede Behauptung über die eigenen Fähigkeiten wurden konkret abgefragt inkl. Beispiele
  • Ihre Noten sind teilweise nur im 3er Bereich, wie kommt das Zustande?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

vielen lieben Dank, dass Sie Ihre positiven Erfahrungen hier so offen teilen. So bekommen auch andere Studierende einen realistischen Einblick in unseren Auswahlprozess im Bereich der zentralen Fertigungsplanung. Im Gespräch wollen wir Ihre Potenziale entdecken und mehr über Ihre Werte, Wünsche und Ihre Motivation erfahren. Natürlich gibt es auch ausreichend Raum für Fragen rund um das Praktikum und unser Unternehmen.

Wir freuen uns sehr, in den nächsten Monaten von und mit Ihnen gemeinsam lernen zu dürfen und wünschen Ihnen eine großartige Zeit bei Kärcher.

Viele Grüße und eine schöne Vorweihnachtszeit,
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Ich glaube nicht immer ausreichend

1,2
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Obersontheim als Montage beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wichtig zuerst Einladung oder Anruf zu mir

Bewerbungsfragen

  • Stärke
  • Lebenslauf
  • Produktionsmitarbeiter

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Beweber/in,

vielen Dank für Ihr Feedback!

Wir bedauern sehr, dass wir offensichtlich keinen guten Eindruck bei Ihnen hinterlassen haben. Ich würde mich sehr freuen, wenn wir uns persönlich zu Ihren Erfahrungen austauschen könnten, um Verbesserungen anzustoßen. Schreiben Sie mir gerne eine E-Mail an gabriela.nangia@interpool-hr.com oder melden Sie sich unter der 07195 14 5720 bei mir.

Alle Liebe,
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition

Sich bei Kärcher zu bewerben ist super! Es ist ein sehr tolles Unternehmen, dass großen Wert auf seine Mitarbeiter legt.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Bachelor of Engineering (DHBW) Maschinenbau (m/w/d) beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies, Stärken, Schwächen, Soziale Aktivitäten…
  • Zufriedenheit der Schulnoten, usw.
  • Fragen zum Studiengang und der betreffende Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

​ohne Zweifel: der Mensch steht bei Kärcher im Mittelpunkt! ​Vielen lieben Dank für Ihr positives Feedback und Insights aus Ihrem Bewerbungsprozess. Wir freuen uns sehr, dass wir Sie für Kärcher gewinnen konnten!

Und sollten Sie Ideen haben, wie wir unsere Prozesse in Zukunft noch besser gestalten können – auch im Hinblick auf die Erwartbarkeit der nächsten Schritte, freue ich mich über eine Mail an gabriela.nangia@interpool-hr.com oder einen Anruf unter 07195 14 5720.

​Viele Grüße
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition​

Professionell, freundlich und auf Augenhöhe

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Alfred Kärcher SE & Co. KG in Winnenden als Simulationsexperte beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Ich habe das Gespräch als sehr angenehm und auf Augenhöhe empfunden. Die Gesprächspartner haben sich und das Unternehmen vorgestellt, danach ich mich (Werdegang und Erfahrungen). Im Anschluss Fragen zu meinem Werdegang und Erfahrungen und wie wir zusammen passen könnten. Auch war ausreichend Zeit alle meine Fragen zu stellen, die alle vollumfänglich beantwortet wurden.
  • Ich kann keine Aussagen über die Arbeit im Unternehmen machen, da ich nur den Bewerbungsprozess teilweise durchlaufen habe. Das Unternehmen hinterließ aber einen durchwegs positiven Eindruck bei mir.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,

haben Sie vielen Dank für Ihre netten Worte und das Lob! ​Wir schauen in unserem Bewerbungsprozess nicht nur, inwieweit ein "Match" zwischen Ihnen und der Position gegeben ist, sondern möchten Ihnen authentische Einblicke geben, die Ihnen helfen, eine Entscheidung zu treffen. Umso schöner, dass Sie unseren Austausch als angenehm und auf Augenhöhe wahrgenommen haben.

Wir freuen uns, wenn wir weiterhin in Kontakt bleiben und sich unsere Wege in Zukunft wieder kreuzen. Schauen Sie dazu auch gerne regelmäßig auf unserem Karriereportal nach für Sie spannenden Stellen​.

Viele Grüße
Gabriela Nangia
Head of Talent Acquisition ​

Wir setzen auf Transparenz

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