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KALORIMETA 
GmbH
Vorstellungsgespräche

95 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

95 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wow... was für ein tolles Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als IT-Lizenzmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das gesamte Gespräch wurde auf Augenhöhe durchgeführt. Ich erhielt nach dem Gespräch sofort ein positives Feedback und musste nicht lange überlegen. Wow...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Lieber neuer Kollege,

klasse, dass Du das Gespräch so positiv empfunden hast.
Und willkommen bei KALO, auch von meiner Seite

Ruck Zuck und dabei

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als WerkstudentIn beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Welche Hobbies, Freizeitaktivitäten, warum Ortswechsel
  • Wie es zu dem bunten Lebenslauf kam, aber auf eine sehr wertschätzende Art, da viele Erfahrungen eingebracht werden können
  • Über frühere Ausbildungen und Fortbildungen außerhalb des "normalen" Bildungsweges

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und den frischen Wind. Wir freuen uns Sie an Bord zu haben.

Weiterhin viel Freude bei KALO

Nette und sympathische Gesprächspartner

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einen Tag nach der Bewerbung kam es zu der ersten Kontaktaufnahme und einer Einladung zum Vorstellungsgespräch. Es fanden zwei Gespräche statt mit jeweils zwei Gesprächspartnern. Die Gesprächspartner waren sehr gut vorbereitet und es herrschte stets eine angenehme Atmosphäre. Es wurde auch reichlich Zeit für meine Fragen eingeplant, welche mir auch ausführlich und ehrlich beantwortet wurden. Es wurden auch keine unangenehmen Fragen gestellt. Das Feedback und die Zusage kamen schon am nächsten Tag. Alles in allem war der gesamte Bewerbungsprozess genauso, wie man es sich wünscht: angenehm, professionell und schnell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Hallo und willkommen bei KALO!

Vielen Dank, dass Du Dir Zeit genommen hast für ein Feedback, das wissen wir sehr zu schätzen. Wir freuen uns, dass Du unseren Prozess als angenehm und professionell empfunden hast, genau das ist unser Ziel.

Wir wünschen Dir eine gute und erfolgreiche Zusammenarbeit in der KALO.

Schnelle Einladung, gutes Gespräch und zügige Rückmeldung.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als Dualer Student beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir hat das Bewerbungsgespräch sehr gefallen.

Bewerbungsfragen

  • Die Personaler haben Fragen zu meinen Freizeitaktivitäten, Hobbys und Freunden gestellt.
  • Es gab Fragen zu meinem vorherigen Studium, meiner Schulzeit und meinen beruflichen Zielen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Vielen Dank für Dein Feedback.
Feedback ist uns wichtig und an dieser Stelle natürlich auch für andere Bewerber von Interesse.

Dir weiterhin eine gute Zeit bei KALO mit guten Gesprächen und spannenden Erfahrungen.

Tolles Arbeitsklima

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als Dualer Student beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

vermehrt auf junge Fachkräfte setzten

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf, Erwartungen, Werdegang, Persönliches
  • Fragen nach meiner Ausbildung und meinem Studium, wie hat es mir gefallen; warum habe ich diese Dinge gemacht.
  • Hobbys

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Nochmal herzlich Willkommen bei KALO!
Vielen Dank für Dein Feedback für uns und auch andere Bewerber.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und Freude bei KALO

Schnelles und Bewerbungsverfahren

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Teamplayer, offen für Neues, Einsatzbereitschaft
  • Berufliche Neuorientierung

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Liebe/r Bewerber/in,

auch wenn mir hier ein Teil Deines Feedbacks fehlt, scheint es Dir gefallen zu haben.

Willkommen an Bord!
Viel Erfolg und Freude bei uns.

Besser geht kaum

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg als Werkstudent Business Support beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess lief genauso, wie man ihn sich vorstellt. Nach meiner Bewerbung wurde ich sehr schnell kontaktiert und zu einem persönlichen Gespräch eingeladen. Das Gespräch selbst lief auch sehr gut und entspannt. Die Aufregung wurde einem bereits am Anfang genommen und man konnte vom Anfang bis zum Ende des Gesprächs einen roten Faden erkennen. Eine Rückmeldung habe ich bereits am nächsten Tag erhalten und es war natürlich umso schöner, dass diese positiv war. Ich freue mich auf die gemeinsame Zusammenarbeit.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Klasse und herzlich Willkommen bei KALO!
So soll es laufen, damit zahlt sich unser täglicher Antrieb aus. Ich freue mich besonders, dass mittlerweile auch die positiven Bewerbungsprozesse sich hier im Feedback wiederfinden.

Ich wünsche Ihnen eine erfolgreiche und spannende Zeit bei uns!

Sehr professioneller und freundlicher Bewerbungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Von der ersten Kontaktaufnahme, über die persönlichen Gespräche bis schlussendlich zur Zusage und der nachfolgenden Vertragsabwicklung war es durchweg ein positiver, freundlicher und respektvoller Umgang. Die Gesprächspartner waren bei jedem Gespräch pünktlich, vorbereitet, am Bewerber interessiert und gingen auf alle Fragen ausführlich ein. Man fühlt sich sehr willkommen und ich freue mich auf die kommende Zusammenarbeit.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Liebe/r Bewerber/in,

danke, dass Sie sich für ein Feedback Zeit genommen haben. Das wissen wir sehr zu schätzen! Stetige Verbesserung unserer Prozesse ist unser Ziel. Dafür brauchen wir Ihr Feedback. Wir freuen uns, dass Ihnen unser Bewerbungsprozess gefallen hat. Auch ich möchte Sie schon jetzt herzlich bei der KALO willkommen heißen. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit. Haben Sie einen guten Start.

Zuverlässiger, freundlicher, respektvoller, kompetenter und zügiger Bewerbungsprozess.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Beide Interviews starteten pünktlich, was ich als sehr wertschätzend empfinde. Darüber hinaus wurde die gemeinsame Terminfindung rücksichtsvoll und flexibel gestaltet. Die Gespräche dauerten jeweils eine Stunde. Zunächst stellten sich die Gesprächspartner vor und danach erfolgten Informationen zur Kalorimeta GmbH. Während meiner Vorstellung wurde mir die volle Aufmerksamkeit geschenkt . Es folgten Fragen zu einzelnen beruflichen Stationen, Projekten und Aufgabenbereichen. Zu guter Letzt wurde jede Bewerberfrage detailliert und ehrlich beantwortet. Ich fühlte mich ab der ersten Minute an wohl und kann die Beschäftigungsaufnahme kaum noch erwarten. Vielen Dank für den Wohlfühlcharakter und den zuverlässigen Informationsfluss. Weiter so ;-)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die positive Rückmeldung. Genau so wünschen wir uns unseren Bewerbungsprozess. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit "Wohlfühlcharakter" und verlässlichem Informationsfluss.

Herzliches, professionell & agil im positivsten Sinne

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kalorimeta GmbH in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Das erste Gespräch war ein sehr angenehmer Dialog über meinen Werdegang, die Position und Kalorimeta selbst. Dabei wurde auf all meine Fragen kompetent und freundlich eingegangen.
  • Am Ende des Gesprächs wurde mir ein schnelles Feedback versprochen und in der Tat bekam ich bereits am nächsten Tag eine Zusage. Auch danach wurde ich bis zu der Vertragserstellung über den Zwischenstand auf dem Laufenden gehalten und habe mich jederzeit abgeholt gefühlt.
  • Alles in Allem eine wunderbare Erfahrung. Der Bewerbungsprozess lief professionell, herzlich und agil im positivsten Sinne ab. Ich freue mich schon auf den Start bei Kalorimeta :)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Döring, Bereichsleitung Personal  & Culture Management
Melanie DöringBereichsleitung Personal & Culture Management

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das positive Feedback. Wir freuen uns, dass unsere neuen und alten Werte im Bewerbungsprozess erlebbar wurden. Einfach persönlich & auf agilen Wegen. Wir freuen uns auf die kommende Zusammenarbeit!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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