Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.
Kultur
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Ist gut, man hat Zeit, Dinge zu verwirklichen. Wenn Zeitdruck aufkommt, dann hat das meist seinen Grund. Miteinander ist immer höflich und respektvoll.