KfW

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Keine. War vom Erstgespräch bis zur beidseitigen Zusage offen, wertschätzend und verbindlich.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Übersicht geben über den Bewerbungsprozess und Informationen zur Vertragsgestaltung

Verbesserungsvorschläge

- Rückmeldung zu Bewerbungen in einem akzeptablen Zeitrahmen bzw. überhaupt eine Rückmeldung
- Rückmeldung zum Gespräch innerhalb der besprochenen Frist
- Mehr Kommunikation mit dem Bewerber bei Verzögerung
- Schnellere Reaktion auf Nachfragen
- Kontakt zum Ansprechpartner im HR freigeben

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Alles war perfekt.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Einen Ansprechpartner in der Personalabteilung festlegen, sodass man sich nicht immer an die ganze HR-Abteilung wenden muss, wenn man ein Anliegen hat.

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich beworben. Wurde zeitnah zu einem online Vorstellungsgespräch eingeladen. Lief gut. Direkter Einstieg ins Fachliche- wenig über die KfW an sich. Etwas Spassbefreite Stimmung. Feedback wurde versprochen in 2 Wochen. Nie wieder etwas gehört - auch nicht nach zweifachen Nachhaken bei HR.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann keine Verbesserungsvorschläge vorbringen, da in meinem Bewerbungsprozess von Anfang bis zum Vertrag alles sehr gut funktioniert hat. Das Bewerbungsgespräch war locker und angenehm sowie auch sehr professionell. Es war freundlich und aufgeschlossen. Der Bewerbungsprozess wurde insgesamt erklärt und die Fragen zum beruflichen Werdegang waren sachlich. Ich habe schon einige Bewerbungsprozesse erlebt, daher kann ich dies auch beurteilen, dass es sehr gut im Ablauf war. Keine Verzögerungen in der Entscheidung und zeitnahe Mitteilungen über den weiteren Prozess der Einstellung. Ich freue mich auf die neue Herausforderung bei der KfW Bankengruppe.

Verbesserungsvorschläge

Wir haben bei unserem ersten Vorstellungsgespräch relativ viel für meine
Vorstellung, insbesondere Person oder aber auch die mit der offene Stelle nicht in Bezug stehende Themen gesprochen, sehr viel an Zeit dafür unnötig in Anspruch genommen, so dass es kaum Zeit mehr für die ausgeschriebene
Stelle selbst übrig blieb, um evtl. drüber ausführlich zu sprechen. Auch habe ich keine detaillierte / ausführliche Stellenbeschreibung im Vorstellungsgespräch von der Fachabteilung selbst gehört. Ich habe den Eindruck gehabt, dass Sie von vorne rein erst gar nicht daran interessiert waren dem Bewerber (mir) die offene Stelle ausführlich zu präsentieren, die Tätigkeiten insbesondere mit Ihren eigenen Worten zu beschreiben, dass er abgeholt ist welche spannende Tätigkeiten bei der Stelle ihn erwartet, etwas ausführlicher als in der Stellenbeschreibung. Was Ihre Erwartungshaltung vom Bewerber ist bei der Erfüllung der Tätigkeiten in dieser Stellenbeschreibung.

Ich glaube in 60 min haben wir vielleicht max. 2 min drüber gesprochen. Nach meinen 2 fachlichen und einleitenden Fragen kamen keine ergänzende Antworten von der Fachabteilung, man war dazu nicht geneigt
mehr antworten zu wollen, als "möglich" wie nur nötig.

Sie waren wie gesagt primär mit Ihren Marathon Fragen beschäftigt und denke
sind auch inzwischen einstimmig fündig geworden, was auch immer.
Vermutlich haben Sie unter einem Ochsen einen jungen Kalb gefunden, werden Sie bitte damit glücklich, was auch immer gefunden wurde.

Ich war nach dem Vorstellungsgespräch so sehr negativ beeindruckt, dass ich die "Überzeugung" hatte dass Sie aus unbekannten Gründen VOREINGENOMMEN zu mir waren. Meine fachliche Qualifikationen oder Erfahrungen dürften es nicht gewesen sein, die es zu einer Absage geführt haben. (Sie dürfen natürlich das Kalb jeder Zeit raus holen)

Ich habe sehr viel negatives in Kununu über KFW gelesen, eigentlich war ich vor dem Gespräch sehr optimistisch. Nachdem so negativen Bewerbungsprozess & Gespräch was ich bisher in den letzten 22 Jahren wirklich nicht hatte & zu übertreffen ist kippt meine optimistische Meinung doch zum skeptischen, so dass die Bewertungen auf dem Portal Kununu stimmen MÜSSEN.

Leider steht Ihre Professionalität, die Präsentation im Bewerbugsprozess nicht im Einklang mit der Ausrichtung (soziale Verantwortung)
und dem Image des Unternehmens im Einklang.

Es wäre vollkommen ok, wenn Sie absagen wollen, auch wirklich zeitnah mit mir kommunizieren. Ich musste nach 2 Wochen nach unserem Gespräch diese Entscheidung bei Ihnen telefonisch einholen, was ich nicht schön finde.

Es gibt eine HR-Hotline (die habe ich mind 10x angerufen, hatte nach 1 Woche doch glück gehabt)

Sie müssen und brauchen nicht in Ihrem Fachjargon mein Feedback weg zu diskutieren, bagatellisieren oder den misslungenen Bewerbungsprozess
recht zu fertigen, nehmen Sie es einfach als Feedback.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war in Bezug auf Organisation und Ablauf sehr gut. Allerdings lagen zwischen Zusage und Einstellung gute 2 Monate, obwohl die Stelle schnellmöglich zu besetzen war und mein möglichet Einstiegstermin quch deutlich früher.