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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Für den öffentlichen Dienst super Eingruppierungen, leider leiden engagierte Kollegen häufig unter einer gewissen "Eingefahrenheit" des Arbeitgebers. Egal wie gut und aktiv man sich beteiligt und egal wie die Arbeitsqualität ist, wenn man einen bestimmten Wisch nicht vorweisen kann, wird man nicht mehr befördert.
Hier sollte mehr auf Leistung geachtet werden und nicht stur auf Abschlüsse.
Für IT-Bereich unter dem Durchschnitt.
Daher sind auch einige Stellen im Unternehmen nicht besetzt, da die Fachkräfte mit diesem Gehalt nicht in den öffentlichen Dienst gelockt werden können.
Dafür gibt es betriebliche Altersvorsorge.
Also, da ist schon noch Luft nach oben. Mehr HomeOffice, bessere Eingruppierungen..
Im Grunde aber OK.
Öffentlicher Dienst ist da nicht so flexibel wie es woanders sein kann.