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Sinnloses Vorstellungsgespräch
Verbesserungsvorschläge
wenn von vornherein feststeht dass man die vom Arbeitgeber gewünschten Mindestanforderungen nicht erfüllt, und dies auch ganz klar im Lebenslauf ersichtlich ist, so ist in diesem Fall ein Vorstellungsgespräch reine Zeitverschwendung. Der Ablauf des Vorstellungsgesprächs war nicht sehr strukturiert, z. Teil kamen Gesprächsteilnehmer zu spät, haben sich nicht vorgestellt und nach der Erläuterungen der Mindestanforderungen durch den Stellenvorgesetzten hätte man das Gespräch eigentlich gleich abbrechen können