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2025

556 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

556 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schneller, ehrlicher und positiver Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Stuttgart als Consultant (w/m/d) Accounting & Finance beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eventuell zeitnahere Rückmeldung nach dem Gespräch, erst Recht wenn "man sich eh schnell einig war".

Bewerbungsfragen

  • Warum dieses Studium gewählt? Gefällt es/Macht es Spaß?
  • Was waren Ihre Schwerpunkte im Studium? Warum haben Sie diese gewählt?
  • Wie sind diese und jene Sachverhalte buchhalterisch und bilanziell zu würdigen? Welche Folgen haben diese für das Unternehmen? Wie würden Sie ein Beratungsprojekt durchführen? Warum KPMG und nicht Industrie/Next10/etc.?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Deine anerkennende Rückmeldung. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unseren Bewerbungsprozess so positiv bewertest und begreifen Dein Feedback als Ansporn.

Unser Anspruch ist es, stets einen wertschätzenden, transparenten und zügigen Bewerbungsprozess zu gewährleisten. In Zeiten großen Bewerbungsaufkommens, wie wir es momentan erleben, kann es im Einzelfall zu Verzögerungen kommen. Das tut uns Leid.

Wir freuen uns, Dich bei KPMG begrüßen zu können, wünschen Dir alles Gute und einen rundum erfolgreichen und gelungenen Einstieg bei uns.

Viele Grüße nach Stuttgart,
Ulrike Jenssen

Schneller Bewerbungsprozess. Besser geht es kaum!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Leipzig als Praktikant Audit / Wirtschaftsprüfung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Standard Personal-Fit:
  • Erzählen Sie etwas über sich
  • Wie sind sie auf KPMG aufmerksam geworden?
  • Wieso KPMG?
  • Buchungssätze wurden gefragt
  • Wie würden Sie vorgehen, wenn Sie den Bankbestand prüfen?
  • Was würden Sie tun/überprüfen , wenn eine Forderung seit 3 Monaten nicht beglichen wurde? (Stichwort Werthaltigkeit)
  • Fragen zu den Berufsgrundsätzen eines Wirtschaftsprüfers
  • Was denken Sie, welche Aufgaben werden auf sie zukommen?
  • Freitag Mittag Bewerbung hochgeladen, Montag direkt Anruf und Einladung zum VG.
  • Eine Woche nach dem Gespräch direkt Zusage. Habe mich im Gespräch sehr wohl gefühlt. Es war ein gegenseitiges Kennenlernen auf Augenhöhe mit der ein oder anderen Fachfrage.
  • Rundum zufrieden!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Deine Top-Bewertung! Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unseren Bewerbungsprozess rundum positiv bewertest und begreifen Dein Feedback als Ansporn, unseren hohen Ansprüchen an eine positive Candidate Journey bestmöglich gerecht zu werden.

Wir heißen Dich bei KPMG herzlich willkommen, wünschen Dir alles Gute und ein rundum gelungenes und lehrreiches Praktikum bei uns.

Viele Grüße nach Leipzig,
Ulrike Jenssen

Duales Studium -RSW Accounting & Controlling

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG in Frankfurt am Main als Dualer Student beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Erzählen Sie etwas über sich!
  • Was tun Sie in Ihrer Freizeit? - lesen - Welche Bücher ?
  • Wieso dieser Studiengang?
  • Wieso KPMG?
  • Was stellen Sie sich unter einer Bilanz vor?
  • Wie fanden Sie den Bewerbungsprozess bisher?
  • Wie denken Sie beweist man/ stellt man fest, dass die Zahlen korrekt sind?
  • Wieso duales Studium ?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Dein wertschätzendes Feedback. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unser Bewerbungsverfahren so positiv wahrgenommen hast und wir unserem hohen Anspruch hier in jeder Hinsicht gerecht werden konnten. Das zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir heißen Dich bei KPMG herzlich willkommen, wünschen Dir ein erfolgreiches Duales Studium und einen gelungenen Berufsstart!

Viele Grüße nach Frankfurt,
Ulrike Jenssen

Gutes Interviewverfahren, aber relativer langer HR-Prozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Berlin als Data Scientist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zeit von Zusage bis zum Vertrag verkürzen

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Interessen
  • Fragen zu meinem Studium, Fragen zu meinem aktuellen Job und den Aufgaben
  • Stellenspezifisches Fachwissen, Einstellung gegenüber Consulting, Reisebereitschaft,

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Deine anerkennende Rückmeldung. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unseren Bewerbungsprozess so positiv bewertest und begreifen Dein Feedback als Ansporn.

Unser Anspruch ist es stets einen wertschätzenden, transparenten und zügigen Bewerbungsprozess zu gewährleisten. In Zeiten großen Bewerbungsaufkommens, wie wir es momentan erleben, kann es im Einzelfall zu Verzögerungen kommen. Das tut uns Leid.

Wir freuen uns, Dich bei KPMG begrüßen zu können, wünschen Dir alles Gute und einen rundum erfolgreichen und gelungenen Einstieg bei uns.

Viele Grüße,
Ulrike Jenssen

So ein Bewerbungsgespräch habe ich noch nie erlebt

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei KPMG in Frankfurt am Main als Praktikant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

sehr viel


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Professionalität des Gesprächs

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Zufriedenstellende Antworten

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Dein Feedback. Unser Anspruch ist es, stets einen reibungslosen Ablauf und wertschätzenden Umgang im Bewerbungsprozess zu bieten. Daher bedauern wir es sehr, dass Du während Deines Bewerbungsprozesses bei KPMG einen negativen Eindruck gewonnen hast.

Wir bei KPMG glauben an Wachstum und Entwicklung durch Feedback. Um aus Fehlern zu lernen, ist ein offenes und konstruktives Feedback unerlässlich. Aus diesem Grund erhalten alle Kandidat:innen nach ihrem ersten Interview eine persönliche Rückmeldung von uns und werden in diesem Zuge gefragt, ob sie auch umgekehrt Feedback an uns haben.

Schade, dass Du weder in diesem Feedbackgespräch noch in den Freitextfeldern die Möglichkeit genutzt hast, uns zu schildern, wo wir aus Deiner Sicht noch besser werden können.
Für Deine weitere berufliche Laufbahn wünschen wir Dir alles Gute.

Viele Grüße nach Frankfurt,
Ulrike Jenssen

Top Gespräche, reibungsloser Ablauf, super liebe Gesprächspartner! Top wirklich! :-)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft in Frankfurt am Main als Personalsachbearbeiter* HR beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gar nichts! Von Anfang an ist alles prima gelaufen. Ich freue mich wahnsinnig, dass alles so prima geklappt hat.

Bewerbungsfragen

  • Wie gehst du mit Stress um?
  • Wie gehst du mit Fehlern um?
  • Was gefällt dir an deiner aktuellen Stelle gut und was gefällt dir nicht bzw. macht dir keinen Spaß?
  • Wieso sollten wir dich nehmen?
  • Wieso Studiengangswechsel?
  • Warum hast du dich für KPMG entschieden?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Deine Top-Bewertung! Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unseren Bewerbungsprozess rundum positiv bewertest und begreifen Dein Feedback als Ansporn.

Wir heißen Dich bei KPMG herzlich willkommen, wünschen Dir alles Gute und einen rundum erfolgreichen und gelungenen Einstieg bei uns.

Viele Grüße nach Frankfurt,
Ulrike Jenssen

Schnell, freundlich und effizient

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG in Hamburg als Deal Advisory, M&A Tax beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Interessen
  • Studienwahl
  • Was einen persönlich an der Branche interessiert

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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Deine Top-Bewertung! Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unseren Bewerbungsprozess so positiv bewertest und begreifen Dein Feedback als Ansporn.

Wir heißen Dich bei KPMG herzlich willkommen, wünschen Dir alles Gute und einen rundum erfolgreichen und gelungenen Einstieg bei uns.

Viele Grüße nach Hamburg,
Ulrike Jenssen

Unfassbar langsamer Prozess von der mündlichen Zusage zum unterschriebenen Vertrag

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG DT Wirtschaftsprüfungsgesellschaft AG in Frankfurt am Main als Associate beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Den Vertragsprozess beschleunigen! Es kann nicht sein erst ein Tag vor Jobbeginn die Verträge in der Hand zu halten, obwohl man diese schon 4 Wochen vorher hätte haben können! Der fehlende Vertrag hat für Unsicherheit gesorgt.

Bewerbungsfragen

  • Welche Gründe gibt es dich nicht einzustellen?
  • Wenn du ein Zusage von uns und McKinsey bekommst, für wen entscheidest du dich? Und warum?
  • Stell dich und deinen Werdegang vor.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Deine anerkennende Rückmeldung und Deine Top-Bewertung! Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unseren Bewerbungsprozess so positiv bewertest und begreifen Dein Feedback als Ansporn. Auch Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir ernst und werden ihn mit den zuständigen Ansprechpartner:innen besprechen.

Wir heißen Dich bei KPMG herzlich Willkommen, wünschen Dir alles Gute und einen rundum erfolgreichen und gelungenen Einstieg bei uns.

Viele Grüße nach Frankfurt,
Ulrike Jenssen

Sehr freundliche Mitarbeiter und schneller Bewerbungsprozess!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft in Frankfurt am Main als Praktikant Tax Service beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Erläuterung Lebenslauf, Warum Steuerberatung? Welche Erfahrungen habe ich bereits im Bereich Steuern? Fragen zu meiner Person generell


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unser Bewerbungsverfahren so positiv wahrgenommen hast und wir unserem hohen Anspruch hier in jeder Hinsicht gerecht werden konnten. Das zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir heißen Dich bei KPMG herzlich Willkommen, wünschen Dir alles Gute und einen rundum erfolgreichen und gelungenen Einstieg bei uns.

Viele Grüße nach Frankfurt,
Ulrike Jenssen

Schnelle Rückmeldung, angenehmes Gespräch

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei KPMG DT Wirtschaftsprüfungsgesellschaft AG in Frankfurt am Main als Praktikantin Personalmarketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- wenn die Stelle in Frankfurt ausgeschrieben ist, dann bitte auch für Frankfurt suchen. Im Gespräch wurde deutlich, dass ein Umzug nach Berlin gewünscht wäre

Bewerbungsfragen

  • Erfahrungen
  • Motivation
  • beschreiben Sie, wie sie ein Event für IT Studierende planen würden
  • Wie kann sich ein Messestand von KPMG gegenüber anderen Ständen abheben

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Jenssen, Abteilungsleiterin, Human Relations
Ulrike JenssenAbteilungsleiterin, Human Relations

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Dein wertschätzendes Feedback. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du unser Bewerbungsverfahren und das Interview so positiv wahrgenommen hast und wir so unserem hohen Anspruch gerecht werden konnten. Dennoch bitten wir zu entschuldigen, dass es in Deinem Fall zu Missverständnissen gekommen ist. 

Für Deine weitere berufliche Laufbahn wünschen wir Dir alles Gute.

Viele Grüße nach Frankfurt,
Ulrike Jenssen

Wir setzen auf Transparenz

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