23 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr komisches Interview
Bewerber/inHat sich 2024 bei Krombacher als Buchhalter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde als weibliche Person vom Personaler über mein Privatleben ausgefragt, über Hochzeit usw.
Den Rest kann man sich denken.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian ScheurerHR Business Partner
Liebe:r Bewerber:in,
zunächst wundern wir uns ein wenig über Ihre Bewertung, weil die zuständige Kollegin seit Sommer des letzten Jahres keine Gespräche mehr für Stellen im Team der CFR geführt hat. Allerdings bedauern wir, dass Ihr Bewerbungsgespräch keine positive Erfahrung für Sie war. Es ist äußerst wichtig für uns, dass sich alle Bewerber:innen bei uns respektiert und wertgeschätzt fühlen.
Wir möchten uns aufrichtig entschuldigen, wenn Sie sich während des Gesprächs unwohl gefühlt haben. Ihr Feedback ist äußerst wertvoll für uns, um sicherzustellen, dass solche Situationen in Zukunft vermieden werden können.
Wir möchten betonen, dass wir in der Krombacher Gruppe höchsten Wert auf Fairness, Offenheit und Respekt legen. Es tut uns leid zu hören, dass dieses Ideal in Ihrem Bewerbungsgespräch nicht erfüllt wurde.
Wir wünschen Ihnen alles Gute auf Ihrem weiteren beruflichen Weg und stehen Ihnen für weitere Rückmeldungen oder Fragen gerne zur Verfügung.
Mit freundlichen Grüßen
Christian Scheurer
Nach der automatischen Eingangsbestätigung meiner Bewerbung kam wochenlang ( 8 Wochen) nichts.
Bewerber/inHat sich 2023 bei krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH in Krombach als Ausbildung Industriekaufmann beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber nicht wochenlang warten lassen. Der Status im Portal war nach dem Versand nach 10 Wochen immer noch auf geprüft. Telefonisch war der AP nicht erreichbar. Ich habe jetzt in einem anderen Unternehmen einen Ausbildungsplatz und meine Bewerbung zurückgezogen.
Zufriedenstellende Reaktion
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Nachholbedarf im Recruiting
Bewerber/inHat sich 2023 bei Krombacher International GmbH in Kreuztal als Bezirksleiter / GeBietsverkaufsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eingehende Bewerbungen sollten bearbeitet werden, eine Eingangsbestätigung reicht nicht aus wenn anschließend nichts mehr passiert. Bewerber verbringen Zeit um Bewerbungsunterlagen sowie Anschreiben zu erarbeiten und zu versenden. Ich bin der Meinung das ein telefoninterview oder ein Call angebracht wären.
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Schnell, aber nicht auf Augenhöhe!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Krombacher International GmbH in Kreuztal als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Auf Augenhöhe mit den Bewerbern sprechen und fragen bzgl. Homeoffice am Ende eines Gesprächs nicht als Lustlosigkeit auslegen.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf
- Warum der Wechsel
- Umgang mit Preiserhöhungen, aktuelles Einkaufsvolumen, aktuell verantwortete Warengruppen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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7 Wochen keine Rückmeldung erhalten
Bewerber/inHat sich 2022 bei krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH in Krombach als Product Owner beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation und schnellere Bearbeitung der Bewerbungen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Reaktion nach ca. 5 Wochen
Bewerber/inHat sich 2022 bei Krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH & Co. KG in Kreuztal als IT Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungen zeitnah bearbeiten. Sofern eine Bearbeitung länger als 2 Wochen dauert, dem Bewerber eine erklärende Nachricht senden.
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Ein positives und auf Augenhöhe Vorstellungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2021 bei Krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH & Co. KG in Kreuztal als Gebietsverkaufsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was sind Ihre Schwächen?
- Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?
- Warum möchten Sie Ihren aktuellen Arbeitgeber verlassen?
- Wie sind Sie auf uns gekommen?
- Warum sollten wir uns für sie entscheiden?
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Unverschämt & überheblich!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH & Co. KG in Kreuztal als Inititativbewerbung Logistik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
a) Wird eine Bewerbung unternehmensintern umgestellt auf einen anderen Fachbereich, so gebührt es dem Respekt des Bewerbers gegenüber, offenzulegen um was es sich für eine Stelle handelt.
b) Steht ein angemeldeter Bewerber vor der Tür, bittet man ihn herein - und nicht erst nach 5 Minuten.
c) Ist der "Leiter Logistik" zwischen seinen Papierhaufen kaum noch zu erkennen, wirft das nicht gerade ein positives Licht auf Person und Unternehmen.
d) Die Auswertung der übermittelten Unterlagen sollte unbedingt vor dem Gespräch erfolgen. Diese erstmals im Gespräch zu sichten, grenzt an eine Frechheit.
e) Aussagen wie bspw. "Ihre Unterlagen versuchen den Eindruck von Professionalität zu erzeugen" sprechen für sich selbst.
f) Telefonische Privatgespräche sind nicht nur für Bewerber tabu!
Bewerbungsfragen
- Tut nichts zur Sache.
- Tut nichts zur Sache.
- /-
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian ScheurerHR Business Partner
Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,
wir legen einen hohen Wert auf die Durchführung professioneller Bewerbungsgespräche, bei denen wir die Bewerber und die Bewerber uns bestmöglich kennenlernen können. Wir bedauern daher besonders, dass der Eindruck entstanden ist, dass wir Ihnen diese Wertschätzung nicht entgegen gebracht haben.
Jedoch möchten wir ebenso festhalten, dass viele Bewerbungsgespräche während des laufenden, operativen Geschäfts geführt werden, sodass es durchaus vorkommen kann, dass ein Gespräch wenige Minuten später startet oder sich Unterlagen auf dem Schreibtisch neben dem Besprechungstisch befinden. Nichtsdestotrotz gilt während des Vorstellungsgesprächs unsere volle Aufmerksamkeit dem Bewerber.
Mit freundlichen Grüßen aus Krombach
Absage nach angeblicher Selbstabsage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH & Co. KG in Kreuztal als Eventmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbermanagement optimieren. Ich habe 6 Wochen nach Bewerbung nachgefragt, wie der Stand ist und mir wurde gesagt, dass im System steht, ich hätte selbst längst abgesagt.
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Wertschätzende Behandlung
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Sympathisch & professionell/AC anspruchsvoll
Bewerber/inHat sich 2017 bei Krombacher Brauerei Bernhard Schadeberg GmbH & Co. KG in Kreuztal als Trainee beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Sehr professionell im Ablauf
- Sehr sympathisches Auftreten des Unternehmens
- allgemeine Rollen-/Intelligenz-/Methodentests im AC, kaum/nicht fachlich-inhaltliche Fragestellungen/Aufgaben
- Schnelles Feedback
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wir setzen auf Transparenz
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