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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Krüger die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 62 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Verbesserungswürdig, aber 90% der Leute sind schon alleine mit Ihren Arbeitsaufgaben überfordert, weswegen kaum Platz für gemeinsame Gespräche ist.
Wenn die Führungskraft als Vorbild dient, gut.
Der technische Leiter Krüger Group (2024) verhält sich sehr vorbildlich. Hat viel Ahnung und ist menschlich eine sehr gute Führungskraft.
Der andere technische Leiter (2024) ist intern vom normalen MA aufgestiegen. Jeder der große Betriebe kennt, weiß wie sowas möglich ist ;).
Aufgaben super. Bis auf den missbrauch der eigenen Mitarbeiter für private Interessen, ohne mal Danke zu sagen.
Dort wo ich war, war die Arbeitsatmosphäre gut.