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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Das vereinbarte Gehalt kommt pünktlich und ist grundsätzlich fair kalkuliert. Schriftliches Festhalten sämtlicher Detailvereinbarungen ist allerdings unbedingt notwendig.
Man erwartet weit überdurchschnittliche Leistung für ein weit unterdurchschnittliches Gehalt.
Es wird verlangt, die Arbeit von anderen Kollegen, die ausscheiden für das gleichbleibende Gehalt mit zu übernehmen. Nach ewiger Gehaltsverhandlung wurde die Gehaltserhöhung erst nach Monaten Verzögerung durchgeführt. Gerechtfertigt wurde dies damit, dass bislang nichts schriftlich fixiert und keine Aussage darüber getroffen wurde, wann die Erhöhung eintritt.
Für mich absolut ideale Konditionen.