Landeshauptstadt 

Stuttgart

Vorstellungsgespräche

Guten Tag,

vielen Dank, dass Sie uns Ihre Erfahrungen auf Kununu mitgeteilt und sich die Zeit genommen haben, uns im Nachgang auch noch eine ausführliche E-Mail zu den Hintergründen Ihrer Bewertung zu senden.

Es tut uns leid, dass der Bewerbungsprozess bei Ihnen Frustration ausgelöst hat und dass Sie die Absage als enttäuschend und unprofessionell empfunden haben. Wir verstehen, dass die Rücknahme einer Zusage nach Akteneinsicht eine belastende Erfahrung ist, gerade wenn man sich bereits auf die neue Position eingestellt und andere Chancen zurückgestellt hat.

Uns ist bewusst, dass jede Personalentscheidung viele Aspekte umfasst und sich für alle Beteiligten nachvollziehbar anfühlen sollte. Ihr Hinweis, auch die Perspektive des Bewerbers verstärkt in solche Entscheidungen einzubeziehen, ist für uns wichtig und wird im Rahmen unserer kontinuierlichen Verbesserung des Bewerbungsprozesses mitberücksichtigt. Wir haben diesbezüglich mit dem Amt für öffentliche Ordnung Kontakt aufgenommen.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und danken Ihnen nochmals für Ihr ehrliches Feedback.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

wow! Vielen Dank für diese grandiose Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie so positive Erfahrungen gemacht haben und heißen Sie sehr herzlich bei uns willkommen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Freude.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

wow! Vielen Dank für diese grandiose Bewertung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Freude und hoffen, Sie bald zum Team der Landeshauptstadt Stuttgart zählen zu dürfen.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge und Ihr offenes Feedback bezüglich unseres Bewerbungsprozesses. Wir bedauern es sehr, dass Ihr Bewerbungserlebnis nicht den gewünschten Erwartungen entsprochen hat. Eine wertschätzende und respektvolle Behandlung aller Bewerbenden ist uns sehr wichtig, und es ist uns bewusst, dass der Bewerbungsprozess ein erster, entscheidender Eindruck für die Zusammenarbeit ist.

Sehr gerne wollen wir Ihr Feedback mit dem entsprechenden Fachbereich besprechen, um konkrete Verbesserungen zu erwirken. Teilen Sie uns daher sehr gerne mit auf welche konkrete Stelle Sie sich bei uns beworben haben, dann können wir das Feedback an entsprechende Stelle weiterleiten. Wir stehen jederzeit für offenen Austausch bereit und behandeln Ihre persönlichen Daten natürlich vertraulich und geben diese nicht weiter.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

vielen Dank für diese grandiose Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie so positive Erfahrungen gemacht haben. Herzlich willkommen bei der Landeshauptstadt Stuttgart.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Freude.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Es freut uns zu hören, dass Sie das Vorstellungsgespräch insgesamt als professionell und angenehm empfunden haben. Wir bedauern jedoch, dass die Informationen zu den Benefits und der Entgeltgruppe nicht klar vermittelt wurden. Bitte sprechen Sie uns das nächste Mal direkt im Gespräch darauf an.
Die Entgeltgruppe finden Sie bei uns immer auf jeder Stellenausschreibung ganz unten im Text. Sie können uns unter personalmarketing@stuttgart.de auch gerne eine E-Mail mit dem Titel oder der Kennzahl der Stelle schicken und wir recherchieren die Entgeltgruppe gerne für Sie.

Infos zu all unseren Benefits erhalten Sie auf unserer Karriereseite unter folgendem Link: https://www.stuttgart.de/rathaus/karriere/fach-und-fuehrungskraefte/benefits.php

Bitte seien Sie versichert, dass das Fehlen dieser Informationen im Gespräch keinesfalls auf eine bevorstehende Absage hindeutet.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr ausführliches Feedback!

Wir freuen uns sehr, dass Sie mit dem schnellen Einstellungsprozess und der persönlichen Vertragsunterzeichnung zufrieden waren. Es ist schön zu hören, dass Sie das Willkommensgeschenk persönlich erhalten haben und wir Details im persönlichen Gespräch klären konnten.

Ihren Verbesserungsvorschlag, den Arbeitsvertrag zur Unterzeichnung auch nach Hause zu senden, nehmen wir gerne auf. Wir werden prüfen, ob wir hier zukünftig flexiblere Lösungen anbieten können, die den individuellen Bedürfnissen unserer Bewerberinnen und Bewerber noch besser entsprechen.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start und freuen uns, Sie im Team der Landeshauptstadt Stuttgart willkommen zu heißen!

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Vielen Dank für Ihre ehrliche und kritische Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsgespräch. Es tut uns leid zu hören, dass Ihr Bewerbungsgespräch bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat und Sie es als unangenehm und unprofessionell empfunden haben. So ein Erlebnis entspricht nicht unseren Werten und Ansprüchen an einen respektvollen Bewerbungsprozess.

Ein respektvoller Umgang, sowohl im Bewerbungsgespräch als auch danach, ist uns besonders wichtig, und es ist in keinster Weise unser Wunsch, dass Sie sich durch das Verhalten eine/-r Personaler/-in nicht wertgeschätzt gefühlt haben.
Wir nehmen Ihre Anmerkungen sehr ernst und wollen intern sicherstellen, dass die von Ihnen beschriebenen Verhaltensweisen überprüft und entsprechend angesprochen werden. Dazu möchten wir Sie bitten, uns mitzuteilen, auf welche konkrete Stelle Sie sich bei uns beworben haben. Ihre persönlichen Daten natürlich vertraulich und geben diese nicht weiter.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Guten Tag,

wow! Vielen Dank für diese grandiose Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr, dass Sie so positive Erfahrungen gemacht haben und heißen Sie sehr herzlich bei uns willkommen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Freude.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing