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Stuttgart
Vorstellungsgespräche

145 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

145 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr freundliches Team

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart als Sachbearbeiterin für Elktronische Kontoauszug beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

meine Meinung nach nichts


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und herzlichen Glückwunsch zur Zusage für die Stelle als Sachbearbeiter/in für Elektronische Kontoauszüge bei der Landeshauptstadt Stuttgart. Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess zufrieden waren und eine angenehme Erfahrung gemacht haben.

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie das Team als sehr freundlich empfunden haben und keine weiteren Verbesserungsvorschläge für uns haben. Es ist uns wichtig, unseren Bewerbungsprozess so angenehm wie möglich zu gestalten und Bewerbenden ein positives Erlebnis zu bereiten.

Wir bedanken uns nochmals für Ihr positives Feedback und würden uns freuen Sie bald bei der Landeshauptstadt Stuttgart begrüßen zu dürfen.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Sehr organisierter und strukturierter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schulverwaltungsamt Stuttgart als Mitarbeiter in der IT beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht eine Anpassung der auszufüllen Infos bei der Online Bewerbung. (z.B. Angabe letzter Arbeitgeber wenn man im Nachhinein sowieso einen Lebenslauf anhängt.) Ansonsten sehr gut und strukturiert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Erika RosinPersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und herzlichen Glückwunsch zur Zusage für die Stelle als Mitarbeiter*in in der IT bei der Landeshauptstadt Stuttgart.

Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess zufrieden waren und über Ihren Verbesserungsvorschlag, den wir gerne weitergeben.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Gut.

3,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn einmal ein Profil angelegt ist, sollte das bri weiteren Bewerbungen aufgerufen werden können.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und herzlichen Glückwunsch zu Ihrer Zusage bei der Landeshauptstadt Stuttgart und würden uns sehr darüber freuen Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen.

Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf und geben diesen, an das Team welches das Bewerbermanagement System betreut weiter.

Sollten Sie noch weitere Vorschläge haben, wie wir unseren Bewerbungsprozess verbessern können, freuen wir uns über Ihre Nachricht unter personalmarketing@stuttgart.de

Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Ausbaufähig

1,1
Bewerber/inHat sich bei Jugendamt Stuttgart als Fachkraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es werden Termine verschoben ohne Ankündigung und Kommunikation. Ich habe zufällig erfahren, dass Termine nicht stattfinden und auf ein anderes Datum verschoben wurden. Auf Emails bekommt man keine Antwort. Prozessoptimierung wäre hier vielleicht ein Schlagwort. Ich hoffe, dass dies auf ein hohes Arbeitsaufkommen zurückzuführen ist und es nicht der grundsätzliche Umgang/die Haltung mit MitarbeiterInnen/BerwerberInnen beim Jugendamt ist. Das Digitale Bewerberportal funktioniert leider auch nur mäßig- sonst hätte ich evtl. schon vorher erfahren, dass mein Termin verschoben wurde. So wirkt man dem Fachkräftemangel leider nicht entgegen. Ich hoffe die richtigen Menschen an den richtigen Stellen lesen das und sinnvolle Schlüsse daraus ziehen und Bewerbungsprozesse zu professionaliesieren.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge zum Bewerbungsprozess beim Jugendamt Stuttgart. Wir bedauern es sehr, dass Sie während des Prozesses auf Unannehmlichkeiten gestoßen sind.

Wir nehmen Ihre Anregungen sehr ernst und werden intern prüfen, wie wir unseren Bewerbungsprozess optimieren können. Wir bedanken uns für Ihre offenen Worte und hoffen, dass Sie uns in Zukunft erneut die Chance geben, Sie von uns als Arbeitgeberin zu überzeugen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin beruflich als auch privat alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Ein fairer und durchdachter Bewerbungsprozess, sehr freundliche Mitarbeiter

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart als Schulsekretärin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Warum haben Sie sich bei uns beworben?
  • Umgang mit Konflikten?
  • Wie stelle ich mir einen Tag meiner zukünftigen Arbeit vor?
  • Wie stelle ich mir die erste Zeit an meiner neuen Arbeitsstelle vor?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

herzlichen Glückwunsch zur Zusage für die Stelle als Schulsekretärin bei der Landeshauptstadt Stuttgart!

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Wir bemühen uns immer, einen fairen und durchdachten Prozess zu gestalten, der unseren Bewerbern die bestmögliche Erfahrung bietet. Es freut uns zu hören, dass Sie mit unserer Professionalität, der angenehmen Atmosphäre und der wertschätzenden Behandlung während des Gesprächs zufrieden waren.

Wir freuen uns sehr, wenn wir Sie bald bei der Landeshauptstadt Stuttgart begrüßen dürfen.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Vorstellungsgespräch bei der STADTKÄMMEREI, einmal und nie wieder !!!

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart als Sachbearbeiter/in beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

unsympathische Roboter, unangenehme/kühle Atmosphäre, keine wertschätzende Behandlung, beleidigende Rückmeldung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung zu Ihrem Vorstellungsgespräch bei der Stadtkämmerei. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit Ihrer Erfahrung unzufrieden waren und sich im Gespräch unwohl gefühlt haben.

Wir möchten Ihnen versichern, dass wir uns in jedem Gespräch bemühen den Bewerbenden eine angenehme und professionelle Erfahrung zu bieten. Die „kühle“ und „roboterhaftige“ Atmosphäre mag durch unser standardisiertes Vorgehen in Bewerbungsgesprächen entstanden sein.

Wir nehmen Ihre Kritik ernst und werden diese auch intern an das Amt weiterleiten um sicherzustellen, dass alle Bewerbenden angemessen behandelt werden und ein respektvolles Vorstellungsgespräch erhalten.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Schnell, freundlich, und unkompliziert; Man merkt, dass neue Mitarbeiter dringend gesucht sind

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart als Sachbearbeiterin Jobcenter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bei mir lief der Prozess extrem zügig ab- eine Woche nach Eingang der Bewerbung kam eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, 3 Tage später die Zusage. Das Gespräch selber war ca 30min lang und bestand aus 3 Teilen: Persönlich Fragen, fachliche Fragen, plus eine kleine Aufgabe am Ende

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Fragen: Drei einschneidende Erlebnisse im Leben bis jetzt, erfahrung mit Interkultureller Zusammenarbeit, welche Infos werden für schwere Entscheidung benötigt, Wie geht man komplexe Aufgaben an, Konfliktfähigkeit, was ist die Motivation für den Job
  • Fachliche Fragen: Was sind die Aufgaben des Jobcenters, wie definiert man Bedarfsgemeinschaft, was hat sich beim Wechsel von ALG2 zu Bürgergeld geändert
  • Keine Aufgabe: ca. 10 Aufgaben innerhalb von 5 Minuten nach Wichtigkeit ordnen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

danke, dass Sie unseren Bewerbungsprozess bewertet haben und anderen Bewerbenden so einen Einblick in den Auswahlprozess geben. Es freut uns sehr, dass Sie einen positiven Eindruck gewonnen haben und der Auswahlprozess zufriedenstellend für Sie war.

Darüber hinaus würden wir uns natürlich freuen Sie baldmöglichst als neuen Mitarbeitenden bei der Stadt Stuttgart begrüßen zu dürfen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Schnelle Reaktion auf Bewerbung, wenig bewerberfreundliche Formulierung in der Einladung zum Vorstellungsgespräch

2,3
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtverwaltung Stuttgart als Persönlicher Ansprechpartner im Jobcenter Stuttgart beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerber wird zu einem Gesprächstermin "vorgeladen" ("Bitte kommen Sie hierfür am XY um XY in XY...."), der Termin liegt so unpassend am Vormittag , dass eine Teilnahme aufgrund Berufstätigkeit nicht möglich ist. Leider wird kein Hinweis gegeben, dass auch ein Alternativtermin möglich wäre sondern nur der Hinweis "Bitte teilen Sie uns [...] mit, ob Sie den Termin wahrnehmen werden." Außerdem fehlt auch der Hinweis, mit wem das Gespräch stattfinden wird und ein ungefährer Zeitrahmen.

Da vergeht mir die Lust auf den Job.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

wir bedanken uns für Ihre Bewertung bei Kununu und die konstruktive Kritik hinsichtlich unseres Einladungsschreibens. Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und arbeiten bereits an einer Verbesserung unseres Anschreibens.

Wir wünschen Ihnen beruflich und privat weiterhin alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Vorstellungsgespräch aus dem letzten Jahrhundert

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart als Referent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Professionalisierung des Berwerbubgsvorgangs

Bewerbungsfragen

Damit es klar ist, mehr als 2 Tage Home Office gibts nicht! Und neue auch erst nach 6 Monaten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

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Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

zunächst einmal danken wir Ihnen für die Bewertung auf Kununu. Es ist sehr schade, dass Ihre Bewertung so negativ ausfällt. Es wäre sehr interessant für uns zu erfahren was genau Sie mit „Professionalisierung des Bewerbungsvorganges“ meinen. Gerne können Sie uns dazu ein Feedback unter Personalmarketing@stuttgart.de zukommen lassen.

Die von Ihnen angesprochene Home-Office Regelung basiert auf einer stadtweiten Dienstvereinbarung welche gleichermaßen für alle Mitarbeitende gilt.

Wir wünschen Ihnen weiterhin beruflich alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Sehr gutes Klima für ein Bewerbungsgespräch

4,7
Bewerber/inHat sich 2023 bei Landeshauptstadt Stuttgart als Objektverwalter Flüchtlingsunterkünfte beworben.

Bewerbungsfragen

Berufliche Perspektive


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Annika WittePersonalmarketing und Recruiting

Guten Tag,

herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung. Ihr Feedback ist für uns, als auch für andere Bewerbende sehr hilfreich.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Team Personalmarketing

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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