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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Landeszahnärztekammer Sachsen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt auf jeden Fall Entwicklungsbedarf im Bereich offene, direkte und wertschätzende Kommunikation.
Im eigenen Team gab es einen sehr guten und herzlichen Zusammenhalt, teamübergreifend war Kommunikation und Zusammenhalt teils unzureichend.
Aufgrund struktueller und personeller Gegebenheiten und daraus resultierenden Überstunden gab es leider keine ausgewogene Work-Life-Balance.
Mein Aufgabenbereich umfasste herausfordernde Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.
Im eigenen Team war die Atmosphäre sehr angenehm und wertschätzend, teamübergreifend nur teilweise.