59 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
59 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
41 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Landratsamt Alb-Donau-Kreis Bewertungen
Landratsamt
Alb-Donau-Kreis
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 69%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die positiven Bewertungen kann ich absolut nicht nachvollziehen.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein, zwei Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Herablassendes Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge auch von Praktikanten annehmen.
Werden hier eigentlich auch positive Bewertungen hinterfragt oder nur neutrale bzw. negative Bewertungen aufgrund von Erfahrung?
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe ehemalige Praktikantin/lieber ehemalige Praktikant,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Schade, dass es Ihnen bei uns nicht gefallen hat.
Wir führen mit unseren Praktikantinnen und Praktikanten am Ende des Praktikums in der Regel immer ein Feedbackgespräch. Das Feedback nehmen wir auch sehr ernst und versuchen Verbesserungsvorschläge, soweit dies möglich ist, auch umzusetzen.
Sollten Sie noch konkrete Vorschläge haben, was wir verbessern können, können Sie uns gerne, auch im Nachgang Ihres Praktikums, kontaktieren.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Der Frust vor der neuen Arbeitswoche am Sonntagabend bleibt hier aus.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Herausforderungen, welchen wir täglich begegnen, werden gemeinsam bewältigt. In unserem Dezernat findet auch ein guter Austausch unter den Fachdiensten statt.
Verbesserungsvorschläge
Ggf. könnte man überlegen, ob in der Mitarbeiterlounge ein Mittagessen (kalte und warme Speisen) angeboten wird.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung ist in unserem Fachdienst kein Fremdwort. Wer gute Arbeitet leistet, erhält dafür auch ein Lob.
Image
In meinem täglichen Umgang mit Kolleginnen und Kollegen wird meist nur positiv über das Landratsamt gesprochen. Einige negative Kommentare kann ich jedoch nicht immer nachvollziehen, da derzeit wirklich ein Umschwung stattfindet.
Work-Life-Balance
Aufgrund der Gleitzeitregelungen besteht eine hohe Flexibilität. Gewisse Absprachen müssen einfach getroffen werden. Eine Einschränkung empfinde ich hierbei aber nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wer Interesse an einer Weiterbildung hat, kann sich über ein großes Angebot freuen.
Kollegenzusammenhalt
Bei der Größe des Fachdienstes ist es nicht immer einfach, dass das Gefühl von Zusammenhalt bestehen bleibt. Aber durch gemeinsame Aktivitäten (Ausflüge (zusätzlich zum Fachdienstausflug), Treffen im Büro vor Weihnachten usw.) gelingt es uns ganz gut.
Manche Kolleginnen wurden in der bisherigen Zeit zu Freundinnen. Da besteht der Kontakt auch außerhalb der Büroräume.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist nicht immer einfach, die verschiedenen Generationen in Einklang zu bringen. Aber ich denke, dass jeder am Ende des Tages die Erfahrung und das Wissen des jeweils Anderen schätzt.
Vorgesetztenverhalten
Themen, welche vor allem die Arbeit der Mitarbeiter betreffen, werden vorab auch durch Einbeziehung offen gelegt. Vorschläge werden zusammen diskutiert und wenn möglich umgesetzt. Es werden keine Versprechen gegeben, welche letztendlich nicht umgesetzt werden können.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze werden nach und nach ausgestattet und modernisiert. Es ist verständlich, dass nicht alle 1000 Mitarbeiter gleichzeitig eine Verbesserung erhalten können.
Kommunikation
Einmal jährlich werden wir in einer Fachdienstbesprechung über wichtige Themen informiert. Nach größeren Besprechungen, an welchen die Fachdienstleitung teilgenommen hat, wird ebenfalls über eine E-Mail informiert.
In Bezug auf den Arbeitsbeginn von neuen Kolleginnen und Kollegen ist die Kommunikation manchmal verbesserungsfähig. Bei einem großen Fachdienst verliert man manchmal den Überblick.
Interessante Aufgaben
Ich würde behaupten, dass ich einen sehr abwechslungsreichen Arbeitsplatz habe. Die Fachdienstleitung nennt es auf eine nette Art "Gemischtwarenladen".
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
herzlichen Dank für diese super Bewertung und dass Sie Ihren Einblick geteilt haben!
Wir freuen uns sehr über Ihre wertschätzenden Worte und finden es toll, dass Sie gerne - auch Montags - zur Arbeit kommen! Es ist schön zu hören, dass in Ihrem Dezernat der Zusammenhalt und der Austausch unter den Fachdiensten so gut funktionieren und wertgeschätzt werden.
Ihren Verbesserungsvorschlag mit den Speisen in der Mitarbeiterlounge nehmen wir an. Leider war es uns bisher auf Grund von fehlender Nachfrage nicht möglich, eine Kantine weiter zu betreiben.
Wir hoffen, dass Sie weiterhin die Freude an der Arbeit in unserem Haus beibehalten.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Fairer Arbeitgeber mit Eigenverantwortung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenständiges Arbeiten, viel Verantwortung die man bekommt. Das Gehalt ist ebenso wirklich nicht schlecht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz muss leider monatlich bezahlt werden, insofern man einen benötigt.
Verbesserungsvorschläge
Im Moment noch nicht.
Arbeitsatmosphäre
Bei uns in der Abteilung ist es ein ständiges Miteinander.
Image
Ämter haben meistens ja nicht das beste Image, aber hier ist das zu unrecht.
Work-Life-Balance
Hier kann man sich nicht beklagen, 39 Std. Woche, Gleitzeit und Freitags kann man früher gehen.
Karriere/Weiterbildung
Hier nur möglich, sollte man die Abteilung wechseln ansonsten kann ich das noch nicht genau beurteilen.
Kollegenzusammenhalt
Alle verstehen sich super untereinander, allerdings gibt es immer ein paar die ausscheren.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll und verständnisvoll.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier kann man sich nicht beschweren, es gibt ein offenes Ohr für Probleme.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt normalerweise alles was man so benötigt.
Kommunikation
Es wird nicht immer alles ausgesprochen, was auch gedacht wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt geht auf jeden Fall in Ordnung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
Gleichberechtigung
Nie etwas negatives aufgefallen
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb der Abteilung.
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre sehr gute und ausführliche Bewertung!
Es ist erfreulich zu hören, dass Sie die eigenständige Arbeitsweise und die Verantwortung, die Sie übernehmen können, so schätzen. Auch, dass Sie die positiven Aspekte wie die Work-Life-Balance und die Gleitzeitregelung, sowie die respektvolle und unterstützende Atmosphäre in Ihrem Fachdienst positiv hervorheben, freut uns sehr.
Wir hoffen, dass Sie weiterhin viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben meistern können und sich Ihr positiver Eindruck von der Arbeitsatmosphäre fortsetzt.
Bei Anregungen dürfen Sie jederzeit gerne auf uns zukommen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Ein Arbeitgeber mit vielfältigen und spannenden Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Entwicklungen der letzten zwei Jahre durch den Philosophieprozess.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass Sie die vielfältigen und spannenden Aufgaben hervorheben und sich wohl fühlen bei uns. Außerdem freut es uns, dass Sie die Entwicklungen in den letzten Jahren durch unsere Philosophie wahrnehmen und schätzen. Wir versuchen auch weiterhin, uns stetig weiterzuentwickeln und zu verbessern, um den Bedürfnissen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Arbeitgeber gerecht zu werden.
Bei Verbesserungsvorschlägen oder Ideen können Sie jederzeit gerne auf uns zukommen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Seit bald 30 Jahren und nie bereut!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch den Mangel an kompetenten Bewerbern hat man sich viele Angebote für Mitarbeiter ausgedacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit auf Teilzeit, um einen besseren Übergang in den Ruhestand zu ermöglichen, ist hier leider nicht gegeben!
Verbesserungsvorschläge
Alle Vorgesetzten können nie genug an ihrer Mitarbeiterführung arbeiten!
Arbeitsatmosphäre
Zur Arbeitsatmosphäre trägt man immer auch selbst bei!
Image
Das Image scheint schlechter als es sein sollte!
Work-Life-Balance
Man arbeitet in der Regel um zu leben, und wenn die Arbeit dann noch Spaß macht...
Karriere/Weiterbildung
Hier hat sich für junge, engagierte Mitarbeiter einiges getan!
Gehalt/Sozialleistungen
Man sollte sich hier nicht beklagen, man steht hier auch nicht über Nacht am VW-Band!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut!
Kollegenzusammenhalt
Es klappt doch fast immer zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Die jungen Kolleg:Innen muss man schonen, damit es ihnen nicht zu viel wird!
Vorgesetztenverhalten
Hier kann immer noch eine Schippe aufgelegt werden, in Punkto Empathie z.B., aber wo nicht!?
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz ist in der Regel top ausgestattet!
Kommunikation
Wie man in den Wald hineinruft, schallt es auch heraus!
Gleichberechtigung
Gefühlt hat hier jeder die selben Chancen, aber menscheln tut es sicher auch hier!
Interessante Aufgaben
Über Abwechslung kann ich mich nicht beklagen!
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung!
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns so wohl fühlen.
Hinsichtlich flexibler Arbeitszeitmodelle und Teilzeit bieten wir, im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, passende Optionen an. Gerne können Sie mit Ihrem Anliegen direkt auf Ihre Fachdienstleitung zugehen, um eine individuelle Lösung zu finden.
Bei weiteren Verbesserungsvorschlägen dürfen Sie gerne jederzeit auf uns zukommen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Teilweise nettes Personal, kaum Mitarbeiter Vorteile im Vergleich zu anderen Ämtern
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise undankbare Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter Vorteile (siehe bsp. Stadt Ulm), mehr Stufenerhöhungen, weniger Befristungen
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Abteilung an
Karrierechancen
Haben zwar jetzt ein neues Fortbildungssystem jedoch ist dies Ausbaufähig meiner Meinung nach
Die Ausbilder
Sind im großen und ganzen nett, jedoch sehr Streng
Respekt
Kaum Respekt vor den Auszubildenden, man wird in manchen Abteilungen Unfair behandelt
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe ehemalige Auszubildende/lieber ehemaliger Auszubildender,
vielen Dank für die Bewertung.
Es freut uns, dass Sie unsere Aufgabenvielfalt und die Variation der verschiedenen Bereiche als auch die jährlichen Mitarbeiterevents als positiv wahrgenommen haben.
Im Bereich der Mitarbeitervorteile sowie der Karrierechancen arbeiten wir stetig daran, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern neue und gewinnbringende Vorteile und Bildungsangebote zu ermöglichen. Schade, dass Sie diese Entwicklung und unser Angebot für nicht ausreichend halten.
Wir legen sehr viel Wert darauf, dass sich bei uns jeder einzelne gut behandelt und wertgeschätzt fühlt. Bei fehlendem Respekt können unsere Ansprechpersonen für die Auszubildenden in den einzelnen Fachdiensten sowie unsere Ausbildungsleitung jederzeit kontaktiert werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Durchwachsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ehingen an der Donau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die bereits umgesetzten Maßnahmen, der durch die Philosophie-Entwicklung erkannten Wünsche der Mitarbeitenden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Marotte heimlich und leise Verschlechterungen für Mitarbeiter und Stellen durchzusetzen ohne dies zu kommunizieren, entspricht nicht der Philosophie!!! Die Mitarbeiter realisieren dies, sie sollten nicht unterschätzt werden.
Verbesserungsvorschläge
Immer mit offenen Karten spielen, auch bei Nachteilen. Wenn es wirklich begründet ist, ist die Akzeptanz mit Sicherheit größer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank für die positive Bewertung.
Es freut uns, dass es Ihnen im Allgemeinen bei uns gefällt und dass Sie eine positive Weiterentwicklung erkennen, denn wir versuchen uns immer weiter zu verbessern.
Wir möchten uns allen Anliegen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter annehmen. Ihren Kritikpunkt können wir leider nicht ganz nachvollziehen. Wenn Sie offen für ein persönliches Gespräch sind, in dem Sie uns den Kontext besser erläutern können, würden wir uns freuen, wenn Sie auf uns zukommen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Hier hat man noch viel zu tun um auf die Augenhöhe zu anderen Arbeitgeber zu kommen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Für die Work-Life-Balance sollte man alle Fachdienste am Freitag ab ca. 12:00-13:00 frei geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe ehemalige Kollegin/lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu schreiben.
Wir finden es sehr schade, dass Ihre Bewertung eher negativ ausfällt. Bei uns gibt es flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit. Mit dieser Regelung können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, im Rahmen der Dienstfähigkeit im jeweiligen Fachdienst, Ihre persönlichen Bedürfnisse in Abstimmung mit Ihrer Fachdienstleitung gut vereinbaren. Sie haben auch immer die Möglichkeit, mit solchen Themen auf Ihre jeweilige Fachdienstleitung zuzugehen und gemeinsam eine Lösung zu finden.
Für Ihren weiteren beruflichen Lebensweg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Auf gutem Weg..........
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang miteinander und die noch überschaubare Größe (man kennt sich untereinander und vieles ist noch per "Telefon" lösbar).
Auf gutem Weg, weil mittlerweile viele Sachen von der Personalgewinnung und -zufriedenheit bis hin zur Technik, aber auch das Hinterfragen von internen Abläufen angestoßen worden sind und auch ernsthaft behandelt werden.
Verbesserungsvorschläge
Seit oder wegen der Coronakrise hat sich das Landratsamt technisch erheblich weiterentwickelt (Homeoffice, moderne Software usw.). Aber dort ist noch etwas Luft nach oben.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Leider noch etwas angestaubt (nach außen) => Behördenimage; obwohl es so nicht mehr stimmt.
Work-Life-Balance
Sehr individuelle Arbeitszeitmodelle möglich z.B. auch Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Berücksichtigung bei der Pflege von Familienangehörigen.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier hat sich in den letzten Jahren sehr viel getan. Interne / externe Programme werden angeboten. Durch die Größe des Hauses und den unterschiedlichen Aufgaben bieten sich viele interessante Möglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Entspannt
Vorgesetztenverhalten
Klar, vertrauensvoll und man hat auch die Möglichkeit "Kritik" anzubringen
Arbeitsbedingungen
Technik: In den letzten Jahren gab es dort eine sehr positive Entwicklung. Räume sind in der Regel sehr modern.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen zufrieden. Manchmal gehen wesentliche Infos etwas verloren.
Gleichberechtigung
Im allgemeinen Bereich sehr gut (wahrscheinlich mehr weibliche Führungskräfte wie männliche). Im Bereich "Technik" aber noch etwas Luft nach oben. Liegt aber auch daran, dass es dort weniger "weibliche" Bewerber gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Es freut uns sehr, dass Sie viele Punkte so gut bewerten und eine positive Veränderung wahrnehmen. Wir versuchen, uns stetig weiter zu verbessern und den Bedürfnissen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Arbeitgeber gerecht zu werden.
Bei weiteren Anregungen dürfen Sie gerne jederzeit auf uns zukommen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
gute Einarbeitung, kollegiale Arbeitskollegen, gutes Arbeitszeitmodell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Alb-Donau-Kreis in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber ist sehr bemüht sein Image zu verbessern und Arbeitnehmer an die Firma zu binden. Erste Schritte wurden in Gang gesetzt, jetzt gilt es abzuwarten ob der erwünschte Effekt eintritt.
Verbesserungsvorschläge
Schaffung zusätzlicher Dienstposten, die ausschließlich der Einarbeitung dienen könnten. Möglichkeiten finden, die eine langfristige Dauerbelastung einzelner FD entgegenwirken bzw. ausreichend Erholung geben.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde es herrscht ein vertrauensvolles Betriebsklima
Work-Life-Balance
Durch ein flexibles Arbeitszeitmodell kann ich mich derzeit nicht beklagen
Kollegenzusammenhalt
Durch die Fachexpertise der älteren Mitarbeiter werden diese als gern genommener Ansprechpartner für Problemfälle genommen. Diese MA wissen über ihre Wichtigkeit innerhalb des Dienstgefüges und stellen oft persönliche Belange zurück, zu Gunsten der Einarbeitung jüngerer MA
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, da auf Fachwissen angewiesen
Vorgesetztenverhalten
Transparent
Arbeitsbedingungen
Einzelbüro mit ausreichender Ausstattung
Kommunikation
Es finden in regelmäßigen Abständen Besprechungen statt, welche Informativ sind und der Produktivität dienen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde die Bezahlung Leistungsgerecht und wir profitieren von einer Betriebsrente. Durch die fast komplette Zahlung des Deutschlandtickets wird eine Möglichkeit geboten Umwelt- und Geldbeutelschonend zur Arbeit zu kommen
Gleichberechtigung
Fühle mich gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
Alles sehr neu für mich, daher ist jeder Tag abwechslungsreich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Fachdienst Personal
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre sehr gute Bewertung!
Es freut uns, dass Sie so viele Bereiche positiv beurteilen und gerne bei uns arbeiten.
Bei weiteren Verbesserungsvorschlägen dürfen Sie sich gerne an uns wenden.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachdienst Personal
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 69 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Landratsamt Alb-Donau-Kreis durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 70% der Bewertenden würden Landratsamt Alb-Donau-Kreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 69 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 69 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Landratsamt Alb-Donau-Kreis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.