Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Azubi-Veranstaltungen
Open Space Büro, moderne PC-Ausstattung
Wir können uns mit einer Ausbildung immer weiter entwickeln und auch noch das Studium in Stuttgart machen. Das Landratsamt bietet hier dann die Studienbegleitende Beschäftigung an!
39 Stunden-Woche, Gleitzeit
Zwischen 1.200 und 1.400 € - find ich super fair.
Großer Vorteil bei mir war, dass ich mit allen unterwegs war - man lernt von allen dann etwas!
Den Wasserspender und die IT-Ausstattung.
Die unglaublich schlechten Kommunikations- und Organisationsstrukturen. Die Struktur der Führungsetage (Auswahl der Personen, fehlende Kompetenzen sowohl auf sozialer, fachlicher als auch führungstechnischer Ebene).
Mir wurden viele Freiräume zur Anfertigung der Bachelorarbeit eingeräumt. Teilweise durfte ich sie während der Arbeitszeit bearbeiten. Jeder war sehr hilfsbereit und zuvorkommend.
Die Urlaubsplanung und Einteilung der Praktika-Abschnitte hat gut funktioniert.
Mitarbeiterangebote wie Hansefit, unterschiedliche Kurse im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Faszien-Training/Interkulturelle Kochkurse/etc.)
Regelmäßig Angebote zur Bachelorbetreuung und mögliche BA-Themen an die Studierendenschaft der HS Kehl und HS Lubu weiterleiten. Am besten via E-Mail an den jeweiligen Ausbildungspersonalrat.
Locker und kollegial
Es ist es kein Problem kurzfristig abzugleiten. Flexible Arbeitszeitmodelle fördern die Vereinbarkeit von Privatleben, Beruf und Aufgaben der Hochschule.
Es werden viele Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
Die Bezahlung erfolgt nach TvöD
Die Zusammenarbeit ist sehr gut. Außerhalb der Arbeitszeit wurden immer wieder Treffen organisiert, bspw. eine gemeinsame Mittagspause, Ausflüge zum Minigolf und sonstige Aktivitäten.
Verständnisvoll und fair.
Moderne Ausstattung im Neubau: Höhenverstellbare Tische, Sicherheitstüren, Fokusräume
Die Kommunikation zu anderen Abteilungen ist gut. Für den informellen Austausch kann ein internes Kommunikationssystem genutzt werden.
...die technische Ausstattung
...vielfältige Benefits (Hansefit, BGM-Programm, Mitarbeitervorteile, etc.)
...flexible Arbeitszeiten
...die Kollegen und den Zusammenhalt im Team
Sehr angenehme Atmosphäre, so arbeitet man gerne
flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und viele tolle Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, mit welchen man einen guten Ausgleich zum Arbeitsalltag schaffen kann
Viele Möglichkeiten, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln; super Angebot an internen Schulungen und eine tolle digitale Lernplattform, die einem ermöglicht, E-Trainings zu verschiedensten Themen zu absolvieren.
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Auch der Umgang mit-/untereinander ist sehr angenehm; super Zusammenhalt im Team
super technische Ausstattung - auch im Homeoffice
- Kinderbetreuung vorhanden und sehr gut! Das erleichtert vieles.
- Einführung von Mitarbeitervorteilen im April/ Mai 2024
- Inhouse-Angebot sowie Coaching-Angebot
- Sportangebote
- neue moderne Büros mit guter Technik
- Büroausstattung
weitgefasste Gleitzeitregelung, Telearbeit möglich, richtig vielfältige Auswahl an Sportangeboten (Pilates, Yoga, Faszientraining, Achtsamkeitstraining) sowie Kochkurse + Kinderbetreuung vorhanden.
Begeistert bin ich vom Nachwuchsführungskräfteprogramm. Tolles Angebot des Hauses.
Tolles Inhouse-Angebot mit vielseitigen Seminaren. Gute E-Trainings bei einer neuen Lernplattform.
Kollegen = Freunde
Innerhalb unseres Amtes und unseres Dezernates funktioniert es sehr gut. Was wäre noch besser? Ein neues und übersichtlicheres Intranet, aber hier wird aktuell gearbeitet.
Große Anzahl an Power-Frauen in Führungspositionen. Führung in Teilzeit und jetzt auch Führung im Tandem möglich.
Die Vielseitigkeit macht den Unterschied! Öffentlicher Dienst ist da sehr vielfältig. Man hat die Möglichkeit (einfach) intern zu wechseln.
Nichts zum Glück bin ich weg, und das sehen noch viele andere so, das Landratsamt hat in 2023 nicht umsonst mehr als 100 Kündigungen eingereicht bekommen und ich weiß intern noch von viel mehr Leuten die sich weg bewerben
Alles
Die Mitarbeiter mehr schätzen (Man muss sogar für Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern zahlen) , endlich genug Parkplätze zur Verfügung stellen ( Parken an der Straße 4€ am Tag und es gibt nichtmal annähernd genug kostengünstige Mitarbeiterparkplätze für alle, man parkt auf eigene Gefahr abgeschleppt zu werden auf dem edeka Parkplatz der bald auch noch abgerissen wird). Außerdem sollte man endlich mal kompetente Mitarbeiter einstellen und das nicht nur im fachlichen sondern ganz besonders im zwischenmenschlichen Bereich, an sozialer Kompetenz fehlt es im gesamten Betrieb und noch vieles mehr
Jeder hasst sich, jeder ist unzufrieden und gehässig
Sehr schlechter Ruf
Flexible Arbeitszeiten
Der Verwaltungslehrgang wurde abgeschafft man wird nicht mehr unterstützt und muss den Fachwirt auf eigene Kosten (im 4 Stelligen Bereich) und eigene Urlaubstage/ Stunden etc. machen
Alle sind gehässig, keiner will dem anderen was gutes, es wird nur gepetzt
Vorgesetzte verhalten sich von oben herab, setzen sich nicht für Mitarbeiter ein und interessieren sich nicht bis auf wenige Ausnahmen
Gute technische Ausstattung, Die kalten und geschmacklosen Räumlichkeiten lassen aber der Motivation zu wünschen übrig, für wohlfühlen keine Chance
Einzige Kommunikation ist lästern und hetzen
Traurige Gehälter nach TVÖD
Kommt darauf an in welchem Amt man arbeitet
Sozialer Arbeitgeber, offenes Ohr der Vorgesetzten, unterstützende Arbeitsweise. Fehler werden nicht bestraft, sondern unterstützend behoben. Tolle Benefits (Homeoffice, Hansefit (Förderung von Sportprogramm), Kantine, interne Weiterbildungen, modernes Arbeitsumfeld, ergonomisches Arbeiten wird gefördert (höhenverstellbare Schreibtische nach Attest )...
stellenweise mehr Kritikfähigkeit und Willen zur Aufnahme von Verbesserungsvorschlägen wären schön.
Man kann etliche Teilzeitmodelle nutzen, in Homeoffice arbeiten, Sportprogramme gemeinsam mit Kollegen werden kostenfrei angeboten. Top!
Es werden Weiterbildungen angeboten betriebsintern, auch ist Bildungsurlaub möglich.
Arbeitgeber bietet Dienstfahrräder, Vergünstigungen auf Nahverkehrtickets, Weiterbildungen zu sozialen Themen werden angeboten, Gesundheitstage...
Kollegen stehen zusammen und unterstützen sich, wenn man darum bittet. Nettes konstruktives Miteinander.
gute Arbeitsbedingungen, eigener Laptop, top technische Ausstattung, IT-Service löst technische Probleme sofort.
Oberste zwei Führungsetagen sind rein männlich besetzt. Für Frauen ist der Aufstieg stellenweise schwer.
Außergewöhnliche Leistung wird auch gelobt und anerkannt
Wenn man will hat man viele Möglichkeiten voran zu kommen.
Im richtigen Team kommt man schließlich gerne zur Arbeit. Es wird meiner Meinung nach auch darauf geachtet, wer in welches Team passt.
Vertrauenswürdiger Umgang wird in vielen Bereichen Groß geschrieben
Es kann auch schon mal eintönig sein, dies liegt jedoch auch oft einfach am Berufsfeld
Alles
Klima und Umgebung
HomeOffice
So verdient kununu Geld.