353 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
146 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 154 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Kollegen in interessanter Arbeit mit zu hohem Workload
3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Lear Corporation Engineering GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben und vielfältige Themengebiete, die einen fordern, aber auch fördern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles ist auf Geld machen ausgelegt. Kein Commitment der Arbeitnehmer ggü. dem Arbeitnehmer
Verbesserungsvorschläge
Manager mit Managerqualitäten wurden helfen
Arbeitsatmosphäre
Stressig, aber freundlich
Image
In den USA renommiert
Work-Life-Balance
Arbeite! Das zählt
Karriere/Weiterbildung
Keine Perspektiven, obwohl Weiterbildungen angeboten werden
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Tarif mit Einschränkungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für ein amerikanisches Mutterunternehmen ist es Pflicht sich zu engagieren
Kollegenzusammenhalt
Kollegen Zusammenhalt ist riesig. Würden teilweise zu Freunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden häufig als störend empfunden, weil zu langsam
Vorgesetztenverhalten
Ein Haufen von Leuten, die an ihrer Position kleben, weil sie sonst in anderen Unternehmen untergehen würden.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist trocken, Klima häufig defekt, Geräte Recht neu, höhenverstellbare Tische nur nach Bettelei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Lear Corporation Wismar in Wismar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schaut mal was andere große Unternehmen so machen… Kommt mal aus eurer selbstgefälligen Blase
Arbeitsatmosphäre
Neid und Missgunst
Image
Angeblich laut eigener Aussage Top Arbeitgeber. Ich lach mich schlapp.
Work-Life-Balance
Alles für die Firma
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg ? Nur wenn man aus der richtigen Abteilung kommt
Arbeitgeber mit (konservativer) amerikanischer Unternehmenskultur
3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Lear in Oberding gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation über anstehende Veränderungen und Umsätze aber auch Erfolge und Errungenschaften. Informationen über neueste technologische Forschung und Entwicklungen. Flexible Arbeitszeiten. Firmenevents.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Standort der öffentlich (noch) mühsam erreichbar ist. Die unfreundlichen, schlecht beleuchteten Büros, keine Rückzugsorte für Calls oder Präsentationen bei denen man sich konzentrieren muss. Förderung der Belegschaft als Team klappt nicht, jeder kocht sein eigenes Süppchen. MA Entwicklung lässt zu wünschen übrig.
Verbesserungsvorschläge
Den MA in unsicheren Zeiten Mut machen und dazu anregen gemeinsam Lösungen zu finden anstatt ihnen mit HO- Kürzungen zu drohen. Generell das Miteinander und die Teamarbeit mehr fördern. Teams Meetings mit Kamera an zum Beispiel wäre ein erster Schritt um aus der Anonymität herauszufinden.
Immer radikalere Führung vertreibt die Guten und behält die Schlechteren
2,8
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lear Corporation GmbH in Remscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
man findet vereinzelt noch Mitarbeiter, die die Fahne hochhalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
obig Beschriebenes
Verbesserungsvorschläge
Wer Teams und Mitarbeiter so vehemend fordert und Rücksichtslosigkeit von den Vorgesetzten verlangt, kann keine Teams mehr zusammenhalten. Menschlichkeit sollte wieder einziehen..sonst geht dies nur noch kurz gut
Arbeitsatmosphäre
Unter der neuen spanischen Führung deutliche Verschlechterung
Image
...war irgendwie immer da...aber verliert an Daseins-Berechtigung
Gehalt/Sozialleistungen
...das einzige, was Viele hält
Kollegenzusammenhalt
Viele Vorgesetzte und Kollegen kopieren den neuen toxischen, vorgelebten Führungsstil
Vorgesetztenverhalten
abhängig von den jeweiligen Abteilungen
Interessante Aufgaben
wären da, aber da Lear nur noch "kopiert" und selbst immer weniger entwickelt, verlieren sich die interessanten Aufgaben ins Nichts
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Lear Corporation in Sindelfingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
aktuell nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kündigung sagt mehr als 1000 Worte.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll ich anfangen und wo soll ich aufhören? Seit letzten Monaten geht es bei Lear nur noch Bergab. Entlassungen, keine Wertschätzung der MA, keine klare Struktur, jeder frisst jeden.
Arbeitsatmosphäre
teilweise sehr laut durch Großraumbüro
Image
viele kennen die Firma Lear nicht, nicht einmal aus der Region kannten die Leute Lear. Daher drei Sterne.
Work-Life-Balance
zwei - drei Tage Homeoffice ist drin.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird auf die Mülltrennung geachtet. Eigene Parkplätze sind reichlich vorhanden. Sportangebote werden angeboten. Neulich auch Job Rad vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Wer aufsteigen will, der wird aufsteigen. " Nasenfaktor"
Kollegenzusammenhalt
es gibt hier und da die einen unterstützen, aber davon gibt es wenige. "in meinem Fall"
Umgang mit älteren Kollegen
wird wertgeschätzt, und das ist auch gut.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorgesetzte die ganz ok sind, aber der größte Teil heiße Luft.
Arbeitsbedingungen
viel zu hoher Stress. Ausfälle nicht selten. Egal was Kunde will, Lear setzt um. Hat keine klare Struktur. Es werden Termine umgeschlagen teilweise mit Nachdruck durch den Kunden.
Kommunikation
jeder macht was er will, keiner weiß was der andere macht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr gut, überdurchschnittlich. kommt auf die Verhandlung an. Ich bin sehr zufrieden. Lear bietet Massagen, Sportangebote, Job Rad, Arbeitsbrillen usw. an.
Interessante Aufgaben
an sich Thema Sitze ist sehr interessant. Viele Varianten die spannend sein können.
Basierend auf 381 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LEAR Corporation durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 53% der Bewertenden würden LEAR Corporation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 381 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 381 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LEAR Corporation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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