15 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,6
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Top!
Bewerber/inHat sich 2025 als Senior Legal Engingeer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Kenntnisse und Fähigkeiten.
- Einschlägige Berufserfahrung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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The interview process was quick (3 interviews) and straightforward.
Bewerber/inHat sich 2025 als Frontend Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
I consider that all of my interviews within this company went smoothly and the atmosphere was respectful and friendly throughout the process.
Bewerbungsfragen
- Interview process is in 3 steps:
- 1. Getting to know Recruiter and you will learn about the company and values, Recruiter was very transparent with me and was upfront on the requirements from the company.
- 2. Getting to know Hiring manager and the requirements for the position, also some discussion on previous experience.
- 3. On Site assessment of skills with an exercise, personally it was one of the better ones I have done, usually in this interview I have a fear of performance but in this case the atmosphere was very friendly and the hiring manager was very helpful and never condescending.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Super Verfahren
Bewerber/inHat sich 2025 als Netzwerk Rekrutier beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Alles richtig gemacht in dem Vorstellungsgespräch
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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„Wertschätzender und transparenter Bewerbungsprozess – Absolut empfehlenswert!“
Bewerber/inHat sich 2025 als Sachbearbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte vor Kurzem die Gelegenheit, mich bei Legal Heroes zu bewerben, und obwohl ich mich letztlich für einen anderen Weg entschieden habe, möchte ich meine durchweg positiven Erfahrungen teilen.
Der Bewerbungsprozess war von Anfang bis Ende äußerst angenehm und professionell. Schon die erste Kontaktaufnahme war wertschätzend und freundlich. Besonders hervorzuheben ist die persönliche Kommunikation – ich habe mich zu jeder Zeit gut aufgehoben und ernst genommen gefühlt. Meine Fragen wurden schnell und transparent beantwortet, und ich hatte das Gefühl, dass echtes Interesse an meiner Person bestand, nicht nur an meinem Lebenslauf.
Das Gespräch selbst verlief in einer offenen und angenehmen Atmosphäre. Es wurde auf Augenhöhe kommuniziert, und ich bekam einen authentischen Einblick in die Unternehmenskultur. Besonders beeindruckt hat mich, wie flexibel und verständnisvoll auf individuelle Situationen eingegangen wurde.
Legal Heroes vermittelt ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das zugleich von Teamgeist und gegenseitigem Respekt geprägt ist. Es wird viel Wert auf persönliche Entwicklung und ein gutes Miteinander gelegt – das war in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses spürbar.
Auch wenn ich mich letztlich für eine Ausbildung entschieden habe, kann ich Legal Heroes als Arbeitgeber wärmstens empfehlen. Wer auf der Suche nach einem Unternehmen ist, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung und eine offene Kommunikation legt, ist hier genau richtig.
Vielen Dank an das Team für die tolle Erfahrung – vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja in der Zukunft noch einmal!
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nettes Gespräch , sehr schnelle Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2024 als Back Office beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
nichts
Bewerbungsfragen
Was ist deine Motivation?
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Unseriöses Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2018 als Operation beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Man darf nicht hihe Erwartungen haben.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR
Liebe:r Bewerber:in,
deine Bewertung ist nun schon 4 Jahre her. Da ich seinerzeit noch nicht bei Legalhero war, kann ich leider nicht einschätzen, was genau dir am Bewerbungsprozess missfallen hat. In der Zwischenzeit hat sich bei Legalhero sehr viel getan.
Falls du diesen Kommentar noch liest, schreibe gern an hr@legalhero.de, was deiner Ansicht nach besser laufen könnte oder komm mal auf einen Kaffee vorbei und schau dir an, wie sich unser Startup inzwischen entwickelt hat.
Viele Grüße
Stephan
Very smooth - great Interviews
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Maybe next time, the group discussion shall be more prepared. Other than that, it was a great experience.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR
Thank you for the positive Feedback. It’s great to read that you enjoyed the interview process!
By now, Legalhero is large enough for a dedicated HR Manager. While Legal Hero has developed very well within the last 4 years since your rating, I’m thrilled to optimize HR structures further. :)
You’re always welcome to visit us in our new office. It would be a pleasure to show you how Legalhero developed in the last years!
Cheers,
Stephan
Unterm Strich zufrieden
Bewerber/inHat sich 2025 als Netzwerk Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Schneller Bewerbungsprozess, schnelle Reaktion auf Nachfragen
Bewerber/inHat sich 2024 als Senior Accountant beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Ein unkomplizierter und reibungsloser Bewerbungsprozess mit offener Kommunikation und einem freundlichen Team.
Bewerber/inHat sich 2024 als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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