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LEINEMANN 
PARTNER 
RECHTSANWÄLTE 
mbB
Bewertung

Schlechte Work-Life-Balance, unpassende Vergütung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei LEINEMANN & PARTNER RECHTSANWÄLTE mbB in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Miteinander der meisten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Organisationsdefizite, sehr schlechte Work-Life-Balance, keine Wertschätzung der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Um eine gute Arbeitsatmosphäre wird sich durch Vorgesetzte nicht aktiv gekümmert, seltene Firmenevents wie Weihnachtsfeier werden schlecht und auf den letzten Drücker organisiert. Da untereinander aber eine zumeist gute Stimmung herrscht, ist die Atmosphäre als durchschnittlich einzuordnen.

Kommunikation

schlechte organisatorische Kommunikation von Vorgesetzten und Kollegen, keine Strukturen, es gibt keinen geregelten Austausch und jeder macht mehr oder weniger sein eigenes Ding

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige schwarze Schafe guter Umgang miteinander

Work-Life-Balance

Zu hohes Arbeitsaufkommen, zu viele ausufernde und ungewürdigte Überstunden, kein Ausgleich, Arbeiten im Urlaub, unterdurchschnittlich wenige Urlaubstage

Vorgesetztenverhalten

Unklare Kommunikation von Zielvorstellungen durch Vorgesetzte, keine Mitarbeitergespräche

Interessante Aufgaben

Eigene inhaltliche Interessen können verfolgt und entsprechende Schwerpunkte gesetzt werden.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Einrichtung (insb. Bürostühle) und Technik, hohe Lautstärke durch Umgebungsgeräusche, großteils keine Klimaanlage und zu hohe Temperaturen im Sommer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt keine unternehmensinterne Umweltpolitik und keine Vorgaben zum Umweltschutz

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt zu gering für erwartete Leistung und Einsatz, intransparentes Vergütungssystem, Ungleichbehandlungen

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden gefördert, sind wegen des Arbeitsaufkommens allerdings kaum zu absolvieren

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