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Vorstellungsgespräche

Annika KalthoffManagerin Employer Branding and HR-MarketingFebruar 2024

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für Deine Rückmeldung. Es ist bedauerlich, dass Du im Bewerbungsprozess nicht zufrieden warst. Je nach Bewerberaufkommen kann in manchen Fällen eine Rückmeldung länger als gewöhnlich dauern. Wir sind natürlich bemüht, allen Bewerberinnen und Bewerbern schnellstmöglich eine Antwort zu geben. Gerne nehmen wir Dein Feedback für unseren Bewerbungsprozess mit auf.

Wir sind dem intern nachgegangen und bezüglich der von dir genannten Stelle müsstet Du bereits ein Feedback erhalten haben. Wenn dem nicht so ist, melde Dich gerne.

Wir wünschen Dir auf Deinem weiteren Weg alles Gute!

Viele Grüße
Annika

Annika KalthoffManagerin Employer Branding and HR-MarketingJanuar 2024

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für Dein Feedback zum Bewerbungsprozess. Wir sind dem direkt intern nachgegangen, können Deine Angaben (Bewerbung in Hamburg sowie in einem anderen Cluster) so jedoch nicht nachvollziehen. Wie von Dir beschrieben sollte es natürlich nicht ablaufen. Da dieses Portal auf Anonymität beruht, ist eine exakte Nachverfolgung jedoch schwierig. Deswegen wir uns freuen, wenn Du Dich mit uns in Kontakt setzt (z.B. mit Deinem Ansprechpartner oder auch direkt mit mir: Annika.Kalthoff@leonardo-hotels.com). Dann können wir gemeinsam die Punkte aufarbeiten und die Abläufe (auch in unserem System) aufschlüsseln.

Bis dahin wünschen wir Dir alles Gute!

Viele Grüße
Annika

Annika KalthoffManagerin Employer Branding and HR-MarketingNovember 2023

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für die Rückmeldung. Es ist sehr schade, dass Du einen solchen Eindruck gewonnen hast. Je nach Stelle und Bewerbungsaufkommen kommt es vor, dass der Bewerbungsprozess länger dauert als erwartet. Wir nehmen uns Zeit, die Unterlagen eingehend zu sichten, um dann bei jeder Bewerberin und jedem Bewerber eine fundierte Entscheidung zu treffen. Im Anschluss bekommt jede:r eine Rückmeldung. Wir bemühen uns natürlich darum, unseren Bewerber:innen diese Rückmeldung so schnell wie möglich zu geben und nehmen jedes Feedback dankbar an, um unsere Prozesse zu verbessern.

Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute!

Viele Grüße,
Annika

Annika KalthoffManagerin Employer Branding and HR-MarketingJuni 2023

Liebe:r Bewerber:in,

wir danke Dir für das Feedback zum Bewerbungsprozess. Auch bei hohem Bewerbungsaufkommen bemühen wir uns, den Bewerber:innen so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben. Wir legen zudem viel Wert darauf, die Bewerbung sowie alle dazugehörigen Unterlagen gründlich zu sichten, um dann fundiert über den weiteren Verlauf zu entscheiden. Je nach Bewerbungsaufkommen dauert dieser Prozess unterschiedlich lang. Gerne nehmen wir jedes Feedback dazu an, um uns zu verbessern.

Da das Portal auf Anonymität beruht, können wir Deinen geschilderten Fall nicht konkret zurückverfolgen. Wir würden uns aber freuen, wenn Du Dich bei Bedarf bei uns meldest, gerne auch direkt bei mir (Annika.Haarhaus@leonardo-hotels.com). Dann können wir konkret schauen, woran es gelegen hat.

Wir wünschen Dir alles Gute für die Zukunft!
Viele Grüße,
Annika

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Wir finden es sehr schade, dass Du dies so empfunden hast.

Wir legen einen sehr hohen Wert auf die Ausbildung unserer Auszubildenden und (Werk-)Studenten, weshalb sie vollumfänglich in unsere Prozesse integriert werden und dementsprechend auch verantwortungsvolle Aufgaben übertragen bekommen.

Zur Aufklärung zum Bewerbungsprozess: Deine Bewerbung sowie alle Unterlagen werden von der Fachabteilung gesichtet und diese trifft auch die Entscheidung über den weiteren Verlauf der Bewerbung. Daraufhin nimmt die Kommunikation der Entscheidung an die Bewerber unser Recruiting-Team vor - in dem Fall gehört auch unsere Werkstudentin zu unserem Team.

Wir bedauern, dass Du länger auf eine Entscheidung warten musstest. Auch bei hohem Bewerbungsaufkommen bemühen wir uns sobald wie möglich unseren Bewerbern einen Bescheid zukommen zu lassen und nehmen jede Rückmeldung dankbar an, um unsere Prozesse stets zu verbessern.

Wir wünschen Dir insbesondere für deine berufliche Zukunft alles Gute.

Viele Grüße
Kieu