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Lietmeyer 
Unternehmensgruppe
Vorstellungsgespräche

8 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbungsphase sehr gut!

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hannover als Buchhaltung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe hier nichts zu verbessern. Sehr nettes Telefonat zur Termin findung. Anschließendes Gespräch sehr nett und mir wurde die Stelle und das unternehmen gut vorgestellt. Alle Fragen, die ich an diesem Tag hatten, wurde mir freundlich beantwortet. Anschließend wurde mir gesagt, wann ich mit einer Antwort rechnen konnte. Drei Tage später Bekam ich eine Antwort. Auch hier wurde ich angerufen und mir wurde anschließend ein Arbeitsangebot zu gesendet. Ich kann von mir aus nur sagen, dass ich sehr zufrieden bin.

Bewerbungsfragen

Ich sollte von mir aus mein Lebenslauf erläutern. Der Geschäftsführer fragte, welche Arbeiten ich in den anderen Firmen ausgeführt habe.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

K.KolanPersonalleitung

Sehr geehrte bewertende Person,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie das Bewerbungsgespräch so positiv empfunden haben.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft.
Mit freundlichen Grüßen
K.Kolan (Personalleitung)

Der große Bluff - Mehr Schein als Sein -Äußerste Vorsicht!

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hildesheim als Leiter Finance / Controlling beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- kein Feedback nach dem 2. Vorstellungsgespräch (Arbeitsaufnahme
sollte eine Woche später sein), Hinhaltetaktik, unseriös, daher habe ich
abgesagt,
- unterirdisches Gehaltsangebot
- offensichtlich extrem hohe Fluktuationsrate
- kaum Rückfragen während des Gesprächs möglich
- gesucht wird ein "Pusher", dass lässt tief blicken
- die Negativbewertungen ernst nehmen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

K.KolanPersonalleitung

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung!

Sehr geehrte bewertende Person,

wir bedanken uns, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Meinung mitzuteilen. Es tut uns sehr leid zu hören, dass Sie Ihr Bewerbungsgespräch bei uns nicht als positiv empfunden haben.

In der Regel führen wir unsere Bewerbungsgespräche mit 2-3 Personen durch, um eine ausgewogene und objektive Beurteilung zu ermöglichen. Wir bedauern es sehr, falls in Ihrem Gespräch ein anderer Eindruck entstanden ist. Sollte es tatsächlich zu überheblichen Tönen gekommen sein, was ich mir hier nicht vorstellen kann, tut uns das aufrichtig leid. Unser Ziel ist es immer, allen Bewerberinnen und Bewerbern ein wertschätzendes, professionelles und freundliches Gespräch zu bieten.

Auch im Hinblick auf die Kommunikation nach dem Bewerbungsverfahren bedauern wir, dass es scheinbar zu einem Missverständnis oder Versäumnis gekommen ist. Normalerweise kontaktieren wir jeden Bewerber – sei es für eine Zu- oder Absage. Sollte dies bei Ihnen nicht erfolgt sein, bitten wir auch hierfür um Entschuldigung.

Ihre Rückmeldung ist für uns eine wertvolle Gelegenheit, unsere Prozesse und Gespräche zu reflektieren und weiter zu verbessern. Wir danken Ihnen noch einmal für Ihr Feedback und wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

K.Kolan (Personalleitung)

Gleitzeit

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hildesheim als It Analist beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

K.KolanPersonalleitung

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung!

Sehr geehrte bewertende Person,

wir möchten uns herzlich bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit Ihrem Bewerbungsgespräch bei uns zu teilen. Es freut uns sehr, dass Sie den Prozess positiv wahrgenommen haben und mit unserer Vorgehensweise zufrieden waren.

Ihre Rückmeldung bedeutet uns viel, denn sie zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, Bewerbern ein angenehmes und wertschätzendes Erlebnis zu bieten. Gleichzeitig ist Ihre Bewertung für andere Bewerberinnen und Bewerber von großem Wert, da sie ihnen hilft, sich ein Bild von unserem Unternehmen zu machen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft.

K.Kolan (Personalleitung)

Konkretes Vorstellungsgespräch, Stellenbeschreibung im Detail

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hildesheim als Buchhalter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

K.KolanPersonalleitung

Sehr geehrte bewertende Person,

wir möchten uns herzlich bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit Ihrem Bewerbungsgespräch bei uns zu teilen. Es freut uns sehr, dass Sie den Prozess positiv wahrgenommen haben und mit unserer Vorgehensweise zufrieden waren.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft und viel Erfolg auf Ihrem weiteren Weg.

K.Kolan (Personalleitung)

Nettes und offences Gespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hildesheim als bauleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

K.KolanPersonalleitung

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung!

Sehr geehrte bewertende Person,
wir möchten uns herzlich bei Ihnen bedanken. Ihre Rückmeldung bedeutet uns viel.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft.

K.Kolan (Personalleitung)

Modernes Büro

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hildesheim als Ptojektassistentin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gutek Erfahrung

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lietmeyer Unternehmensgruppe in Hildesheim als Buchhalter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

überheblicher Ton, keine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei LIV Management GmbH in Hildesheim als Führungskraft für Finance & Controlling beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

K.KolanPersonalleitung

Sehr geehrte bewertende Person,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns auf der Onlineplattform zu bewerten. Ihre Meinung ist uns wichtig, da sie uns hilft, unsere Prozesse stetig zu verbessern.

Da Ihr Kommentar am gleichen Tag wie der unmittelbar folgende verfasst wurde, gehen wir davon aus, dass es sich um dasselbe Bewerbungsgespräch handelt. Wir möchten daher auf die Rückmeldung in der darüber stehenden Bewertung verweisen, da wir dort bereits ausführlich auf die genannten Punkte eingegangen sind.

Falls Sie darüber hinaus weitere Anliegen oder Ergänzungen haben, zögern Sie bitte nicht, sich direkt an uns zu wenden. Wir sind stets bemüht, unser Bewerbungsverfahren so angenehm und professionell wie möglich zu gestalten.

Wir danken Ihnen nochmals für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

K.Kolan (Personalleitung)

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