57 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
42 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Respekt. So viel besser als bei den großen Corporates.
Viel Home Office möglich.
Die Büroausstattung könnte moderner sein.
Rebranding. Das Dunkelblau ist für mich zu aggressiv. Wärmere Farben fände ich besser.
Ermutigend und stetig daran interessiert neue Themen zu ergründen. Gute Leistung wird anerkannt.
Die Kollegen wissen, wieso sie nicht bei den großen Namen sind. Auf die Fakeveranstaltung / schlechte Bezahlung / Beamtentum hat keiner Lust.
Für Menschen, die etwas erreichen wollen, ist der Begriff Unsinn. Jeder bestimmt für sich, wie schnell er / sie vorankommen will. Entsprechend arbeitest Du.
Da geht noch mehr. Da pitche ich was.
Kann nicht klagen.
Wir fahren viel Bahn und versuchen das Thema ESG / Climate Risk für unsere Kunden als Chance zu entwickeln!
Top.
Der geilste Typ ist in einem Alter, wo viele bereits in Rente gehen.
Mega. Sehr respektvoll und anerkennend.
Super!
Super. Monatliche Teammeetings. Partner sehr nahbar. Direkte Involvierung in Vertrieb und Themen.
Kann die anderen Rezensionen nicht verstehen. Ist kein Wunschkonzert.
Kein Ponyhof. Leistung zählt. Geschlecht, Hautfarbe, Alter etc. spielen keine Rolle.
Auf jeden Fall! Ansonsten liegt es an mir, neue Themen zu setzen! Die Partner unterstützen einen sehr, Themen zu entwickeln und beim Kunden eine eigene Sichtbarkeit aufzubauen.
Die interne Kommunikation und Verbindlichkeit schärfen und Einheitlichkeit schaffen um Unmut abzubauen
Fehlende Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen trübt leider die eigentlich gute Atmosphäre im Team
Arbeit und Studium konnten durch Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und Flexibilität gut vereint werden
Wie aus der gesamten Bewertung herausgeht, bin ich mehr als froh bei lpa zu sein und über die Zusammenarbeit mit meinem Team!
Innerhalb des eigenen Teams bleiben bei der Atmosphäre keinerlei Wünsche offen - ein herzlicher, wertschätzender und offener Umgang sowie hilfsbereite Kolleg:innen!
Auch über das Kernteam hinaus ist die Atmosphäre locker und Kollg:innen versuchen mit Fachkenntnissen zu unterstützen, wo sie nur können.
Überstunden werden versucht so gering wie möglich zu haben, Remote Work ist jederzeit nach Absprache möglich, Gleitzeit ermöglicht Arztbesuche und Urlaub kann, je nach Team, auch spontan eingereicht werden, was viele Aspekte vereinfacht!
5 Sterne plus!
Der regelmäßige Austauch steht hier im Vordergrund und eine respektvolle Unterstützung ist immer gegeben.
Durch die flachen Hierachien im Unternehmen ist die Kommunikation schnell, einfach aber auch effektiv. Es wird sich stets ausreichend Zeit für jegliche Fragen und Antworten genommen. Als Werkstudent fühle ich mich immer abgeholt und in alle Thematik eingezogen.
Es wird stets versucht Abwechslung in den Arbeitsalltag zu integrieren.
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist wirklich super. Man wird ab dem ersten Tag mit offenen Armen empfangen und sehr herzlich in das Team integriert. Auch der Kontakt zu Kollegen aus anderen Bereichen (bis hoch in die Chefetage) ist locker und angenehm.
Probleme können immer offen und ehrlich angesprochen werden und man versucht gemeinsam eine Lösung zu finden.
Es wird sehr viel Rücksicht auf die Vereinbarkeit von Studium und Job genommen und Flexibilität in Hinblick auf Arbeitszeiten etc. geboten.
Bei Werkstudenten wird Wert darauf gelegt, dass keine Überstunden gemacht werden. Sollte das doch mal der Fall sein, sollten die Überstunden so schnell wie möglich wieder abgebaut werden.
Es wird sehr viel Rücksicht auf das Studium genommen - Arbeitstage können je nach Vorlesungszeiten angepasst werden, Arbeitsstunden können bei Bedarf reduziert werden, oder wenn notwendig auch in den Semesterferien nachgeholt werden.
Als Werkstudent erhält man Einblick in viele verschiedene Bereiche. Man kann proaktiv entscheiden, bei welchen Themen man verstärkt unterstützen möchte und hat einen großen Handlungsspielraum. Die Erfahrungen, die ich bisher bei LPA gesammelt habe, empfinde ich als sehr wertvoll.
Faires Werkstudentengehalt im Vergleich zur Konkurrenz.
Sicherlich ausbaufähig, insbesondere die Kommunikation von umwelt- und sozialbewussten Maßnahmen.
Nur schwer zu toppen, würde ich sagen!
Das Verhältnis ist respektvoll und findet auf Augenhöhe statt. Der regelmäßige Austausch dient dazu Feedback einzuholen, über Entwicklungen zu sprechen oder Probleme gemeinsam zu lösen.
Zentral und gut ausgestattetes Büro, welches den Austausch mit Kollegen fördert. Die Leute kommen gerne in´s Büro, obwohl Home-Office weiterhin möglich ist.
Es werden ausreichend Möglichkeiten zum Austausch geschaffen. Bei Fragen muss man sich nicht scheuen ein zweites oder drittes Mal nachzufragen - jeder ist hilfsbereit.
Die Kommunikation bzgl. unternehmensübergreifender Vision & Zielen könnte stärker sein.
Es wird darauf geachtet, dass die Aufgaben abwechslungsreich und interessant sind. Man wird miteinbezogen, wie die Aufgaben verteilt werden und an welchen Projekten man unterstützen kann & möchte.
Ich bin seit etwas mehr als 3 Jahren bei LPA. Die Firma wächst, es ergeben sich viele Chancen, auch international. Die Firma ist in einem Veränderungsprozess, von einer kleineren, lokal ausgerichteten Firma in der Nische zu einem relevanten, internationalen Player am Markt. Nicht jeder findet Veränderung gut - für mich ist das aber einer der Hauptgründe, warum ich bei LPA bin und warum ich sehr happy bin. Ich werde fair behandelt, in Entscheidungen eingebunden. Meine Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich.
Mein Eindruck ist, dass die Firma in den letzten 12-20 Monaten trotz Corona etc. viel gemacht hat, um als Arbeitgeber attraktiv zu sein. Neue Traingsangebote wie Elearning, neue Benefits etc. - hier wünsche ich mir, dass man weiter an diesen Themen arbeitet.
Ich fände es auch gut, wenn man aktiver sich mit ESG Themen auseinandersetzt.
Transparenz, Ambitionen
Im Consulting sehr angenehm, flache Hierarchie
Versuchen so flexibel und individuell wie möglich zu sein
Monatliche Meetings, sehr transparent
Projektabhängig
Bessere Zusammenarbeit zwischen Software und Consulting
Der Name der Firma is bei Kunden gut bekanny
Hier sollte mehr gemacht werden.
Top
Auch sehr gut!
Einmalig!
Echt top!
Sehr gut!
Absolut!
Fair und verhandelbar
intransparente Firmenentscheidungen
Mehr Struktur in Projekten
Offen und gut
Durch den Aufkauf von Motive Partners eher mehr zu ausschlachten abgestempelt
Auch ok
Gab immer Karrierechancen wenn man sich selbst intensiv drum kümmert
Gutes Gehalt wenn man zu verhandeln weiß
Eigentlich keins
war ok
War schon gut
Super tolle Vorgesetzte
Waren ok, soweit. manchmal hart sich in vollen Räumen zu konzentrieren
eher intransparent
mmh
Design war eher Nebenthema
Standort, Ruf, Fachwissen
Führungskräfte
Manager sollten Verantwortung tragen, Zusagen müssen eingehalten werden, und Boni können nicht konsequent gekürzt werden wenn die Firma wachsen möchte
Leistungskultur mit wenig Struktur
Nicht sehr bekannt, aber das alte Image (vor der Übernahme) ist richtig gut
Deutlich besser als je, sogar im Consulting
Unterdurchschnittliches Gehalt, keine Benefits
Keine Mülltrennung, soziale Aspekte spielen keine Rolle
Aktuell eher eine hohe Fluktuation. Die Leute sind eher vorsichtig und planen ihren Exit.
Sehr gut, da sie hier das Sagen haben
Versprechen werden nicht eingehalten, Verantwortung wird delegiert
Buschfunk funktioniert hier auch am besten. Die Manager sehen sich da (auch) nicht in der Verantwortung.
Alter, Geschlecht und Nationalität sind hier wirklich egal!
Mit der Verantwortung kommt auch Freiheit und Anspruchsvolle Aufgaben
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