LUMAS

Bewertungen

Thank you so much for your great feedback and very positive review! We're really happy to hear that you're satisfied with many aspects of your work here and that you feel comfortable.

We absolutely take your comments regarding salary and career development to heart. We're constantly working to keep our compensation structure competitive and to ensure that everyone is paid fairly. This is something we review regularly to make improvements where needed.

Career development is also very important to us. We want to make sure that everyone has the opportunity to grow both personally and professionally. That’s why we're expanding our training and development opportunities to better meet your needs and goals.

Thanks again for your openness and suggestions for improvement. We're excited to continue growing together and making your work environment even better!

Best regards,
People & Culture

Vielen Dank für Deine ausführliche und positive Bewertung! Es freut uns riesig zu hören, dass Du die Möglichkeiten, Dich aktiv einzubringen und zu wachsen, sowie das Team und das Produkt so schätzt – das ist genau die Energie, die wir fördern möchten.

Deine Vorschläge zum Thema Einarbeitung und hybride Arbeitsweisen sind sehr wertvoll. Den Wunsch, die Vorteile flexibler Arbeitsmodelle mit direktem Austausch vor Ort besser zu kombinieren, verstehen wir gut. Gerade in der Einarbeitung und bei abteilungsübergreifenden Projekten ist eine gute Balance wichtig, und wir werden weiter daran arbeiten, den Austausch und die Effektivität zu verbessern.

Schön, dass Du auch die Kommunikation und den Teamzusammenhalt so positiv wahrnimmst. Der Austausch über unsere gemeinsamen Chats und Firmen-Events liegt uns sehr am Herzen, weil wir wissen, wie wichtig der persönliche Kontakt für ein starkes Miteinander ist.

Nochmals danke für Dein tolles Feedback und Dein Engagement – es freut uns, Dich im Team zu haben und gemeinsam mit Dir immer besser zu werden!

Vielen Dank für Deine ausführliche und ehrliche Bewertung! Es freut uns, dass Du so viele positive Aspekte an Deinem Arbeitsplatz siehst, insbesondere das schöne Office, den guten Kollegenzusammenhalt und die abwechslungsreichen Aufgaben. Wir sind stolz darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem das Arbeiten Spaß macht und jeder seine Ideen einbringen kann.

Gleichzeitig nehmen wir Deine Verbesserungsvorschläge ernst. Die Kritik an der oft wechselnden Strategie und dem Kommunikationsverhalten ist für uns ein wichtiges Feedback, das wir gerne mitnehmen. Wir sind uns bewusst, dass klare und nachhaltige Kommunikation ein wesentlicher Faktor für ein angenehmes Arbeitsumfeld ist, und arbeiten daran, hier noch mehr Transparenz und Struktur zu schaffen. Eine klar sichtbare und langfristige Unternehmensstrategie für alle Mitarbeitenden ist ebenfalls ein Thema, das wir verstärkt angehen möchten.

Das Thema Weiterbildung und Karriereentwicklung haben wir ebenfalls auf dem Schirm.

Vielen Dank auch für Deine Anregungen im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein – wir nehmen das als Motivation, uns in diesem Bereich weiter zu verbessern.

Wir freuen uns, dass Du Teil unseres Teams bist, und arbeiten daran, Dein Feedback in konkrete Verbesserungen umzusetzen!

Liebe Grüße,
People & Culture

Vielen Dank für Deine ausführliche und differenzierte Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Du viele positive Aspekte an Deinem Arbeitsplatz schätzt, wie die Flexibilität des Home Office, die moderne technische Ausstattung und die angenehme Arbeitsatmosphäre. Besonders schön ist es, dass der Teamzusammenhalt und die reibungslose Kommunikation für Dich so positiv herausstechen.

Deine Kritikpunkte nehmen wir natürlich ernst, vor allem das Thema Einarbeitung. Uns ist bewusst, dass ein guter Start entscheidend ist, und wir arbeiten bereits daran, neue Mitarbeitende noch besser zu unterstützen und ihnen den Einstieg zu erleichtern.

Auch Deine Vorschläge für nachhaltigere Umweltpraktiken und erweiterte Weiterbildungsangebote sind sehr wertvoll für uns. Diese Themen liegen uns ebenfalls am Herzen, und wir prüfen kontinuierlich, wie wir hier noch bessere Programme und Maßnahmen einführen können. Zudem möchten wir auch die Ergebnisse der Puls-Checks stärker in konkrete Verbesserungen umsetzen, damit die Rückmeldungen spürbare Veränderungen nach sich ziehen.

Nochmals vielen Dank für Deine Offenheit und die konstruktiven Verbesserungsvorschläge. Wir freuen uns, dass Du Teil unseres Teams bist und arbeiten daran, Dein Feedback in die Weiterentwicklung unseres Unternehmens einzubringen.

Freundliche Grüße
People & Culture

Vielen Dank für Dein positives Feedback und die Anregungen! Es freut uns zu hören, dass Du die abwechslungsreiche Arbeit in der Galerie und die Zusammenarbeit im Team so schätzt – genau diese Aspekte machen unsere Arbeit besonders und motivieren uns.

Dein Wunsch nach einem Teambonus und mehr Kooperation unter den Galerien ist eine tolle Idee, und wir nehmen das gern als Anstoß, um weiter am Teamzusammenhalt und an der Unterstützung der Standorte untereinander zu arbeiten. Auch der Hinweis, dass Galerien noch mehr Mitspracherecht bei der Auswahl von Werken haben könnten, ist sehr wertvoll und zeigt, wie stark Du Dich für die Bedürfnisse der Kunden engagierst – das ist uns viel wert!

Wir danken Dir, dass Du uns mit Deinem Feedback hilfst, immer weiter zu wachsen, und wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg in Deinem Studium und Deiner Arbeit bei uns!

Vielen Dank für Deine tolle Bewertung und das positive Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Du Dich im Team so wohl fühlst und den Zusammenhalt sowie unser Arbeitsumfeld schätzt.

Ein starkes Team und ein schönes Arbeitsumfeld sind uns extrem wichtig, und es ist großartig, dass das bei Dir genauso ankommt. Wenn Du noch Ideen oder Vorschläge hast, wie wir gemeinsam noch besser werden können, freuen wir uns immer über Dein Feedback.

Weiterhin viel Freude bei Deiner Arbeit – wir sind stolz darauf, so engagierte und motivierte Kolleg*innen wie Dich im Team zu haben!

Viele Grüße

Liebe/Lieber Kolleg:in, vielen herzlichen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du in diese Bewertung gesteckt hast. Es freut uns sehr, dass dir deine Tätigkeit viel Freude bringt und du das Gefühl hast, gut über interne Abläufe informiert zu sein. Deine Kritikpunkte nehmen wir gerne auf. Wenn du ausführlicher und vertraulich über deine Anliegen sprechen möchtest, kannst du dich gerne an uns via people@lumas.com oder unter der 030 46 722 277 melden.
Herzliche Grüße, dein HR-Team

Liebe:r Mitarbeiter:in, vielen Dank für deine offene und ehrliche Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns sehr wohl fühlst. Über deine Kritikpunkte können wir sehr gerne in einem vertraulichen Gespräch reden. Melde dich hierfür gerne unter der 030/46 722 277 oder people@lumas.com. Vielen Dank und liebe Grüße, dein HR-Team

Liebe Kollegin, Lieber Kollege // Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung und die Zeit die Du dir hierfür genommen hast. Danke für deine lieben Worte. Es freut uns, dass du Spaß an der Arbeit hast und unseren Teamzusammenhalt zu schätzen weißt. Wir sind sehr froh, dass du auch zu diesem tollen Teamzusammenhalt beiträgst und danken Dir hierfür. Den Verbesserungsvorschlag bezogen auf mehr ergonomischen Möbel nehmen wir gerne auf und werden diesen weiter verfolgen.
Gerne kannst du Kontakt zu uns via people@lumas.com aufnehmen, es ist dir aber selbstverständlich freigestellt.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!

Viele Grüße
Dein HR Team