matelso 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Mein Eindruck von dem Bewerbungsprozess war durchweg positiv. Auch wenn der Prozess sich an einigen Stellen zog und Zeit in Anspruch nahm, fand ich es gut, dass man viel miteinander kommuniziert hat um wirklich zu schauen, ob eine langfristige Zusammenarbeit in Frage kommen könnte. Das passiert nun mal eben nicht von jetzt auf gleich.

Die Kommunikation während des gesamten Bewerbungsprozesses war einfach top. Ich wurde immer zeitnah informiert und meine Fragen wurden schnell und ausführlich beantwortet. Das hat mir ein gutes Gefühl gegeben und ich wusste immer, wo ich stehe.

Auch wenn man am Ende nicht zusammengekommen ist, danke nochmal für den Austausch und alles Gute!

Verbesserungsvorschläge

Urlaub dann ermöglichen wann ich ihn brauche

Ich soll Urlaub in den Osterferien und im August nehmen?!? Ist das eigentlich rechtens???

Bewerbungsfragen

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Verbesserungsvorschläge

Über einen Headhunter wurde länger kommuniziert und schlussendlich ein persönliches Gespräch vereinbart. Selbst dieser Termin wurde ausschließlich über diesen vereinbart. Als ich eintraf, hatte ich ausreichend Zeit, die Teeküche des Unternehmens aus allen winkeln unter die Lupe zu nehmen. Mit ordentlich Verspätung kam das Gespräch dann doch zustande. Ein sehr unangenehmes Gespräch nahm dann ein Ende mit der Vereinbarung, ich möge mich bitte melden, sobald ich für eine weitere Gesprächsrunde bereit sei.
Da jeder mal einen schlechten Tag hat, dachte ich, eine zweite Chance sollten wir einander geben. Dies gestaltete sich jedoch sehr schwierig. Weder über den Headhunter noch über persönliche Nachrichten über alle möglichen Kanäle, XING und LinkedIn war mein Gesprächspartner zu erreichen. Dem Headhunter war es auch sehr unangenehm, denn es ging ihm nicht anders als mir. Dieses Verhalten ist also offensichtlich "normal". Allerdings ist das keine Basis für eine Zusammenarbeit sondern schlichtweg unangebracht und ungehörig. Das lässt auf Unternehmenskultur und Vorgesetztenverhalten schließen. Ich verbuche das unter Erfahrung. Danke.

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Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen hat sich während dem gesamten Prozess sich sehr vorbildlich verhalten. Vorangegangen von der HR-Abteilung, welche einen tollen Job macht, bis hin zur Geschäftsführung, welche persönlich bei den Gesprächen anwesend und überzeugend war. Das Vertrauen war recht schnell gegeben. Die Gespräche waren konstruktiv und zielführend. Themen wurden sachlich angesprochen und offen diskutiert. Von den beteiligten Personen war eine sehr große Wertschätzung spürbar. Ein Tolles unternehmen. Verbesserungsvorschläge gibt es keine. Leider ist es aus persönlichen Gründen gescheitert. Danke für diese Erfahrung!

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Verbesserungsvorschläge

Tolles Produkt aber starker Nachholbedarf in den Umgangsformen.

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Verbesserungsvorschläge

Nicht nur bei qualifizierten Bewerbern ist es eine Selbstverständlichkeit, zumindest eine Absage zu senden, wenn das Profil nicht mit den Anforderungen matcht.

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