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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 74 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Matrix42 die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 184 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
74 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich würde von mir selbst behaupten, dass ich empathisch bin. Allerdings hat mir diese Empathie in diesem Unternehmen oft geschadet, da sie ausgenutzt wurde. Meine direkten und indirekten Kollegen legen vor allem Wert auf ihre eigenen Interessen und schauen wenig über den Tellerrand hinaus. Falls ihr soziales Blut mit euch tragt, werdet ihr hier schnell unglücklich.
Mir gefällt die Idee, von überall aus arbeiten zu können – solange die Ergebnisse stimmen.
Kommunikaiton mit Management ist einseitig und nicht immer verlässlich.
Kam uas der Efecte Deutschland, da war es super!
Seit Jahren werden in unserer Firma Umfragen durchgeführt, die ein Bild der Mitarbeiterschaft zeichnen sollen. Ich arbeite hier seit über fünf Jahren, und letztendlich sind diese Umfragen zwar repräsentativ, aber an der Arbeitsatmosphäre und der Wertschätzung der Mitarbeiter hat sich so gut wie nichts geändert.