27 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 81%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Habe hier drei Jahre lang gearbeitet und blicke positiv auf diese Zeit zurück.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, Flexibilität, super Verhältnis unter den Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Endlich angekommen;-)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung, ist fühle ich mich aufgehoben und auch ernst genommen. Jeder Auftrag wird gefeiert! Neid gibt es hier nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis jetzt gar nichts!
Verbesserungsvorschläge
Das Thema Neukunden für unser Team gerne mehr fokussieren, wir können mehr.
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde herzlich aufgenommen, sowohl vor Ort, als auch Digital vom Team;-) Die Atmosphäre passte vom ersten Moment an, vor allem dadurch das die Führungskräfte + Geschäftsführer einfach Menschen sind!
Image
Das hängt von demjenigen ab mit dem du sprichst, grundsätzlich ist es bei den Kunden gut, aber es gibt immer mal ein paar die nicht zufrieden sind, wie immer und überall.
Work-Life-Balance
Passt für mich ziemlich gut, weil Gleitzeit und 100% Homeoffice und auch weil der Teamleiter vertraut, in meinem Fall. Natürlich ist man hier im Vertrieb und Zahlen müssen gebracht werden ( macht ja schon aus monetärer Sicht Sinn), aber ich z.b. brauche dafür Vertrauen in mein Können und das hat mein Vorgesetzter in mich, also für mich perfekt.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich bisher noch nicht soviel zu sagen, weil ich erst noch frisch dabei bin, aber es wurde von Anfang an gesagt das es genug Chancen gibt, wenn man sich bemüht. Wird von mir nachgebessert, wenn es soweit ist, oder auch nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer, aber die Provision passt für mich und das Grundgehalt auch;-) Wenn vielleicht noch Neukunden telefoniert werden könnten, dann würde es vermutlich auch merh Umsatz und dementsprechend mehr Gehalt geben;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind vollständig digital, den 1 Sternabzug nur deswegen, weil bestimmt immer noch irgendwo was mehr geht.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ja noch nicht sehr viel in unserem Team, aber auch wenn man mal Hilfe oder Unterstützung außerhalb des eigenen Teams braucht, wird man hier untertsützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Was ist Älter? Also ich glaube wir haben von 30-50 alles und das passt.
Vorgesetztenverhalten
Immer respektvoll, witzig, und vor allem menschlich, Ich habe tatsächlich noch keine Firma gehabt wo ein Vorgesetzter die Balance zwischen "Freund" und "Chef" so gut hin bekommen hat ohne von dem einen zu viel oder zu wenig. Auch die Geschäftsführer sind per Du und sehr wertschätzend und überaus angenehm.
Arbeitsbedingungen
100% Homeoffice, also meine Umgebung passt, ich arbeite da wo es am schönsten ist;-)
Kommunikation
Passt für mich alles sehr gut. Hier brauche ich keine Angst haben auch mal 2x Fragen zu stellen, wenn ich etwas nicht verstehe. Auch wird man immer über bevorstehende Prozesse informiert und den aktuellen Stand und Planung!
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleich behandelt, egal welcher Herkunft, Glauben, Alter oder Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Naja es ist halt Vertrieb, den ich liebe, mehr Ausbau würde es hier vielleicht im Bereich von Neukundengewinnung geben, das würde ich mich noch wünschen, weil das nochmal von der Gesprächsführung und auch von der Produktpräsentation anders ist.
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Arbeitgeber-Kommentar
Thomas StarkGeschäftsleitung/Prokurist
Liebe Kollegin oder liber Kollege,
vielen Dank für Dein erstes Feedback. Wir geben unser Bestes, damit es auch so bleibt.
Ebenfalls danke für Deine Anregungen. Gerne auch persönlich. Dafür haben wir immer offene Ohren. Ebenso aber auch für alle anderen Belange.
Auf eine erfogreiche gemeinsame Zeit
Mit besten Grüßen
Thomas
Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr nette Arbeitskollegen
Obst / Gefiltertes Wasser
alle sind per Du
Verbesserungsvorschläge
Arbeiten von überall aus. (Ausland)
Kollegenzusammenhalt
richtig nette Kollegen, so ein Team hatte ich selbst noch nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe die Atmosphäre der Kollegen sehr gut empfunden.
Interessante Aufgaben
meiner Meinung nach wäre eine Umfangreicheres Aufgabengebiet richtig gut, ist aber auch schwer in dem Bereich das umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht Perfekt - aber sehr nah dran
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Klima
- Karriere und Weiterbildung
- Mitarbeiterführung
- Fachliche Führung
- Kommunikation
- Trainings
- Produkte und Innovationen für die Zukunft
- Umgang mit Kollegen und Gleichberechtigungen
und so ziemlich alles was oben bereits mit 5 Sternen bewertet wurde
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Etwas wofür mediaphon nichts kann - das Publikum außen vor der Straße. Die Lage direkt am HBF Nbg. hat auch etwas unangenehmes - tangiert uns als Firma aber nur bedingt und nicht immer oder täglich. Ansonsten der beste Arbeitgeber, den ich innerhalb meiner 22 jährigen Berufslaufbahn erleben darf.
Verbesserungsvorschläge
Ist gar nicht so einfach etwas zu finden. Künstlich oder jetzt aus blinden Aktionismus etwas zu suchen wäre nicht authentisch oder fair.
Arbeitsatmosphäre
Die Angenehmste, die ich bisher nach elf Arbeitgebern und 22 Jahren Berufserfahrung erlebt habe und weiterhin erleben darf. Immer mit dem Zusatz, dass man selbst auch als Teil des Teams dazu beitragen kann bzw. sollte. Nicht nur der Arbeitgeber und die Kollegen müssen dafür sorgen - Eigenverantwortung ist notwendig (nicht nur bei mediaphon - bei jedem Arbeitgeber).
Image
5 Sterne reichen hierzu nicht aus.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist absolut gegeben und auch gefordert von der mediaphon Führung. Jeder wird individuell auf seine Lebensumstände gefördert und unterstützt. So etwas habe ich in 22 Jahren Berufserfahrung bisher nur hier erleben dürfen.
Karriere/Weiterbildung
Hängt immer vom jeweiligen Arbeitnehmer ab. Die Mediaphon setzt hier keine Grenzen. Sofern es zum Unternehmen, zur Philosophie und zur Weiterentwicklung dient, so dass wir als großes Ganzes davon profitieren und auch die Kunden weiterhin sehr zufrieden sind - gibt es etliche Möglichkeiten und das auch noch entsprechend für diese Branche in rasanter Form.
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder bekommt und verdient was er oder sie bereit ist zu leisten und die weiteren Möglichkeiten sind open end. Sozialleistungen sind top und wie gesagt - man muss hier auch etwas leisten und die nötige Einstellung mitbringen - wir sind Vertriebler und keine Sachbearbeiter. Die Machbarkeit ist jeden Tag, jede Woche und jeden Monat gegeben - die Führungskräfte bieten kontinuierliche Gespräche, Trainings und Fortbildungen an - sich selbst entsprechend zu steigern. Was kann man als vertriebsorientierter Arbeitnehmer noch verlangen?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir selbst achten immer auf Energie- und Stromverbrauch und das dieser nicht unnötig verschwendet wird. Es wird nichts hergestellt, dass unsere Umwelt belastet und somit kann ich nicht viel zum Thema Umwelt sagen. Sozialbewusstsein hingegen würde den Rahmen sprengen - daher nur folgender Satz...
"Noch sozialer kann ein Unternehmen nicht werden".
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist keine Selbstverständlichkeit - vor allem nicht in dieser Form, wie wir es täglich und kontinuierlich erleben dürfen. Einzelkämpfer mit Ellbogen sind hier nicht brauchbar. Die mediaphon gibt jedem mehrere faire Chancen dies zu erkennen und sich weiterzuentwickeln. Ich selbst darf mit besten Wissen und Gewissen sagen, dass ich sehr stolz darauf bin ein Teil dieser Firma sein zu dürfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle. Hier stehen die Teammitglieder mit ihren Persönlichkeiten, Mehrwerten und der inneren Einstellung zum großen Ganzen im Vordergrund. Die Menschen hier drin sind von 21 bis Ü60 täglich daran interessiert die Ziele umzusetzen. Jeder bringt sich gemäß Energie, Wissen und Können ein. Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig und von Seitens Führung wird hier auch zwecks Alter und Gesundheit Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
In erster Linie diskret, respektvoll, fachlich höchst professionell und in schon fast verschwimmend in zweiter Linie ohne Lücke - sehr menschlich, humorvoll, verständnisvoll (teilweise zu verständnisvoll) und humorvoll.
Arbeitsbedingungen
Die Räume und die Arbesmittel sind auf einem sehr guten Stand. Es wird Wasser und Obst kostenfrei zur Verfügung gestellt. Kaffee gibt es je nach Abteilung mit sehr geringem Aufpreis und bei individuellen Wünschen ist die Führungsebene immer bereit (je nach Sinnhaftigkeit und Notwendigkeit) weitere Anschaffungen zum Wohl der Arbeitnehmer zu tätigen.
Kommunikation
Die Kommunikation in diesem Unternehmen ist professionell, auf den Punkt gebracht und immer transparent genug, um entsprechend zu informieren, aber nicht gleichzeitig zu verwirren. Großartig!
Gleichberechtigung
Auf die Gefahr hin sich zu wiederholen - hier drin wird man gesehen und erkannt wer welchen Mehrwert von sich aus mitbringt - langfristig an einer Zusammenarbeit und Unterstützung interessiert ist. Entsprechend bekommt hier jeder die gleiche Chance (und davon mehr als bei anderen Arbeitgebern üblich oder auch durch meine Erfahrung bestätigen kann).
Interessante Aufgaben
Das sind die Aufgaben immer, sofern man bei seinen persönlichen und beruflichen Zielen sehr ehrlich ist gegenüber den Vorgesetzten und vor allem zu sich selbst. Die mediaphon ist ein innovativer, kundenorientierter, arbeitnehmerorientierter und zukunftsorientierter Arbeitgeber, die die einzelnen Talente der Teammitglieder erkennt. Hier wird man gesehen - ob man möchte oder nicht und dem entsprechend bekommt man wenn man möchte auch interessante Aufgaben. Wer nicht will wird nicht gezwungen.
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Für mich einer der Besten Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erstmal möchte ich die Unternehmenskultur hervorheben. Bei Mediaphon herrscht ein sehr angenehmes und kollegiales Arbeitsklima. Das Team ist hochmotiviert und hilfsbereit, und es herrscht ein starker Teamgeist. Die Vorgesetzten schaffen es, eine Balance zwischen professionellem Anspruch und menschlicher Wärme zu halten, was die Arbeit hier besonders angenehm macht.
Ein weiterer Punkt, der für Mediaphon spricht, ist die Förderung von individuellem Wachstum und beruflicher Entwicklung. Es gibt zahlreiche Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, sich stetig weiterzuentwickeln und ihr Potenzial auszuschöpfen. Dies schafft nicht nur berufliche Perspektiven, sondern auch persönliche Zufriedenheit.
Arbeitsatmosphäre
Im Team herrscht stets eine freundliche und unterstützende Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice und den Arbeitszeiten von Montag bis Freitag ist meine Work-Life-Balance perfekt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt wird aktiv gefördert und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war stets einwandfrei.
Kommunikation
Es wird ein großer Wert auf transparente und effektive Kommunikation gelegt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts rein gar nichts !!!
Ich kann die guten Bewertungen hier als ehemaliger Mitarbeiter nicht verstehen. Das Verhalten der Vorgesetzten ist unterirdisch.
Wer nicht schleimt und leicht, ist schnell auf der Abschussliste und wird so gut es geht, anderen gegenüber bewusst stark benachteiligt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Platz dafür würde hier nicht ausreichen um diese aufzuzählen, doch diese waren für mich die schlechtesten Arbeitgeber die ich bisher hatte. Besonders die Personalführung glänzt mit Inkompetenz.
Verbesserungsvorschläge
Das Arbeitsmaterial/ Computer etc. sollte dem modernen Standard entsprechen. Dieses ist überaltert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Thomas StarkGeschäftsleitung/Prokurist
Hallo liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, eine Bewertung über Deine Erfahrungen bei uns zu schreiben.
Zunächst einmal freut es uns sehr, dass es Aspekte in Deiner Erfahrung mit uns gibt, die positiv bewertet wurden, wie beispielsweise der Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen, die Work-Life-Balance und die Arbeitsatmosphäre. Alle hast Du mit 4 oder 5 Sternen bewertet. Das zeigt uns, dass unsere Bemühungen in diesen Bereichen Früchte tragen und von unseren Mitarbeiter:innen wahrgenommen werden.
Nachdenklich macht uns allerdings Deine pauschale Sichtweise über unsere Vorgesetzte und Führungskräfte.
Für uns als Unternehmen sind zufriedene, motivierte und loyale Mitarbeiter unser höchstes Gut. Dabei geben wir Raum für mobiles Arbeiten und statten Mitarbeiter: innen mit zeitgemäßem Equipment (Hardware und Software) aus – sowohl im Büro, wie für das Mobile Arbeiten. Das Ganze baut auf gegenseitiges Vertrauen und engagierter Arbeitsweise auf. Ergänzt wird das Ganze aktuell von Sozialleistungen wie zum Beispiel die monatliche Zuzahlung für den öffentlichen Nahverkehr, frisches Obst, Wasserspender, Gleitzeit, kulante Überstunden-Regelungen und Gleittage, sowie diverse Bonus Regelungen
Gerade in heutiger Zeit muss jedes Unternehmen für zufriedene Mitarbeiter: innen sorgen. Und das ist auch unser tägliches Bemühen, was sich in anderen Bewertungen bestätigt.
Auch Deine Kritik über unsere Technik möchten wir gerne verstehen. Diese wird doch ständig auf den aktuellen Stand gesetzt.
Wir werden Deine Kritik selbstverständlich nutzen um uns weiter zu verbessern und unsere Standards weiter zu erhöhen.
Daher wäre es toll, wenn Du uns noch weitere Details oder konkrete Beispiele unter info@mediaphon-telemarketing.de zukommen lassen könntest, damit wir verstehen können, wo genau unsere Verbesserung ansetzen muss.
Nochmals Danke für Deine Bewertung und die offenen Worte.
Herzliche Grüße
Top Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so!
Arbeitsatmosphäre
sehr gut
Image
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Super
Umgang mit älteren Kollegen
Super
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit
Kommunikation
Von Geschäftsführerebene bis zu jedem Mitarbeiter sehr gut
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Media Phone ist eine herausragende Firma!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Media Phone ist eine herausragende Firma, die sich durch ihre starke Ausrichtung auf Familienwerte und die Wertschätzung ihrer Mitarbeiter auszeichnet. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, seine Mitarbeiter zu unterstützen und stellt sicher, dass sie stets ein offenes Ohr für deren Anliegen haben. Die Führungskräfte sind immer bereit, sich Zeit für Gespräche mit den Mitarbeitern zu nehmen und unterstützen diese tatkräftig bei allen Anforderungen.
Ein weiterer Pluspunkt von Media Phone ist ihre ausgeprägte Kultur der Mitarbeiterentwicklung. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass seine Mitarbeiter ständig neue Fähigkeiten erlernen und sich weiterentwickeln, damit sie auf dem neuesten Stand bleiben und auch in Zukunft erfolgreich sein können. Durch diese Förderung und Unterstützung schafft es Media Phone, eine Atmosphäre zu schaffen, in der Mitarbeiter sich voll und ganz entfalten und ihr volles Potenzial ausschöpfen können.
Insgesamt ist Media Phone eine hervorragende Firma, die mit ihren Mitarbeitern wächst und sich ständig weiterentwickelt. Wer in diesem Unternehmen arbeitet, hat die Gewissheit, dass er Teil einer dynamischen und erfolgreichen Organisation ist, die ihr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Leistungen und zu jeder Zeit ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Anreize für die guten überdurchschnittlichen Verkäufer durch Geschenke.
Arbeitsatmosphäre
arbeitet sehr gut miteinander
Karriere/Weiterbildung
wird gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
über dem Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltig
Kollegenzusammenhalt
hilft sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr jeder Zeit
Arbeitsbedingungen
selbständiges Arbeiten
Kommunikation
sehr gut
Gleichberechtigung
allen gegenüber
Interessante Aufgaben
passend zur Person
Image
Work-Life-Balance
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Top Firma und definitiv empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Team, immer wieder neue Aufgabenbereiche, Leitung sehr zuvorkommend und verständnisvoll in allen Bereichen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima
Work-Life-Balance
Tolle Arbeitszeiten, Urlaubsanträge auch kurzfristig möglich und unproblematisch
Karriere/Weiterbildung
Definitiv! Förderung der Mitarbeiter durch Weiterbildungen!
Kollegenzusammenhalt
Top Team und super Stimmung!!
Umgang mit älteren Kollegen
Die Neueinstellungen werden nicht vom Alter abhängig gemacht! Jeder wird gleich behandelt und gewertschätzt!
Vorgesetztenverhalten
realistische Zielsetzung individuell auf jeden einzelnen abgestimmt, klare Kommunikation, Konflikte (sofern es welche gibt) werden sofort angesprochen und geklärt
Arbeitsbedingungen
Lediglich eine Klimaanlage im Sommer wäre wünschenswert
Gleichberechtigung
Absolut!
Interessante Aufgaben
Auch hier individuelle Aufgabengebiete, gut abgestimmt auf jeden einzelnen, immer wieder neue Themen zu bearbeiten, es wird nie langweilig!
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird mediaphon telemarketing durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 85% der Bewertenden würden mediaphon telemarketing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich mediaphon telemarketing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.