Medtronic 

GmbH

Bewertungen

Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die lobenden Worte! Es freut uns sehr, dass du die Sozialleistungen und unsere Bemühungen um faire und wertschätzende Altersregelungen so positiv wahrnimmst. Uns ist es ein großes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jede und jeder gut aufgehoben fühlt – egal in welcher Lebensphase.

Gerade die Unterstützung älterer Kolleginnen und Kollegen liegt uns sehr am Herzen, denn ihre Erfahrung und ihr Engagement sind ein großer Gewinn für unser Unternehmen.

Wir wünschen dir schöne Festtage und alles Gute für das kommende Jahr.

Vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass du unsere familiäre und offene Unternehmenskultur, den starken Kollegenzusammenhalt sowie die Vielfalt in den Aufgaben schätzt.

Dass dir die Work-Life-Balance mit Vertrauensarbeitszeiten und weiteren Angeboten wie dem Egym Wellpass gefällt, bestärkt uns in unserem Ansatz, Flexibilität und Wohlbefinden zu fördern. Ebenso ist es schön zu hören, dass du mit der Kommunikation und dem Verhalten deiner Vorgesetzten zufrieden bist – offener Austausch und konstruktive Zusammenarbeit sind für uns essenziell.

Besonders freut es uns, dass du unsere nachhaltigen und sozialen Projekte sowie die Arbeitsbedingungen wie Homeoffice-Ausstattung und Dienstfahrzeuge hervorhebst. Solche Rückmeldungen zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind, ein modernes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu bieten.

Natürlich nehmen wir auch deine Hinweise zu Themen wie schnelleren Antworten und Gehaltserwartungen ernst – wir sehen solche Anregungen als Chance, uns weiter zu verbessern.

Vielen Dank, dass dein Feedback mit uns teilst!

Vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du den Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen sowie die wertschätzende Art deiner Vorgesetzten so positiv erlebst. Ein starkes Miteinander ist uns besonders wichtig.

Dass du die Abwechslung in den Aufgaben und den Spielraum bei der Gestaltung deiner Arbeit schätzt, freut uns ebenfalls sehr. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden kreativ und eigenverantwortlich arbeiten können.

Besonders schön ist auch dein Lob für das Miteinander zwischen jüngeren und älteren Kolleginnen und Kollegen – der Austausch zwischen den Generationen bereichert unser Unternehmen enorm. Und es ist großartig zu hören, dass du die Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für junge Talente so wahrnimmst.

Vielen Dank für deine Rückmeldung und dafür, dass du unser Team bereicherst!

Vielen Dank für Deine Bewertung und die Weiterempfehlung von Medtronic als Arbeitgeber. Es freut uns, dass du die interessanten Aufgaben, die Arbeitsbedingungen und die Sozialleistungen bei uns so positiv hervorhebst.

Gerne möchten wir auf deinen Hinweis zum Umgang mit älteren Kollegen eingehen, den wir so nicht nachvollziehen können. Insgesamt sind aktuell knapp ein Viertel unserer Belegschaft über 55 Jahre alt. Das durchschnittliche Renteneintrittsalter hat sich in Deutschland allerdings auf 64 Jahre gesenkt - ein Trend, den auch wir spüren.

Wir danken Dir noch einmal für Deine Rückmeldung und wünschen Dir alles Gute.

Vielen Dank für deine Bewertung und dein wertschätzendes Feedback zu vielen wichtigen Aspekten! Es freut uns besonders, dass du Medtronic als Arbeitgeber weiterempfiehlst – das bestätigt uns in unserem Engagement, ein mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Vielen Dank auch, dass du das Thema Gehaltserhöhungen angesprochen hast. Wir wissen, dass dies ein zentraler Punkt ist, und möchten dir gern mehr Einblick in unsere Vergütungsstrategie geben. Unser Ziel ist es, Mitarbeitende im Medizintechnik- und Hightech-Bereich nicht nur anzuziehen, sondern auch langfristig bei uns zu halten. Deshalb orientieren sich unsere Gehaltsstrukturen an den Gehaltsdaten vergleichbarer Unternehmen und werden jährlich aktualisiert, um sowohl intern als auch extern fair und wettbewerbsfähig zu bleiben.

Unsere Gehaltsdaten basieren auf unabhängigen Forschungen und global anerkannten Umfragen, ergänzt durch den gezielten Vergleich von Stellenbeschreibungen und Einstufungsrichtlinien. So stellen wir sicher, dass unsere Vergütungspakete der tatsächlichen Rolle und dem Verantwortungsbereich entsprechen – eine Maßnahme, die für Präzision und Fairness sorgt.

Darüber hinaus verstehen wir das Grundgehalt als einen Teil unseres umfassenden Vergütungspakets, das individuell gestaltet werden kann, um auf persönliche Motivationen und Bedürfnisse einzugehen. Dies schließt auch die von dir positiv hervorgehobenen Zusatzleistungen und flexible Optionen, wie die Cash-Alternative für den Firmenwagen, mit ein.

Unser Ansatz richtet sich nach dem sogenannten „Cost of Labor“ – also den Arbeitskosten vergleichbarer Rollen auf dem Markt. Dieser bewährte Ansatz unterstützt uns darin, wettbewerbsfähig und attraktiv zu bleiben.

Nochmals vielen Dank für dein Feedback und die Anregungen! Bei weiteren Fragen, besonders auch zum Thema Vergütung, steht dir unser HR-Portal mit ausführlichen Informationen zur Verfügung. Gerne kannst du auch deine Führungskraft direkt ansprechen – wir legen großen Wert auf einen offenen Austausch.

Vielen Dank für Deine großartige Bewertung und Dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass Du Medtronic als Arbeitgeber empfiehlst und unser gesellschaftliches Engagement so wertschätzt. Uns ist es wirklich wichtig, durch unsere "Mission in Motion"-Aktivitäten einen positiven Beitrag für die Gesellschaft zu leisten. Es ist schön zu hören, dass Du das genauso siehst.

Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir uns zu Herzen. Wir wissen, dass Zeiten des Wandels und wirtschaftlicher Herausforderungen auch für unsere Mitarbeitenden belastend sein können. Daher nehmen wir den Hinweis sehr ernst und arbeiten daran, in solchen Situationen noch besser zu unterstützen und zu motivieren. Danke für Deinen wertvollen Input – nur gemeinsam können wir uns weiterentwickeln.

Noch einmal Danke für Deine Bewertung und schöne Grüße
Dein HR Team

Vielen Dank für Deine ehrliche und positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du Medtronic als Arbeitgeber empfiehlst und die Benefits, die Vertrauensarbeitszeit und die Homeoffice-Möglichkeiten so schätzt. Diese Punkte liegen uns besonders am Herzen, um unseren Mitarbeitenden ein flexibles und angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten.

Wir nehmen Deine Kritik und Verbesserungsvorschläge ernst, besonders was die Wertschätzung langjähriger und älterer Kolleg*innen angeht. Ihre Erfahrung und ihr Engagement sind uns sehr wichtig, und wir wollen sicherstellen, dass dies auch so wahrgenommen wird. Auch die Themen wie Prioritätensetzung und realistische Ziele sind uns bekannt, und wir arbeiten kontinuierlich daran, hier Verbesserungen zu erreichen.

Nochmals vielen Dank für Dein Feedback – wir schätzen Deine Offenheit sehr und setzen alles daran, uns kontinuierlich zu verbessern.

Schöne Grüße
Dein HR Team

Vielen Dank für Deine ausführliche und ehrliche Bewertung! Schön, dass Du Medtronic als Arbeitgeber empfehlen kannst. Es freut uns, dass Du viele positive Aspekte an Deinem Arbeitsplatz bei uns schätzt. Auch das Lob zur Arbeitsatmosphäre nehmen wir gerne an – es ist uns wichtig, dass gute Arbeit auch entsprechend anerkannt wird.

Besonders freut es uns, dass Du die "Interessanten Aufgaben" im technischen Support hervorhebst. Auch wenn die Gespräche inhaltlich variieren, verstehen wir, dass das viele Telefonieren manchmal einseitig wirken kann. Auch wenn es aktuell nicht möglich ist, andere Aufgaben oder Projekte zu übernehmen, hoffen wir, dass Dir der abwechslungsreiche Austausch in den Support-Gesprächen weiterhin Freude bereitet.

Was die "Arbeitsbedingungen" betrifft, freuen wir uns, dass Du mit der technischen Ausstattung zufrieden bist. Darauf legen wir viel Wert. Dennoch nehmen wir Deinen Hinweis zu den Bürostühlen und der Gestaltung der Großraumbüros ernst. Ein angenehmes Arbeitsumfeld ist uns wichtig, und wir werden Deine Verbesserungsvorschläge berücksichtigen, denn auch uns ist es wichtig, dass die Mitarbeitenden gerne ins Büro kommen und sich wohlfühlen - hier haben wir in den vergagenen Monaten schon einiges angestoßen.

Nochmals vielen Dank für Dein ausführliches Feedback. Wir schätzen Deine Anregungen sehr und nehmen sie gerne als Impuls, um weiter an der Verbesserung unserer Arbeitsbedingungen zu arbeiten.

Liebe Grüße
Dein HR Team

Vielen Dank für Deine tolle Bewertung und die lieben Worte! Es freut uns sehr, dass Du die Work-Life-Balance bei uns, mit Homeoffice und Vertrauensarbeitszeit, so positiv hervorhebst. Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeitenden die nötige Flexibilität haben, um Job und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Besonders freut uns auch, dass Du die Möglichkeiten zur Weiterbildung und Förderung so wahrnimmst. Kolleg*innen bei ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen, liegt uns sehr am Herzen und wir haben für alle unsere Mitarbeitenden zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote – super, dass das bei Dir so ankommt!

Dass Du mit der Ausstattung sowohl im Büro als auch im Homeoffice so zufrieden bist, ist für uns das Sahnehäubchen. Wir möchten, dass alle Kolleg*innen in jeder Umgebung optimal arbeiten können.

Nochmals ein großes Dankeschön für Dein Feedback und dass Du Medtronic als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Wir freuen uns, dass Du Teil unseres Teams bist!