Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Andere Meinungen respektieren.
MELOS ist seit mehr als 30 Jahren Innovationsführer und einer der Marktführer für Laborsoftware. Wir entwickeln hochskalierbare Verbundlaborsysteme und modellieren und optimieren Prozesse im Rahmen von Digital Health- und Vernetzungsprojekten. Zu unseren Kunden zählen Verbundlabore, Kliniken, Laborärzte und Laborgemeinschaften sowie Industrie- und Speziallabore.
https://www.melosgmbh.de/unternehmen/produktuebersicht/
Wir kreieren mit Leidenschaft individuelle Softwarelösungen. Dafür brauchen wir engagierte Mitarbeiter, die sich einbringen und dabei auch mal über ihren eigenen Tellerrand schauen. Mitdenken und Meinung sagen ausdrücklich erwünscht!
Unsere Stärken sind das Ergebnis unserer innovativen, wertegeprägten Unternehmenskultur. Wir sind ein wahres Familienunternehmen und sind stolz auf unsere Werte. Wir setzen auf flache Hierarchien, eine Open-Doors-Mentalität und eine Atmosphäre mit Wohlfühlcharakter. Bei uns ist Platz für außergewöhnliche Ideen und individuelle Charaktere.
Wir sind wachstumsstark und legen großen Wert auf zufriedene Mitarbeiter und eine langfristige Zusammenarbeit.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Barrierefrei
CoachingWir bieten Dir
Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig. Das zeigen wir durch viele kleine und große Benefits: Umsatzbeteiligung, Firmenevents mit Partnern, Geschenke und Feierlichkeit zu Geburtstag und Firmenjubiläum, Eis im Sommer, Lebkuchen im Winter, jeder Zeit ein offenes Ohr und Verständnis, wenn es mal „menschelt“. All das und vieles mehr schafft ein angenehmes Betriebsklima, voll Motivation und Freude bei der Arbeit.
Berufserfahrene
Kolleginnen und Kollegen
Studenten/Absolventen
Du studierst Informatik, Medizininformatik oder einen vergleichbaren Studiengang? Du begeisterst dich für aktive Mitarbeit in kleinen Teams und unbürokratischen Strukturen?
Dann bewirb Dich: Wir haben immer spannende Themen für Praktika und Abschlussarbeiten.
Ausbildung
Du möchtest so richtig durchstarten? Dann ist eine Ausbildung bei uns genau das Richtige für Dich.
Uns ist es wichtig, mit dir zusammen nicht nur Inhalte eines Ausbildungsplans abzuhaken, sondern dich von Anfang als Teil des Teams voll in unsere Arbeitsabläufe zu integrieren. Dabei zählt immer die Devise „dumme Fragen gibt es nicht“.
Unsere Ausbildungsberufe:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MELOS-Medizinische Labor-Organisations-Systeme GmbH.
Unser Hauptsitz liegt am Ortsrand von Gessertshausen, zwischen Augsburg und Günzburg an der B300, mit großzügigen Parkplätzen direkt beim Haus und einer guten Zugverbindung mit 5 Minuten Gehweg ab Gessertshausen Bahnhof. Entfernung nach Augsburg etwa 10 km.
Unsere Niederlassung Berlin befindet sich in der Bettinastraße, nahe der S-Bahn-Station Grunewald.
Arbeitsplatz in der Nähe der S-Bahn Station
Das auf die Familie bei Planungen Rücksicht genommen wird
das auf private Bedürfnisse z.B. Homeoffice aufgrund von Homeschooling eingegangen wird
'Familiengeführtes Unternehmen' = Arbeit kommt vor Privatleben.
Keine Geduld bei Einarbeitung.
Kein Kompromiss bei abweichenden Feiertagen zwischen Bundesländern.
Legt keinen Wert auf seine Mitarbeiter
Bitte unbedingt den Einarbeitungsprozess anpassen, strukturierter und organisierter einplanen, ältere und erfahrene Mitarbeiter dementsprechend schulen.
Bei Übernachtungen im Hotel bitte keine Hotels in Orten buchen, wo das Hotelrestaurant die einzige Möglichkeit ist, essen zu gehen. Das geht ins Geld!
Unbedingt die Bedingungen für Dienstreisen anpassen: Wenn man Remote arbeitet und man vor Ort ist, soll der Mitarbeiter Anspruch auf eine Pauschale für Mittag- und Abendessen erhalten, sonst geht das auch ins Geld!
Der am besten bewertete Faktor von MELOS-Medizinische Labor-Organisations-Systeme ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Themen wie LIS Entwicklung und Implementierung sehr interessant
Absolut spannend und vielfältig. Es gibt viiiiiieeeeel zu Lernen.
Die Firma passt derzeit einige Prozesse an - was es zusätzlich sehr spannend macht und man kann sich hier einbringen.
Jeder Tag hat neue Herausforderungen, die viel Abwechslung bieten. Und wenn noch Luft ist, kann man zusätzlich an interessanten Projekten mitwirken.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MELOS-Medizinische Labor-Organisations-Systeme ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wichtige Informationen finden nicht immer den Weg zu allen über offizielle Wege. Über Flurfunk aber letzten Endes schon. Aber es passiert aktuell viel, um die Situation zu verbessern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wie der Titel schon sagt ist Karriere möglich, indem man explizit sagt: "Ja ich will mehr Verantwortung!". Sinnvolle Weiterbildungen, um die neuen Verantwortung fachlich zu unterstützen oder sein Wissen zu aktualisieren werden gerne gewährt.