Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Arbeitsatmosphäre
Fairness lässt in einigen Punkten zu wünschen übrig, es gibt einzelne Kollegen, welche anders behandelt werden - für diese gelten andere Regeln - dies führt schnell zu Frustration bei anderen Kollegen/Kolleginnen
Kommunikation
ineffiziente Meetings leider an der Tagesordnung
Vorgesetztenverhalten
es fehlt teilweise an klaren und nachvollziehbaren Entscheidungen; bereits kommunizierte Entscheidungen werden im Nachgang "über den Haufen geworfen", ohne betreffende Mitarbeiter zu informieren
Gleichberechtigung
an unserem Standort gibt es KEINE weibliche Führungskraft; im allgemeinen werden Frauen hier noch in einem veralteten Rollenbild gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
es wird auf die gesundheitlichen Belange, Arbeitsplatzgestaltung und z. B. Arbeitszeitgestaltung, älterer Mitarbeiter eingegangen
Arbeitsbedingungen
im Angestelltenbereich alles auf dem neusten Stand, nur mit der IT (nicht mit der Abteilung selbst, sondern den Arbeitsbedingungen) gibt es ab und an Probleme
Gehalt/Sozialleistungen
örtlich gesehen im mittleren Bereich, jedoch im Vergleich zum Mutterhaus (Mutterhaus nach Tarif, in Neudorf nicht) wesentlich niedriger; bei Anfragen einer höheren Entlohnung wird oftmals das Argument "...dann wird der Standort in Frage gestellt..." angebracht, dies sollte keine Verhandlungsgrundlage sein :(, denn die Arbeitsleistung wird an beiden Standorten in gleicher Höhe eingefordert und auch geleistet - vllt. mal wenigstens über eine Annäherung nachdenken
Karriere/Weiterbildung
würden andere Kollegen sicher anders bewerten, aber in meinem Bereich nur notwendigste Weiterbildungen und dann so günstig wie möglich