Allgemein toller Arbeitgeber, aber bei manchen Sachen sollte man mal genauer hinschauen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, ein modernes und sicheres Unternehmen, Toller Führungskader und auch Mennekes Junior konnte sich vorbildlich in seine Position einfügen und ist definitiv ein Vorreiter unter den deutschen GF. Das Unternehmen gibt tagtäglich auch in Krisenzeiten ein Gefühl von Sicherheit, die Produkte sind dazu auch der Qualität entsprechend, in welcher sie angepriesen werden!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie beschrieben, Gehaltssituation und Standorterhalt.
Verbesserungsvorschläge
Das Thema Gehalt sollte definitiv angegangen werden!
Standorterhalt fällt immerhin in Zukunft raus, war aber auch lange überfällig! Hier hat auch der Betriebsrat leider etwas verschlafen und hätte mal eher Initiative zeigen müssen!
Arbeitsatmosphäre
In den meisten Abteilungen allgemein eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, die üblichen Grummelberger gibt es nunmal überall, davon bleibt auch MENNEKES nicht verschont.
Kommunikation
Kommunikation läuft i.d.R. gut, kommt aber auf die Abteilungen und vorallem Abteilungsleiter an.
Kollegenzusammenhalt
Überdurchschnittlich gut
Work-Life-Balance
Homeoffice Möglichkeiten sind sehr flexibel, mein privates Leben läuft seitdem sehr viel entspannter und ich kann Termine deutlich besser planen und gestalten, ohne dass meine Arbeitsleistung negativ beeinflusst wird, sollte der deutsche Standard werden!
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur von meinen persönlichen Vorgesetzten sprechen. Bei diesen stoße ich immer auf ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Wer nicht studiert ist oder eine langjährige Karriere mit sich bringt, dem wird deutlich weniger zugetraut und solchen Personen werden auch meistens von Geschäftsreisen, Messen und sonstige Veranstaltungen ausgeschlossen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Homeoffice sollte weiter ausgerollt werden, schon würde man im Verwaltungsbereich einen deutlich besseren CO2 Fußabdruck erzielen, ansonsten ist das Unternehmen sehr bemüht.
Gehalt/Sozialleistungen
Definitiv das größte Minus. In den meisten anderen Unternehmen in ähnlichen Positionen verdient man sehr viel mehr. Beim Arbeitsvertrag immer das Kleingedruckte lesen. Gerade die 2,5h Standorterhalt (man muss in der Woche als Vollzeitkraft 2,5h unentgeltlich arbeiten) ist eine absolut überfällige Marotte. Hier sollte man auch den Namen „Standorterhalt“ mal überdenken, will ein deutscher Premiumhersteller mit dem Label „Made in Germany“ wirklich ins Ausland abwandern? Ich denke nicht! Die Auszubildenden werden im ersten Jahr nach der Ausbildung grundsätzlich in einer geringeren Entgeltgruppe als im Tarifvertrag festgemacht eingestuft und gehaltsmäßig erstmal kurz gehalten. Das sollte man wirklich mal überdenken, auf kurz oder lang wird sich das auch negativ auf das Image auswirken! Hier muss MENNEKES mal ran, da reichen auch die Weihnachtspräsente nicht als Lohnausgleich ;) Hier würde ich MENNEKES als Branchenführer und Premium-Hersteller definitiv unterdurchschnittlich bewerten!
Image
Image des Unternehmen ist überall mehr als positiv. Hier hat sich MENNEKES einen so guten Ruf erarbeitet, wie kein anderer in der Region. Dass MENNEKES nicht wirklich gut bezahlt, spricht sich mittlerweile immer mehr rum, mal sehen was das mit dem Image so machen wird, in den nächsten Jahren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden definitiv geboten, man muss allerdings etwas Eigeninitiative zeigen, um hierbei auch berücksichtigt zu werden. Ist aber ein Geben und Nehmen und finde ich vollkommen legitim.