8 Bewertungen von Bewerbern
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts, Alles war sehr gut.
kompetenteres HR Personal einstellen, Arbeitsrecht einhalten, nicht 3Mal die Teilnehmer im Gespräch wechseln und Termine kurzfristig verschieben
Excel Affinität
Da das Unternehmen ständig sucht, herrscht wohl eine gewisse Fluktuation. Wahrscheinlich auch bei den Personalern. Bei einer Direktbewerbung erhält man auch auf Nachfrage keine Antwort, parallel dazu scheint jede Zeitarbeitsfirma die gleichen Stellen anzubieten. Und trotz fachlich bester Eignung bekommt man sogar von dort Absagen. Vermutlich, weil man keine Reaktion seitens Meyer erhält. Ich wollte es mir zumindest mal alles anhören, aber wer nicht will der hat gehabt !