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Mittwald 
CM 
Service
Bewertung

Nur Schein

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mittwald CM Service GmbH & Co. KG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Meiner Meinung nach tragen die immer weniger qualifizierten Kollegen und Vorgesetzten zu einer stressigen und unangenehmen Arbeitsatmosphäre bei. Die Fluktuation ist hoch, es lohnt sich teilweise nicht mehr die neuen Namen zu lernen.

Kommunikation

Kommunikation heißt hier Schönreden oder Schweigen.

Kollegenzusammenhalt

Immer mehr gute Kollegen gehen aus guten Gründen. Teamübergreifend gibt es finde ich wenig Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Ich finde es fehlt an Feedback und Rückhalt der Vorgesetzten. Viele sind für die Position völlig ungeeignet.

Interessante Aufgaben

Code schreiben. Bugs fixen. Server neustarten. Tickets beantworten. Gehört zum Job, ist hier aber nicht sehr interessant.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich empfinde es für die Erwartungen zu wenig.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa HusemannPersonalmanagement

Vielen Dank für deine Bewertung und dein Feedback. Wir bei mittwald gehen den gemeinsamen Weg hin zu einer Arbeitskultur in der wir miteinander versuchen, noch stärkeorientierter zu arbeiten. So haben wir seit Beginn 2023 beispielsweise einige Abteilungsleitungen auf Lead-Duos im Bereich Strategie/Produkt und People Lead verteilt. Diese Aufstellung soll dazu beitragen verschiedene wichtige Perspektiven noch besser in unsere Prozesse einfließen zu lassen und mehr Zeit für die Themen zu haben, die uns bei mittwald bewegen. Schade, dass du den Mehrwert daraus für dich nicht erkennen konntest. Melde dich jederzeit gerne bei mir für ein persönliches Feedbackgespräch.
Lisa für das Team People Experience and Development

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