75 Bewertungen von Bewerbern
75 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
75 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Den Dienstleister für die Rollenspiele etc. Kompetenzrahmen angeben lassen
Zusagen etwas zügiger mitteilen.
- Bewerber zurückrufen
- Auf Emails antworten
- Ablehnungsschreiben zumindest mit einem Namen personalisieren
-
The interview process was really nice, quick they cooperate me really well from start till job offer.
Es war alles gut ich habe nicht anzumerken
Keine Verbesserungsvorschläge alles in Ordnung.
Auch bei Absagen, antworten. Dem Bewerber der Fairness halber mitteilen, was der Grund für die Absage war.
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