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Bewertung

Flexible Arbeitszeiten, aber an Wertschätzung und Freundlichkeit mangelt es

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MOBIL Krankenkasse in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung der Mitarbeiter. Dies wird auch finanziell nicht gezeigt. Das Gehalt ist viel mehr eine Aufwandsentschädigung. Das Zwischenmenschliche fehlt hier sehr stark. Man merkt auch das sich das Unternehmen nicht als ein ganzes Team sieht sondern jeder irgendwie sein eigenes Ding mach. Ist zum Teil auch bei der Bearbeitung so.

Es wird einem nicht mal zur Geburt vom eigenen Kind gratuliert.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn man als Mitarbeiter mehr Wertschätzung erfahren würde. Es wird einem selten gute Besserung gewünscht wenn man Au ist. Auch wird einem nicht zur Geburt vom eigenen Baby gratuliert (was doch eigentlich eine sehr schöne Sache ist). Hier bekommt man einmal mehr gezeigt das man als Mitarbeiter nichts wert ist.

Mich hällt an der MKK als Arbeitgeber nur das Flex-Office. Hätte ich keine Familie wäre ich schon längst weg.

Mehr einheitliches Arbeiten.
Es wäre schön wenn man auch in der Elternzeit regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht werden würde, z.B. per Email. (Es fühlt sich leider sehr komisch an, man hat so ein Gefühl als wenn man gemieden würde).

Arbeitsatmosphäre

Ist in Ordnung. Man kann viel im Homeoffice arbeiten.

Kommunikation

Klappt sehr gut. Die MKK ist meiner Meinung nach technisch sehr gut und fortschrittlich aufgestellt.

Kollegenzusammenhalt

Es geht. Solange man seine Arbeit macht ist es gut. Auch der Tausch von Telefondiensten funktionierte sehr gut. Aber sobald man etwas länger Au ist oder im Beschäftigungsverbot oder Schwanger ist, dann wird man nicht mehr freundlichen behandelt.

Work-Life-Balance

2 Tage im Monat in der Firma arbeiten und sonst Homeoffice. Gibt wenige Unternehmen die da mithalten können.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt noch viele Vorgesetzte die sich als was besseres sehen und wo wenig bis keine Wertschätzung oder ein Danke an die Mitarbeiter zurück gegeben wird. Auch wenn die Zahlen stimmen und man im Ranking als Team weit oben ist, wird man noch im Team behandelt als wäre man auf dem letzten Platz.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich

Gleichberechtigung

Super

Umgang mit älteren Kollegen

Super

Arbeitsbedingungen

Flex-Office

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch Flex-Office gibt es weniger Fahrten zur Arbeit.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte wirklich besser sein. Es gibt kein Urlaubs und Weihnachtsgeld, das Gehalt reicht gerade so, die versprochene Gehaltsanpassung ist immer noch nicht erfolgt. In der Branche verdient man bei anderen Krankenkassen deutlich mehr. Die Gehälter sind nicht transparent.

Image

Viele tolle Leistungen als Versicherter, sehr fortschrittlich was mobiles Arbeiten und die Vereinbarkeit von Privatleben und Arbeit angeht. Wenn die Mitarbeiter mehr wertgeschätzt werden dann wären wir auf einem guten Weg.

Karriere/Weiterbildung

Schlecht. Es gibt kein Angebot der Kinderbetreuung bei einer Weiterbildung im Bildungszentrum. Eine Weiterbildung bringt auch keinen finanziellen Vorteil.

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