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moebelplus Deutschland GmbH & Co KG Logo

moebelplus 
Deutschland 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

Mühlau

Außen hui innen Pf**

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei moebelplus Deutschland GmbH & Co KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

• Interessante Branche. Technisch ist man immer auf dem neusten Stand!
• Mitarbeiterzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

„Jeder Mitarbeiter ist austauschbar“

Verbesserungsvorschläge

• Faire Bezahlung
• Bessere Wertschätzung der Mitarbeiter
• Kürzere Entscheidungswege

Arbeitsatmosphäre

„Kein Meckern ist Lob genug“

Kommunikation

Eigenständige Entscheidungen treffen ist leider gar nicht möglich. Jedes Satzzeichen muss genehmigt werden. Daraufhin entstehen sehr lange und komplizierte Kommunikations- und Entscheidungswege.

Kollegenzusammenhalt

Bessere KollegenInnen kann man nicht finden! Der Zusammenhalt trägt sehr viel zum allgemeinen Wohlbefinden bei.

Work-Life-Balance

Im zweiwöchigen Rhythmus kommt Physiotherapie vorbei uns es werden Massagen angeboten.
Kleiner Fitnessraum vorhanden.
Schöner Außenbereich. Im Sommer kann man seine Pausen auf der Terasse verbringen und die Sonne genießen.

Vorgesetztenverhalten

Ziele: gibts...aber sind unmöglich umzusetzen da sich die Prioritäten und Meinungen im Minutentakt ändern.

Gleichberechtigung

Entscheidungen sind oftmals nach Gesicht.

Arbeitsbedingungen

Die Büroräume sind verbesserungswürdig. Moderne Technik steht zur Verfügung, lediglich am ergnomischen Arbeiten ist noch Luft nach oben. Ergnomische Stühle (Swopper) können mit Selbstbeteiligumg erworben werden.

Gehalt/Sozialleistungen

- Betrieblich Altersvorsorge möglich
- TicketPlus/Eden Red Card
- Anwesenheitsbonus (Starke Abzüge bei Krankheit)

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten mit Betriebsbindung außerhalb der Arbeitszeit möglich.

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Karsten HuenlLeiter Marketing

Liebe Bewerterin,
zunächst ersteinmal DANKE für die Bewertung, die wir uns natürlich in einigen Punkten etwas objektiver gewünscht hätten. Die Überschrift der Bewertung "schmerzt" und passt irgendwie dann doch auch zu inhaltlichen Wiedergaben, die eben sehr subjektiv und mit wenig repräsentativen Charakter niedergeschrieben wurden.

Ein Mitarbeiter, der sich viel zu wenig die Frage stellt "Was kann ich dem Unternehmen geben?" und dem das "Nehmen" immer an erster Stelle steht, wird weder bei moebelplus, noch bei einem anderen mittelständischen Unternehmen glücklich und in besonderem Maße wertgeschätzt werden.

Gerade was die familienfreundlichen Arbeitszeiten, die Büro-Ausstattungen, die Monat-für-Monat regelmäßige Lohn- und Gehaltszahlung, die zahlreichen Nebenleistungen angeht, weise ich diese Kritik hier entschieden zurück.

Ich sage nicht, dass sich die Geschäftsleitung von moebelplus keinen weiteren Verbesserungsbedarf im Sinne eines super-attraktiven Arbeitgebers sieht. Jedoch lassen sich die aktuellen Bedingungen absolut sehen, was die momentane Flut an Bewerbungen und Interesse, bei moebelplus zu arbeiten, letztendlich auch belegen.

Alles Gute für Deinen weiteren beruflichen Weg,

Karsten Hünl
Leiter Marketing und Vertrieb

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