Nestlé 

Deutschland 

AG

Vorstellungsgespräche

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

ich möchte mich herzlich bei Ihnen für die tolle Bewertung bedanken und die vielen positiven Aspekte, die Sie im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess genannt haben.

Unser Ziel ist es, die Bewerberinnen und Bewerber stets zeitnah nach dem Bewerbungseingang über die nächsten Schritte im Prozess zu informieren und den gesamten Bewerbungszyklus transparent zu gestalten. Hier ist eine fortlaufende Kommunikation mit der Bewerberin oder dem Bewerber essentiell. Ich freue mich daher sehr, dass Sie sich immer gut informiert gefühlt haben. Mit einem für beide Seiten angenehmen und informativen Bewerbungsgespräch lässt sich eine tolle Basis für die spätere Zusammenarbeit schaffen.

Herzliche Grüße
Ihre Sophie-Joelle Reetz

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

auch im Namen meiner Kolleginnen und Kollegen möchte ich mich herzlich bei Ihnen für die außerordentlich positive Bewertung bedanken. Bewertungen wie Ihre lassen den Tag sofort gut starten!

Es ist eine große Freude zu lesen, dass Sie die Fragen im Rahmen des Bewerbungsgespräch als bereichernd und interessant empfunden haben und dass es sich bei Ihrem Gespräch um einen wertschätzenden Dialog auf Augenhöhe gehandelt hat. Diese Form des Dialogs herzustellen ist stets unser Ziel und wir sind sehr glücklich und stolz, wenn wir dieses Ziel gemeinsam mit den Bewerberinnen und Bewerbern erreichen.

Ich wünsche Ihnen eine spannende Zeit bei der Nestle Deutschland AG und einen erfolgreichen Einstieg.

Viele Grüße
Ihre Sophie-Joelle Reetz

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung!

Wir freuen uns, dass das Bewerbungsverfahren für Sie rundum zufriedenstellend verlaufen ist und wünschen Ihnen alles Gute für die kommende Zeit bei der Nestle Deutschland AG.

Mit den besten Grüßen
Ihre Sophie-Joelle Reetz

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir danken Ihnen für Ihre Bewertung. Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen zu erstellen kostet Zeit und das wissen wir sehr zu schätzen: bei uns wird jede Bewerbung persönlich von einem Recruiter geprüft. Für eine Absage kann es sehr verschiedene Gründe geben. Sie schreiben, dass Sie bereits Doktorand sind und sieben Jahre Berufserfahrung haben? Wunderbar! Dann könnten unsere Positionen für Professionals für Sie interessant sein. Denn Sie bringen bereits einen Erfahrungsschatz mit, welcher womöglich das Curriculum unseres Traineeprogrammes übersteigt.
Auf unserer Karriereseite finden Sie alle vakanten Stellen: www.nestle.de/jobs Wir freuen uns, wieder von Ihnen zu hören.

Viele Grüße
Anne Christens

Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,

so ein Vorgehen ist bei uns nicht üblich - es tut uns sehr leid, dass Sie so eine Erfahrung mit uns machen mussten. Wir können natürlich einen technischen Fehler nicht ausschließen und würden uns freuen, wenn Sie uns mit ein paar Details weiterhelfen. Gern können Sie dazu mit mir Kontakt aufnehmen: anne.christens@de.nestle.com Ich freue mich auf Ihre Nachricht.

Viele Grüße
Anne Christens